A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Sykehuset Østfold HF i Sarpsborg søker en spesialergoterapeut til HABU. Fast 100% stilling, med poliklinisk og ambulant behandling av barn og unge med funksjonsnedsettelser.
Du vil arbeide tverrfaglig med fysioterapeuter og logopeder, veilede foresatte og samarbeide med kommunale instanser. Norsk autorisasjon og relevant videreutdanning kreves.
Seksjon barne- og ungdomshabilitering (HABU) har ledig fast stilling forspesialergoterapeut
Har du lyst til å jobbe med barn og unge med forskjellige funksjonsnedsettelser og deres familie og nettverk?
Da kan du være aktuell for en ledig stilling for spesialergoterapeut hos oss i Seksjon barne- og ungdomshabilitering i Sykehuset Østfold (HABU). I HABU jobber vi tverrfaglig med poliklinisk og ambulant tilbud om utredning og oppfølging/behandling av barn og unge med medfødte eller ervervede funksjonsnedsettelser med nevrologisk årsak. Vi har tilbud til deres pårørende og til fagpersoner i nærmiljøet til pasienten. HABU betjener pasienter i hele Sykehuset Østfolds opptaksområde.
I HABU jobber det for tiden ca 40 hyggelige og dyktige fagpersoner med forskjellig kompetanse og erfaring. Vi er opptatt av å bidra med oppdatert kunnskap og familie- og systemorientert utredning og behandling til barn og unge som trenger vår bistand. Vi samarbeider tett med foresatte og kommunale instanser for å finne fram til hva som er "viktig for deg" i et livstidsperspektiv med fokus på livskvalitet og livsmestring.
HABU holder til i Sarpsborgklinikken sammen med BUP, DPS, TSB og HAVO. Det er også noen fra HABU som har sin arbeidsplass på Åsebråten i Fredrikstad.
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.
Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.
Generelt
Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting.
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
Illustrasjonen er laget av Lykketegning - www.lykketegning.no