Transformasjonsleder – Strategi, endring og gevinst

Atea Norge AS; Oslo fylke; Sur place; NOK 1 000 000 - 1 600 000; Plein temps

Résumé du poste

Atea Norge AS søker en Business Transformation Manager som skal drive og koordinere strategiske initiativer på tvers av Software & Cloud-organisasjonen. Dette er en nyopprettet rolle med stor påvirkningskraft og synlighet.

Du vil lede transformasjonsinitiativer, koordinere endringsprosesser og sikre at satsinger realiseres som målbare gevinster. Rollen krever minst 5 års erfaring og høyere utdanning, og du vil jobbe tverrfaglig på tvers av organisasjonen.

Qualifications

• Minimum 5 års erfaring innen transformasjon, forretningsutvikling, prosjektledelse, endringsledelse eller konsulentvirksomhet.
• Høyere utdanning på bachelor- eller masternivå.
• Erfaring fra IT-, teknologi- eller konsulentbransjen er en fordel.
• Er strukturert, har gjennomføringsevne og kommuniserer tydelig.

Responsabilités

• Lede strategiske transformasjons- og endringsinitiativer på tvers av Software & Cloud, fra idé til realisert gevinst.
• Sikre organisasjonsmessig forankring, fremdrift og implementering av nye arbeidsmåter, prosesser og forretningsinitiativer.
• Være en sentral sparringspartner for ledelsen og bidra til økt gjennomføringsevne, operasjonell effektivitet og forretningsmessig verdiskaping.

Connaissances

Transformasjonsledelse

Prosjektledelse

Endringsledelse

Strategisk tenkning

Kommunikasjon

Formation

Bachelor-/Mastergrad

Description du poste

Atea Norge AS søker en Business Transformation Manager som skal drive og koordinere strategiske initiativer på tvers av Software & Cloud-organisasjonen. Dette er en nyopprettet rolle med stor påvirkningskraft og synlighet.

Du vil lede transformasjonsinitiativer, koordinere endringsprosesser og sikre at satsinger realiseres som målbare gevinster. Rollen krever minst 5 års erfaring og høyere utdanning, og du vil jobbe tverrfaglig på tvers av organisasjonen.