Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Forsvarsstaben i Oslo søker offiser til porteføljeforvaltning, planarbeid og rapportering knyttet til Forsvarets militære støtte til Ukraina. Stillingen innebærer analytisk arbeid og teambasert gjennomføring i Forsvaret.
Arbeidsstedet er sentralt i Oslo ved Akershus festning. Hovedtariff og utviklingsmuligheter følger offentlige statlige regler, og stillingen gir mulighet for videre kompetanseheving.
Vil du være med på å planlegge, styre og gjennomføre Forsvarets militære støtte til Ukraina?
Forsvarsstaben (FST) har på vegne av Forsvarssjefen (FSJ) utøvende myndighet for ledelse og styring av Forsvaret. FST skal sørge for at oppdrag blir gitt helhetlig til ansvarlige sjefer i Forsvaret, og at mål og resultater blir fulgt opp. Forsvarssjefen har i enkelte sammenhenger også sektoransvar for eksempel innen investeringer, IKT, modernisering og effektivisering. FST er FSJs strategiske stab og etatsjefens stab, og har ansvar for to hovedprosesser: virksomhetsstyring og virksomhetsutvikling. I tillegg skal FST støtte FSJ i hans utøvelse av kommando og kontroll samt krisehåndtering.
Intervju vil bli gjennomført og vektlagt, samt at teamkompetanse vil bli vurdert. Med teamkompetanse menes hvordan det enkelte individ i teamet kan komplettere eksisterende kompetanse og bidra til en god sammensetning i teamet.
Vil du være med på å planlegge, styre og gjennomføre Forsvarets militære støtte til Ukraina?
Vi søker etter en offiser som vil bidra innen porteføljeforvaltning, planarbeid og rapportering.
Forsvarsstaben (FST) har på vegne av Forsvarssjefen (FSJ) utøvende myndighet for ledelse og styring av Forsvaret. FST skal sørge for at oppdrag blir gitt helhetlig til ansvarlige sjefer i Forsvaret, og at mål og resultater blir fulgt opp. Forsvarssjefen har i enkelte sammenhenger også sektoransvar for eksempel innen investeringer, IKT, modernisering og effektivisering. FST er FSJs strategiske stab og etatsjefens stab, og har ansvar for to hovedprosesser: virksomhetsstyring og virksomhetsutvikling. I tillegg skal FST støtte FSJ i hans utøvelse av kommando og kontroll samt krisehåndtering.
For å kvalifisere for stillingen må du oppfylle:
Legg ved attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen.
Følgende erfaring kan også være relevant:
Intervju vil bli gjennomført og vektlagt, samt at teamkompetanse vil bli vurdert. Med teamkompetanse menes hvordan det enkelte individ i teamet kan komplettere eksisterende kompetanse og bidra til en god sammensetning i teamet.
Stillingen er en offiser stilling og lønnes etter hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen har et gradsnivå som major/orlogskaptein i lønnsspenn fra kr 760.000 - kr 830.000,-.
Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og erfaring. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes
Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholdereglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. Stillingen lyses ut med fast tilsetting, fra tiltredelsesdato etter avtale. Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år. Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.
Haukenes, Gudmund,HR-rådgiver,+47 916 16 735
Grev Wedels Plass 5
0151Oslo
Arbeidsgiver: Forsvaret
Referansenr.: 5181132130
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 11.10.2026
En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.
Forsvarsstaben (FST) har på vegne av forsvarssjefen utøvende myndighet for ledelse, styring og utvikling av Forsvaret. FST skal sørge for at oppdrag, mål og resultater blir fulgt opp. Forsvarssjefen har i enkelte sammenhenger også ansvar for hele forsvarssektoren, for eksempel innen investeringer, IKT, modernisering og effektivisering. I tillegg skal FST støtte forsvarssjefen i hans utøvelse av kommando og kontroll samt krisehåndtering.
I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.
Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse . Godkjenningen må dokumenteres.
Det blir gjennomført bakgrunnssjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.