Tildelingskontoret/koordinerende enhet

Tinn kommune Tjenesteområde levekår; Rjukan; On-site; NOK 520,000 - 680,000; Full time

Benefits offered by this job

Gunstig pensjonsordning

Yrkesutvikling og opplæring

Gode kolleger

Job summary

Tinn kommune Tjenesteområde levekår søker en Saksbehandler helse og omsorgstjenester med særlig ansvar for koordinerende enhet. Stillingen inngår som ordinær saksbehandler i avdelingen, med særlig ansvar for koordinerende enhet og systemansvar for individuell plan.

Arbeidsoppgavene inkluderer saksbehandling, veiledning, oppfølging av fagsystemet DIPS og koordinatorer, samt etterlevelse av helse- og omsorgstjenesteloven, forvaltningsloven og pasient- og brukerrettighetsloven.

Qualifications

• Kvalifikasjoner som nevnt i annonsen må være oppfylt.
• Erfaring med koordinering og individuell plan foretrekkes.
• Gode ferdigheter i skriftlig og muntlig framstilling.
• Kjennskap til koordinerende enhetsoppgaver og relevante lover.
• God digital kompetanse og saksbehandlingserfaring.
• Kjennskap til helse- og omsorgstjenesteloven samt forvaltningsloven.
• Førerkort klasse B ønskelig.

Responsibilities

• Særlig ansvar for Koordinerende enhets oppgaver.
• Systemansvar for individuell plan og koordinering.
• Oppfølging av fagsystemet DIPS.
• Oppfølging av koordinatorer.
• Saksbehandling og veiledning etter aktuelle lover.
• Deltakelse i ulike prosjekter og satsinger.
• Medansvar for øvrige administrative oppgaver i avdelingen.

Skills

Samarbeidsevne

Kommunikasjon

Framstillingsevne

Fleksibilitet

Kritisk tenkning

Education

Høgskoleutdanning innen helse/omsorg

Job description

Stillingstittel Saksbehandler helse og omsorgstjenester med særlig ansvar for koordinerende enhet

• Særlig ansvar for Koordinerende enhets oppgaver
• Systemansvar for individuell plan og koordinering
• Relevant erfaring fra aktuelle tjenesteområder
• Erfaring med saksbehandling
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne

Tildelingskontoret og koordinerende enhet innenfor tjenesteområde levekår mottar og behandler søknader om kommunale helse- og omsorgstjenester samttildeler plasser i kommunale helse- og omsorgsinstitusjoner og omsorgsboliger. Kontoret er også kommunens koordinerende enhet med de oppgaver som hører til.

Stillingen inngår som en ordinær saksbehandler i avdelingen, men med et særlig ansvar for Koordinerende enhet, systemansvar for Individuell plan, DIPS og koordinatorer.

Arbeidsoppgaver:

• Særlig ansvar for Koordinerende enhets oppgaver
• Systemansvar for individuell plan og koordinering
• Oppfølging av fagsystemet DIPS
• Oppfølging av koordinatorer
• Saksbehandling og veiledning etter helse- og omsorgstjenesteloven, pasient- og brukerrettighetsloven og forvaltningsloven
• Deltakelse i ulike prosjekter, satsinger mm
• Deltakelse og medansvar for øvrige administrative oppgaver som ligger til avdelingen

Kvalifikasjoner:

• Høgskoleutdanning innen helse/omsorg
• Relevant erfaring fra aktuelle tjenesteområder
• Helst erfaring med koordinering, bruk av individuell plan
• Særlig god kjennskap til de krav og forventinger som hører til koordinerende enhets oppgaver og ansvar
• God kompetanse på bruk av digitale systemer
• Erfaring med saksbehandling
• God kjennskap til aktuelt lovverk, spesielt helse- og omsorgstjenesteloven samt forvaltningsloven
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne
• Stillingen krever førerkort klasse B.

Personlige egenskaper:

• Du må kunne samarbeide, kommunisere godt og være enprofesjonell utøver av faget
• Du må kunne arbeide både selvstendig og iteam
• Fleksibilitet er viktig, da arbeidsoppgavene krever det
• Evne og vilje til å utvikle tjenesten
• Du må kunne stå godt i pressede situasjoner og tåle stessende dager til tider
• Motivasjon for arbeidsoppgavene
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• En spennende, variert og utviklende stilling i et godt, engasjert og travelt miljø.
• Gode kolleger som støtter og utvikler hverandre
• Gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
• Gode opplæring/utviklingsmuligheter
• Meningsfylt arbeid
• Et arbeidsmiljø preget av arbeidsglede, engasjement og organisasjonstilhørighet
• Lønn etter tariffavtalens bestemmelser

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerlistemed navn, alder, stilling/yrkestittel og bosted. Detkan gjøres unntakom offentliggjøring av en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om søkerkan offentliggjøres selv om søker harbedt om unntak. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.

For stillingerder detkreves politiattest jf. gjeldende lovverk må politiattest foreligge senest ved tiltredelse.