Consigue una respuesta de este empleador
Tu currículum y tu carta de presentación, adaptados exactamente a lo que buscan contratar.
Slåtthaug bofellesskap, en del av Stavanger kommune, ligger i Madla og er døgnbemannet. Her bor seks voksne med varierende hjelpebehov. Som vernepleier vil du ha ansvar for legemiddelhåndtering og dokumentasjon, og bidra til meningsfulle aktiviteter for beboerne innen PAS-rammeverket.
Stillingen er 100% med dag- og 13-timers vakter annenhver helg. Det legges vekt på faglig utvikling, godt arbeidsmiljø og samarbeid med pårørende.
Er du en engasjert person, med stor interesse for menneskene rundt deg? Da håper vi at du vil bli en del av det fantastiske teamet på Slåtthaug bofellesskap.
Slåtthaug bofellesskap er lokalisert på Madla. Det er et døgnbemannet bofellesskap hvor det bor 6 voksne mennesker i alderen 25-67. Beboerne har ulike hjelpebehov og trenger tett oppfølging.
Slåtthaug bofellesskap er en del av virksomheten Bo og aktivitet nord. Virksomheten gir botilbud til mennesker med utviklingshemming og/eller kognitiv svikt i bydelene Madla, Tjensvoll, Eiganes, Tasta, Rennesøy og Finnøy.
Målet for Bo og aktivitet nord er at vi skal ha ansatte som er stolte av jobben de gjør. Vi skal ha en kultur som er preget av nytenkning og vilje til endring, for å gi våre beboere et best mulig tilbud innenfor de rammene vi har. Ansatte og ledere skal være handlekraftige, åpne og inkluderende.
Vi ønsker deg som er positivt innstilt, faglig engasjert og som på bakgrunn av dette bidrar til et godt arbeidsmiljø og faglig utvikling.
Vi har en ledig 100% stilling som vernepleier. Denne stillingen har vanlige vakter i ukedagene og langvakter på 13 timer lørdag/søndag hver 4 helg.
Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere. Vi mener inkludering og mangfold er en styrke.
Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion.
Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende
Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.
Nære relasjoner: For å ivareta tillit, habilitet og en hensiktsmessig organisering av arbeidet, ber vi søkere opplyse om eventuelle nære relasjoner til ansatte eller ledere i virksomheten. Slike forhold kan i enkelte tilfeller få betydning i ansettelsesprosessen.
Vedlegg: Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.