Vernepleiere ved Kongens gate 14, Miljøtjenesten

Charlotte Mikkelborg Haug; Bodø; On-site; NOK 580,000 - 700,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensjonsordning bodø

Fagutvikling/ kurs

Job summary

Miljøtjenesten i Bodø kommune søker tre faste vernepleierstillinger i 100 prosent ved Kongens gate 14 i Bodø sentrum. Stillingen gir meningsfullt arbeid med trygghet, mestring og selvstendighet, i et sterkt fagmiljø bestående av vernepleiere og helsefagarbeidere.

Arbeidsoppgavene omfatter praktisk bistand og stell, medisinromsarbeid, opplæring i legemiddelhåndtering og veiledning av kollegaer. Du vil samarbeide med beboere, pårørende og andre instanser, samt bidra til kompetanseutvikling og

Qualifications

• Norsk autorisasjon som vernepleier.
• God digital kompetanse.
• Kjennskap til relevant lovverk.
• Ønskelig med erfaring fra geriatri og/eller psykiatri

Responsibilities

• Gi praktisk bistand og stell til beboere.
• Medisinromsarbeid og oppfølging av andre helsefaglige oppgaver.
• Opplæring og veiledning til kollegaer knyttet til legemiddelhåndtering og medisindelegasjoner.
• Observere, kartlegge og følge opp endringer i beboernes behov og helsetilstand.
• Utarbeide, gjennomføre, dokumentere og evaluere faglige tiltak.
• Samarbeide med beboere, pårørende, verger og andre faginstanser.
• Bidra til veiledning av studenter, elever og lærlinger

Skills

Vernepleierautorisasjon

Digital kompetanse

Kjennskap til lovverk

Geriatri/psykiatri erfaring

Job description

Om stillingen

Kongens gate 14 har tre ledige faste vernepleierstillinger i 100 prosent.

Vi ser etter deg som bryr deg om menneskene du jobber for, og som ønsker å arbeide målrettet for å fremme trygghet, mestring og selvstendighet.

Hos oss møter du mennesker med ulike ressurser, behov og livserfaringer. Det gir en variert arbeidshverdag og gode muligheter til å bruke fagkompetansen din på en måte som har konkret betydning for andre.

Som nyansatt blir du tatt godt imot av engasjerte kollegaer som er opptatt av at vi skal ha det bra på jobb. Her er det høy takhøyde og et sterkt fagmiljø med blant annet vernepleiere, miljøterapeuter, helsefagarbeidere og pleiemedarbeidere.

Kongens gate 14 er en del av Miljøtjenesten i Bodø kommune og ligger midt i Bodø sentrum. Her er det 28 leiligheter fordelt på fire bofellesskap.

Miljøtjenesten gir helse- og omsorgstjenester og praktisk bistand til personer med medfødt eller tidlig ervervet funksjonsnedsettelse, som har behov for langvarige og koordinerte tjenester og habilitering. Tilbudet omfatter blant annet helsetjenester i hjemmet, aktivitetstilbud og avlastning.

Les mer om Kongens gate 14 .

Arbeidsoppgavene vil blant annet være å:

• gi praktisk bistand og hjelp til stell og personlig pleie


• medisinromsarbeid og følge opp andre helsefaglige oppgaver


• gi opplæring og veiledning til kollegaer knyttet til legemiddelhåndtering og medisindelegasjoner


• observere, kartlegge og følge opp endringer i beboernes behov og helsetilstand


• utarbeide, gjennomføre, dokumentere og evaluere faglige tiltak


• samarbeide med beboere, pårørende, verger og andre faginstanser


• bidra til veiledning av studenter, elever og lærlinger

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har:

• norsk autorisasjon som vernepleier


• god digital kompetanse


• kjennskap til relevant lovverk

Ønskelig med erfaring fra arbeid innen geriatri og/eller psykiatri

Hvem er du?

Du er omsorgsfull og opptatt av å se hele mennesket. Du trives med å arbeide tett på beboerne og bruker tid på å skape tillit og gode relasjoner.

Du arbeider selvstendig, tar initiativ og ser hva som må gjøres. Du liker å dele kunnskap og gjør faglig gode vurderinger. Du er trygg når du gir opplæring og veiledning. Du organiserer arbeidet godt og sørger for at oppgavene blir fulgt opp.

Motivasjon og personlig egnethet vil bli vektlagt.

Om oss

Hos oss verdsetter vi kollegaer som spør når de er usikre, ber om hjelp når det trengs, og sier fra dersom noe ikke fungerer som det skal.

Vi ønsker å være en arbeidsplass i kontinuerlig utvikling. Derfor ser vi etter medarbeidere som tør å stille spørsmål, utfordre etablerte arbeidsmåter og komme med konstruktive tilbakemeldinger. Dine observasjoner, erfaringer og faglige innspill skal bli lyttet til og ha betydning.

Arbeidshverdagen kan by på utfordrende situasjoner, men du står aldri alene. Vi tar vare på hverandre, støtter hverandre og finner gode løsninger sammen.

Hos oss får du

• bruke vernepleierkompetansen din bredt og aktivt


• mulighet til å følge beboerne over tid og bygge gode relasjoner


• trivelige, nysgjerrige og dyktige kollegaer med godt samhold og mye god humor


• bli en del av et tverrfaglig og godt arbeidsmiljø med bred kompetanse


• bruke av digitale løsninger og velferdsteknologi


• bidra til å forme og videreutvikle faglig praksis


• mulighet for kompetansepåfyll gjennom et bredt spekter fagkurs, Helseinnovasjonsuka og Pasientsikkerhetsdagen


• mulighet for nettverksbygging og kompetanseutvikling innad i Miljøtjenesten


• en av markedets beste pensjonsordninger i Bodø pensjonskasse

Vil du være med og skape trygghet, mestring og gode hverdager i Kongens gate 14? Da håper vi å høre fra deg.

Annet

Aktuelle søkere vil bli inviterttil intervju .

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden.

Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4ogHelsepersonelloven § 20 a. (skal ikke vedlegges søknaden).

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Ditt navn kan bli offentliggjort, selv om du ber om å ikke bli oppført på søkerlisten.Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.

Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på inntil 6 måneder.