Vi søker Sykepleier i 100% fast stilling

Gard E Schømer; Hol; Vor Ort; NOK 520.000 - 640.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Boligtilskudd

Barnehageplass

Rekrutteringstillegg 40k

Lån nedskriving 25k/år

Ekstra helgebonus 30k

Zusammenfassung

Hol kommune ønsker å styrke den faste bemanningen i helse og omsorg. Vi søker derfor etter nye, faste sykepleiere til våre institusjonstjenester ved Høgehaug Bo- og behandlingssenter.

Stillingene er 100% faste med arbeid hver 2. eller 3. helg, og vi tilbyr god opplæring, støtte og bolig-/barnehagehjelp. Lønn etter tariffavtale med et rekrutterings tillegg på 40 000 og mulighet for studielån nedskriving på 25 000 pr år.

Qualifikationen

• Har sykepleieutdanning med norsk autorisasjon.
• Gode norskkunnskaper i muntlig og skriftlig.
• Fleksibel og bidrar til innbyggernes beste.
• Faglig engasjert og ansvarsbevisst.

Kenntnisse

Gode norskkunnskaper (muntlig og skift

Fleksibel

Teamarbeid

Ansvarsbevisst

Ausbildung

Sykepleierutdanning

Norsk autorisasjon

Jobbeschreibung

Er du sykepleier og på jakt etter en spennende jobb med varierte arbeidsdager og fantastiske arbeidskollegaer i vakre omgivelser i fjellet? Da har vi gode nyheter til deg!

Du kan bli vår neste sykepleier!

Sykepleier

Hol kommune ønsker å styrke den faste bemanningen i helse og omsorg. Vi søker derfor etter nye, faste, medarbeidere til våre institusjonstjenester.

Vi har ledig stilling som sykepleier i 100% fast stillinge på Høgehaug Bo- og behandlingssenter med arbeid hver 2. eller 3. helg, med mulighet for en fleksibel arbeidstidsordning.

Vi søker deg som:

• er fleksibel og ønsker å bidra til det beste får våre innbyggere
• har sykepleieutdanning med norsk autorisasjon. Er du nyutdannet, vil du få god opplæring og oppfølgning
• liker utviklingsarbeid og vil jobbe i team. Målet er livskvalitet, trygghet og mestring.
• er faglig engasjert, ansvarsbevisst og har godt humør
• har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Hva vi ønsker å tilby deg:

• mulighet til å påvirke din egen arbeidshverdag
• en spennende hverdag som sykepleier i en reiselivskommune
• et stabilt, hyggelig og attraktivt arbeidsmiljø
• hjelp med å skaffe bolig og barnehageplass
• Lønn etter tariffavtale med et rekrutteringstillegg på 40 000.
• nedskriving av studielån med 25000 pr år etter gjeldende regelverk
• 30000 i tillegg dersom du velger å arbeide annenhver helg

Kontakt virksomhetsleder Gard Schømer tlf. 95986469 eller e-post: [e-mail]

Tilfredsstillende politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven og MRSA og tuberkuloseprøve må leveres før oppstart.