Ungdomsarbeider

Kultur og fritid, Ung kultur, Lier kommune; Lierbyen; On-site; NOK 262,000 - 317,000; Full time

Benefits offered by this job

Lønn etter kommunens gjeldende avtaler

Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Et inkluderende og kreativt arbeidsmil

Job summary

Kultur og fritid, Ung kultur, Lier kommune søker engasjerte tilkallingsvikarer som ønsker å gjøre en forskjell i ungdommers hverdag. Vi ser etter deg som er trygg, initiativrik og glad i mennesker, og som vil bidra til et inkluderende og aktivt fritidstilbud.

BUA Aktiv driver åpne møteplasser i Lierbyen, Tranby, Høvik og Sylling, og aktivitetene foregår i idrettshall og tilhørende lokaler. Arbeidstiden er primært ettermiddag mellom kl.

Qualifications

• Erfaring fra arbeid med barn og ungdom.
• Gode digitale ferdigheter og erfaring med relevante IKT-verktøy og systemer (Microsoft 365, Teams, Visma).
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.

Responsibilities

• Skape gode relasjoner og tillit hos barn og ungdom.
• Planlegge og gjennomføre aktiviteter som fremmer trivsel, mestring og fellesskap.
• Bidra til et trygt, inkluderende og attraktivt fritidstilbud.
• Sørge for orden, struktur og etterlevelse av rutiner.
• Organisere og lede aktiviteter for barn og ungdom.
• Være en trygg, tydelig og tilgjengelig voksen i møte med barn og ungdom.
• Håndtere utfordrende situasjoner på en rolig og profesjonell måte.

Job description

Kultur og fritid, Ung kultur, Lier kommune

Ungdomshuset V2 og BUA Aktiv søker engasjerte og positive tilkallingsvikarer som ønsker å gjøre en forskjell i ungdommers hverdag. Vi ser etter deg som er trygg, initiativrik og glad i mennesker, og som ønsker å bidra til et inkluderende og aktivt fritidstilbud.

BUA Aktiv driver åpne møteplasser i Lierbyen, Tranby, Høvik og Sylling.
Aktivitetene foregår i idrettshall og i tilhørende lokaler.

Ungdomshuset V2 er en møteplass for ungdom som trenger et sted å være på fritiden, med stort gamingrom, biljard og bordtennis. Ungdomshuset har også en kafé.
Arbeidstid for tilkallingsvikarer vil primært være på ettermiddagstid, mellom kl. 13.00 og 19.00, mandag til fredag.
Målgruppen er barn på 5.-7. trinn og ungdom på 8.-10. trinn.

• Skape gode relasjoner og tillit hos barn og ungdom.
• Planlegge og gjennomføre aktiviteter som fremmer trivsel, mestring og fellesskap.
• Sørge for orden, struktur og etterlevelse av rutiner.
• Erfaring fra arbeid med barn og ungdom, gjerne fra ungdomsklubb, fritidsklubb, utekontakt eller tilsvarende virksomhet.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.
• Du er en trygg, tydelig og ansvarsbevisst voksenperson.
• Du er sosial, inkluderende og tar initiativ til kontakt og relasjonsbygging.
• Du trives i samspill med barn og ungdom og har gode kommunikasjonsevner.
• Du evner å sette tydelige grenser på en omsorgsfull måte.
• Du har god gjennomføringsevne og evner å følge opp både planlagte aktiviteter og daglige driftsoppgaver.
• Du bidrar til et positivt arbeidsmiljø og samarbeider godt med kollegaer.
• Et inkluderende og kreativt arbeidsmiljø i Kultur og Fritid
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Vil du være med på å skape trygge møteplasser, gode opplevelser og mestring for barn og ungdom?

Ungdomshuset V2 og BUA Aktiv søker engasjerte og positive tilkallingsvikarer som ønsker å gjøre en forskjell i ungdommers hverdag. Vi ser etter deg som er trygg, initiativrik og glad i mennesker, og som ønsker å bidra til et inkluderende og aktivt fritidstilbud.

BUA Aktiv driver åpne møteplasser i Lierbyen, Tranby, Høvik og Sylling.
Aktivitetene foregår i idrettshall og i tilhørende lokaler.

Ungdomshuset V2 er en møteplass for ungdom som trenger et sted å være på fritiden, med stort gamingrom, biljard og bordtennis. Ungdomshuset har også en kafé.
Arbeidstid for tilkallingsvikarer vil primært være på ettermiddagstid, mellom kl. 13.00 og 19.00, mandag til fredag.
Målgruppen er barn på 5.-7. trinn og ungdom på 8.-10. trinn.

Arbeidsoppgaver

• Skape gode relasjoner og tillit hos barn og ungdom.
• Planlegge og gjennomføre aktiviteter som fremmer trivsel, mestring og fellesskap.
• Bidra til et trygt, inkluderende og attraktivt fritidstilbud.
• Sørge for orden, struktur og etterlevelse av rutiner.
• Organisere og lede aktiviteter for barn og ungdom.
• Være en trygg, tydelig og tilgjengelig voksen i møte med barn og ungdom.
• Håndtere utfordrende situasjoner på en rolig og profesjonell måte.

Kvalifikasjoner

• Erfaring fra arbeid med barn og ungdom, gjerne fra ungdomsklubb, fritidsklubb, utekontakt eller tilsvarende virksomhet.
• God digital kompetanse og erfaring med bruk av relevante IKT-verktøy og systemer, eksempelvis Microsoft 365, Teams og Visma.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.

Personlige egenskaper

• Du er en trygg, tydelig og ansvarsbevisst voksenperson.
• Du er sosial, inkluderende og tar initiativ til kontakt og relasjonsbygging.
• Du trives i samspill med barn og ungdom og har gode kommunikasjonsevner.
• Du evner å sette tydelige grenser på en omsorgsfull måte.
• Du er selvstendig, initiativrik, fleksibel og kreativ.
• Du har god gjennomføringsevne og evner å følge opp både planlagte aktiviteter og daglige driftsoppgaver.
• Du trives med teamarbeid og bidrar til å følge opp felles mål, rutiner og arbeidsmåter.
• Du bidrar til et positivt arbeidsmiljø og samarbeider godt med kollegaer.

Vi tilbyr

• Et inkluderende og kreativt arbeidsmiljø i Kultur og Fritid
• Lønn etter kommunens gjeldende avtaler og regelverk
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Andre opplysninger:

Arbeidsplassene i Lier kommune skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningen forøvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Lier kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
I Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.

I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.

Kontaktinformasjon

Rune Drangsland,Avdelingsleder,[phone]

Arbeidssted

Verkstedveien 2
3403Lier

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lier kommune
Referansenr.: 5191234012
Stillingsprosent: 0%
Tilkallingsvikar
Startdato: 02.11.2026
Søknadsfrist: 31.12.2026

Sentralt beliggende på Østlandet, mellom Asker og Drammen, finner du grønne Lier med nær 29 000 innbyggere. Vi er en innovativ og fremoverlent kommune med mange spennende utviklingsprosjekter. Her finner du gode oppvekstvilkår, et aktivt lokalsamfunn og flotte rekreasjonsområder. Lier kommune har 2 000 medarbeidere som yter et bredt spekter av tjenester med høy kvalitet. Vi ønsker å rekruttere og beholde dyktige og motiverte medarbeidere som vil være med på å utvikle gode velferdstjenester for innbyggerne, både i dag og i fremtiden.

Følg oss på Facebook og se hvordan vi jobber!

Kultur og fritid, Ung kultur, Lier kommune