Seksjonsleder

Oslo University Hospital; Tønsberg; In loco; NOK 900.000 - 1.200.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Gruppelivsforsikring

Reiseforsikring ved tjenestereiser

Ulykkesforsikring - fritid/yrkesskade

Bedriftsidrettslag

Personalhytter

Descrizione del lavoro

Sykehuset i Vestfold HF søker en seksjonsleder til Medisinsk avdeling. Rollen innebefatter ledelse av hjertespoliklinikk og ledelsesoppgaver ved geriatrisk sengepost, med ansvar for organisasjonsutvikling og endringsledelse i et aktivt fagmiljø.

Du vil være del av avdelingens ledergruppe, rapportere til avdelingssjef, og samarbeide bredt med pasienter, pårørende og eksterne samarbeidspartnere for å sikre god pasientbehandling og effektiv drift.

Competenze

• Relevant utdanning på minimum bachelornivå, fortrinnsvis innen sykepleie, annet helsefag, administrasjon og/eller ledelse.

Mansioni

• Seksjonsleder vil inngå i avdelingens ledergruppe og ha avdelingssjef som nærmeste overordnet.
• Samarbeide på tvers internt i avdelingen og klinikken, med pasienter og pårørende, og med samarbeidspartnere i primærhelsetjenesten.
• Være viktig bidragsyter i organisasjonsutvikling og endringsledelse for bærekraftig utvikling.

Conoscenze

Ledelseserfaring

Tverrfaglig samarbeid

Endringsledelse

Formazione

Bachelor- eller høyere utdanning

Descrizione del lavoro

Du vil ansettes i seksjon for Hjertepoliklinikk, men i tillegg ha lederoppgaver på geriatrisk sengepost. Det foregår et prosjekt ved Sykehuset i Vestfold det neste halve året som vil påvirke sengeposter og poliklinikkers struktur og arealer. Dette kan komme til å virke inn på drifts- og lederområder.

Du vil være endel av avdelingens ledergruppe, og rapporterer til avdelingssjef. Du vil oppleve en arbeidshverdag i et aktivt og lærerikt fagmiljø, med dyktige og engasjerte medarbeidere. Fremover er organisasjonsutvikling og endringsledelse sentralt. For å sikre bærekraftig utvikling, må vi utnytte
teknologiske muligheter, bruke medarbeideres kompetanse best mulig, og løse oppgaver på andre og bedre måter enn i dag. Som seksjonsleder vil du være viktig bidragsyter i dette endringsarbeidet.

Ut over ledelse og utvikling innen eget ansvarsområde forventes det at du evner å samarbeide på tvers internt i avdelingen og klinikken, med pasienter og pårørende, og med våre samarbeidspartnere i primærhelsetjenesten.
I Medisinsk avdeling er vi opptatt av samarbeid i team, tilbakemeldingskultur og god ivaretakelse av hverandre som kollegaer. Dette gjelder også ledergruppen hvor det er en klar forventning om samarbeid og at man eier hverandres utfordringer til beste for hele avdelingen. Det jobbes aktivt med ledergruppe
utvikling og sykehuset har et godt opplærings- og utviklingsprogram for ledere på ulike nivåer.
Poliklinikken drifter selvstendig sykepleie poliklinikk, men også oppgaver sammen med legetjenesten.
I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidra til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

• Seksjonsleder vil inngå i avdelingens ledergruppe og ha avdelingssjef som sin nærmeste overordnede
• Jobbe for et godt arbeidsmiljø og godt samarbeid mellom seksjoner og andre samarbeidspartnere internt og eksternt
• Bidra til at man gjennom tverrfaglig ledelse og samarbeid oppnår klinikkens, avdelingens og seksjonens definerte mål
• Relevant utdanning på minimum bachelornivå, fortrinnsvis innen sykepleie, annet helsefag, administrasjon og/eller ledelse.
  
• Erfaring fra tidligere lederjobb, og kan vise til gode resultater
• Erfaring med poliklinisk aktivitet i spesialisthelsetjenesten
• God kjennskap til hjerte og geriatri som fagfelt, gjerne med relevant videreutdanning
• Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
  
• formalkompetanse innen ledelse
  
• erfaring og innsikt i drift på sykehus
• Gode utviklingsmuligheter, blant annet gjennom sykehusets lederutviklingsprogram
• Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
• Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år kan være relevant ved ansiennitetsberegning.

Adresse: Sykehuset i Vestfold, Halfdan Wilhelmsens alle 17, 3103 Tønsberg, Norge

Sykehuset i Vestfold HF(SiV HF) er en del av foretaksgruppen Helse Sør-Øst og gir spesialisthelsetjenester for somatikk, psykiatri og rusbehandling til befolkningen i Vestfold.

SiV HF har flere lokasjoner i Vestfold og hovedvirksomheten er i Tønsberg.

Sykehuset har 4500 årsverk og om lag 5600 ansatte.

I SiV HFløses også oppgaver innen forskning, utdanning og opplæring av pasienter og pårørende.