Sykepleier til korttidsavdelingen ved Wesselborgen

Anna Lund; Sør-Varanger; Hybrid; NOK 621,000 - 700,000; Part time

Benefits offered by this job

Barnehageplass

Studielån nedskriving

Finnmarksfradrag

Pensjonsordning

Dekning av flytteutgifter

Job summary

Anna Lunds sykepleierteam i Sør-Varanger søker en 60% fast sykepleier ved Korttidsavdelingen, nattarbeid hver tredje helg. Avdelingen har fokus på tverrfaglig samarbeid og helhetlige pasientforløp.

Stillingen tilbyr mulighet for økt stillingsprosent, inkludering i et faglig sterkt miljø og god oppfølging av eldre pasienter på KAD og i kommunal omsorg. Lønn følger tariff og preget av ansiennitet.

Qualifications

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig, nivå B2
• Evne til selvstendige kliniske vurderinger
• Gode datakunnskaper
• Erfaring fra kommunehelsetjeneste, sykehus eller KAD er en fordel

Responsibilities

• Samarbeide med øvrig vaktspersonell om oppfølging av pasientene
• Gjennomføre tilsyn og bistå pasienter ved behov
• Utføre sykepleiefaglige vurderinger og observasjoner
• Dokumentere relevante observasjoner og tiltak i pasientjournal
• Medikamenthåndtering og medisinutdeling
• Håndtere akutt situasjoner og gjøre nødvendige tiltak
• Oppfølging av pasienter på kommunal akutt seng (KAD)
• Samarbeide med legevakt, AMK, fastleger og andre samarbeidspartnere
• Utføre praktiske oppgaver og rutiner i nattjenesten
• Utøve helhetlig sykepleie og pleie av høy kvalitet med fokus på mestring og rehabilitering
• Veilede medarbeidere og studenter

Skills

Norsk autorisasjon

Norskspråklig B2

Kliniske vurderinger

Job description

Sykepleier 60 % fast stilling - Korttidsavdelingen

Vil du jobbe i et faglig sterkt og engasjert miljø hvor du får brukt hele din sykepleiefaglige kompetanse? Vi har nå ledig 60% fast stilling som sykepleier ved vår korttidsavdeling, arbeidstiden er p.t natt.

Om Korttidsavdelingen:

Korttidsavdelingen er en del av Enhet for heldøgns omsorg, og er per tiden lokalisert ved Wesselborgen sykehjem. På korttidsavdelingen har vi totalt 11 senger,hvorav en seng er kommunal akutt døgnenhet (KAD).

Avdelingen tilbyr tidsbegrensede opphold for pasienter med behov for behandling, observasjon, rehabilitering og videre kartlegging.

Avdelingen har et aktivt og faglig sterkt miljø med fokus på tverrfaglig samarbeid. Vi samarbeider tett med lege, fysioterapeut fra fysioterapitjenesten og ergoterapeut tilknyttet avdelingen. Sammen jobber vi målrettet for å sikre helhetlige og gode pasientforløp.

Kort om stillingen:

Vi har ledig 60% fast stilling som sykepleier, med jobb hver 3 helg. Stillingen har per tiden arbeidstid natt.Det er mulighet for økt stillingsprosent dersom ønskelig. Dette kan kombineres med dag- eller aftenvakter.

Hovedarbeidsoppgaver:

• Samarbeide med øvrig vaktspersonell om oppfølging av pasientene.
• Gjennomføre tilsyn og bistå pasienter ved behov.
• Utføre sykepleiefaglige vurdering og observasjoner.
• Dokumentere relevante observasjoner og tiltak i pasientjournal.
• Medikamenhåndtering og medisinutdeling.
• Håndtere akuttsituasjoner og gjøre nødvendige tiltak.
• Oppfølging av pasienter på kommunal akutt seng (KAD).
• Samarbeide med legevakt, AMK, fastleger og andre samarbeidspartnere ved behov.
• Utføre praktiske oppgaver og rutiner som inngår i nattjenesten.
• Utøve helhetlig sykepleie og pleie av høy kvalitet, med særlig fokus på mestring, rehabilitering og pasientens egne mål.
• Bidra aktivt til et godt, trygt og engasjerende arbeidsmiljø.
• Veiledningsansvar for medarbeidere, brukere og pårørende.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier.
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, på nivå B2 (Bergenstest).
• Evne til selvstendige kliniske vurderinger.
• Gode datakunnskaper.
• Erfaring fra kommunehelsetjeneste, sykehus eller KAD er en fordel.

Vi søker deg som har godt humør, er faglig engasjert og har et hjerte for eldreomsorg. Du samarbeider og kommuniserer godt, er fleksibel og løsningsorientert, og tar selvstendig ansvar for dine oppgaver. Du bidrar til et positivt arbeidsmiljø og veileder og motiverer kollegaer og studenter.

Personlig egnethet vil bli vektlagt ved ansettelse.

Ved en eventuell tilsetting må det før tiltredelse fremvises politiattest (ikke eldre enn 3 måneder), ihht. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4, samt egenerklæring tuberkulose og MRSA.

Vi tilbyr:

Vi tilbyr lønn over tariff. Ved nytilsetting tilbys følgende:

Ansiennitet: 0 - 9 års ansiennitet 10 års ansiennitet 16 års ansiennitet

Årslønn kr 620.800,00 kr 670.800,00 kr 700.000,00

Ansettelse skjer på de vilkår som framgår av gjeldende lover, regler og tariffavtale, herunder 6måneders prøvetid.

Øvrige ordninger:

• Gratis barnehageplass.
• Nedskriving av studielån årlig, med maksimalt 60.000 kroner.
• Finnmarksfradrag.
• Pensjonsordning, der pensjonsinnskudd trekkes med 2 %.
• Kommunen kan etter søknad tilby dekning av flytteutgifter på inntil 80%.

Jobbe og bo i Sør-Varanger:

Ved å bo og jobbe i Sør-Varanger kommune får du «litt av alt»: gode muligheter for friluftsliv, jakt og fiske, småbyliv med kafeer/restauranter. Vi har et levende og allsidig idretts- og kulturtilbud, og et universitetstilbud fra UIT Norges Arktiske Universitet, Campus Kirkenes. Vi ligger sentralt til i regionen og har gode flyforbindelser til hovedstaden og Nordens Paris.

Sør-Varanger kommune er som en av 4 aktører med i ett pilotprosjekt sammen Garnisonen i Sør-Varanger, Finnmarkssykehuset og Finnmark politidistrikt der målet er å styrke rekruttering, bosetting og stedtilhørighet i en strategisk viktig grensekommune. I ett HR-samarbeid med de 4 store ønsker vi å være behjelpelig med å skaffe jobb til medflytter.

For mer informasjon:

Sør-Varanger kommune praktiserer meroffentlighet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentlighet.

Det er ikke ønskelig med kontakt fra annonseselgere eller formidlingsbyrå.

Søkere bes oppgi to referanser i søknaden. Attester og vitnemål skal legges ved elektronisk. Det gjøres oppmerksom på at søkere ikke skal oppgi BANK-ID informasjon i søknadsprosessen.