Undervisningsinspektør

Oslo kommune; Norway; On-site; NOK 850,000 - 1,050,000; Full time

Benefits offered by this job

Nødvendig opplæring og kursing

Gode pensjons- og forsikringsordninger

Lønn iht. Oslo kommunes lønnsregulativ

God lederstøtte og arbeid i team

Job summary

Disen skole i Oslo søker avdelingsleder for 4.-5. trinn og AKS i tett samarbeid med rektor og ledergruppen. Stillingen innebærer personalledelse, ledelse av baseledere i AKS, samt økonomi og strategisk planlegging sammen med resten av ledelsen.

Du har lærerutdanning og minst 3 års erfaring som lærer med skoleledelse, og du er opptatt av faglig utvikling, læringsmiljø og tidlig innsats. Søkere må dokumentere kvalifikasjoner; polit attest kreves ved tilsetting.

Qualifications

• Lærerutdanning og pedagogisk kompetanse
• Erfaring med skoleledelse eller lederteam
• God forståelse for LK20 og AKS-rammeverket

Responsibilities

• Lede 4.-5. trinn og AKS sammen med rektor og ledelse
• Være personalleder og veilede baselederne i deres arbeidslederrolle
• delta i økonomi- og planleggingsarbeid med ledelsen

Skills

Pedagogisk ledelse

Digitale ferdigheter

Ledererfaring

Kommunikasjon

Kunnskap om LK20/Aks rammeverk

Education

Lærerutdanning

Job description

Disen skole er en barneskole i Oslo, Nordre Aker, med rundt 500 elever på skolen, og AKS for 1.-5. trinn.Nå har du har mulighet til å bli en del av Disen skole, og Disen skoles ledelse.

Vi trenger en ny avdelingsleder som skal lede 4.-5. trinn på skolen og Aktivitetsskolen (AKS), i tråd med LK20 og rammeplanen for AKS. Dette løses sammen med rektor og resten av ledergruppen, og sammen med fire dyktige baseledere på AKS.

Disen skole har høye ambisjoner på elevenes vegne, og gode resultater å vise til. Det er resultat av et systematisk, grundig og målrettet arbeid gjennom flere år, og vil være et pågående arbeid i mange år fremover. Du som søker må ønske å jobbe med å utvikle deg selv, lederteamet og skole/AKS, for å holde ambisjonene og fremdriften oppe. Elevene er naturlige samarbeidspartnere i dette arbeidet.

AKS er i like god utvikling, og tilnærmet alle elevene på 1.-4. går der. De siste årene har vi også fått mange elever på 5. trinn. AKS har mange engasjerte og dedikerte ansatte, som bidrar til høy kvalitet. Jobben på AKS vil bestå av å være personalleder, og å lede/veilede baselederne i deres ledelsesarbeid, i tillegg til økonomi og planlegging/strategi sammen med resten av ledelsen.

På skolen har vi to team som jobber sammen med lærerne. Vi har et læringsteam som jobber spesielt med elevenes grunnleggende ferdigheter, tidlig innsats, intensiv opplæring og oppfølging av elevenes resultater. Læringsteamet er også med å planlegge skolens pedagogiske utvikling sammen med ledelsen. Vi har også et miljøteam som bidrar til elevenes faglige og sosiale utvikling, og som hjelper elever som trenger noe annet i tillegg til den ordinære opplæringen.

Skolen har marka tett på. Vi har et eget område i gangavstand, som skolen bruker mye, med lavvo og bålområde, og fantastiske muligheter for alternative læringsarenaer. Samtidig ligger skolen ganske sentralt rett ovenfor Storo, med både buss, trikk, tog og t-bane kort vei unna.

Jobben som avdelingsleder på skolen består i å lede to viktige trinn, 4. og 5., som vi har erfaring med at trenger mye oppmerksomhet og må følges tett, både på grunn av elevenes alder og utvikling, og innholdet i læreplanen som byr på en stor overgang.

Jobben på AKS består av å være personalleder, og å lede/veilede baselederne i deres ledelsesarbeid, i tillegg til økonomi og planlegging/strategi sammen med resten av ledelsen.

Du er også en viktig del av lederteamet, som jobber med de helhetlige planene, økonomi, pedagogikk og skoleutvikling. Disen er opptatt av grunnleggende ferdigheter og tidlig innsats, både faglig og sosialt. Vi jobber aktivt for et godt skolemiljø, med stor vekt på et inkluderende fellesskap. Vi bruker bøker, andre læringsressurser og læringsbrett om hverandre, og har gjort det i mange år.

Du har lærerutdanning, og har jobbet minimum 3 år som lærer

Du har erfaring innenfor skoleledelse, og tanker om hva ledelse bidrar med inn i skoleutviklingen

• Du er god på pedagogisk ledelse, og kan vise til erfaring, både fra klasserom og pedagogisk ledelse og utviklingsarbeid i skolen
• Du har et positivt syn på læring og fremtidsrettet pedagogikk, har god innsikt i forskning på skoleutvikling, og du evner å bruke denne kunnskapen i egen praksis
• Du har gode digitale ferdigheter
• Du har kjennskap til relevant lov- og avtaleverk (opplæring og AKS, forvaltning, økonomi, personal/HR, HMS etc)

Du er ambisiøs på elevenes vegne og ønsker å gjøre en god jobb

Du er positiv og ser etter gode løsninger når noe går i stå

Du er en lagspiller, men jobber også godt og effektivt på egenhånd

Du jobber systematisk, utviklingsorientert og er god på kommunikasjon

• Et hyggelig arbeidsmiljø med flotte elever og foreldre, dyktige ansatte og en utviklingsorientert ledelse
• En spennende og utfordrende jobb hvor du er med på å videreutvikle skolen i samarbeid med lederteamet og personalet
• God lederstøtte og arbeid i team
• Nødvendig opplæring og kursing
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn iht. Oslo kommunes lønnsregulativ
• Du må legge frem dokumentasjon på kvalifikasjoner i søknaden, og vi kommer til å be om referanser fra flere nivåer.Ansettelse forutsetter godkjent politiattest og godkjente vitnemål.

Utdanningsetaten i Oslo sørger for at 90 000 elever og lærlinger lærer og trives, utvikler seg faglig og sosialt og får bruke sin nysgjerrighet, sitt engasjement og sin kreativitet. Som en av våre 17 000 ansatte i Norges største kommunale etat får du jobbe med kolleger med bred faglig kompetanse og med hjerte for Osloskolen.

Tilsetting i grunnskolen, videregående skole, voksenopplæring, aktivitetsskolen eller for å gi leksehjelp er betinget av at det før tiltredelse fremlegges politiattest i tråd med opplæringsloven § 17-11.