Pedagogisk leder – lek, trygghet og utvikling (100%)

Solrunn Svenøy; Dale; On-site; NOK 600,000 - 760,000; Full time

Benefits offered by this job

Tariffavtale med PBL

Bedriftshelsetjeneste gjennom PBL

Jevedlig kursing

Fokus på kompetanseheving

Profilert arbeidstøy

Job summary

Mobarn Hauglia barnehage søker en trygg, engasjert pedagogisk leder som kan videreutvikle en barnehage der varme, kvalitet og faglig refleksjon står i sentrum. Du vil ha en sentral rolle i å lede det pedagogiske arbeidet og i å skape et inkluderende, trygt og lekent læringsmiljø for barna.

Vi forventer utdanning som barnehagelærer, gode lederegenskaper og vilje til å dele erfaringer og bidra til faglig fellesskap. Søkere må kunne bidra til god kommunikasjon med foreldre og ansatte.

Qualifications

• Har varmt og anerkjennende barnesyn
• møter barn med respekt, nysgjerrighet og tilstedeværelse
• Ser verdien av lek som uttrykksform og støtter barns lek
• Ønsker å bidra til et raust og lekent arbeidsmiljø
• Tar initiativ og ønsker å utvikle barnehagen videre

Responsibilities

• Lede og ha ansvar for pedagogisk arbeid i avdelingen i tråd med verdier og rammeplan
• Skape inkluderende, trygge og lekende læringsmiljøer
• Planlegge, gjennomføre, dokumentere og evaluere pedagogisk praksis
• Veilede og støtte medarbeidere for godt arbeidsmiljø
• Observere barns behov og tilrettelegge for læringsmiljøer
• Være en trygg leder og rollemodell som møter barn og voksne med varme
• Samarbeide tett med foresatte, styret og øvrig personale

Skills

Ledelse

Relasjonsbygging

Samarbeid

Trygg voksenpersonlighet

Education

Barnehagelærerutdanning

Job description

Mobarn Hauglia barnehage søker en trygg, engasjert pedagogisk leder som kan videreutvikle en barnehage der varme, kvalitet og faglig refleksjon står i sentrum. Du vil ha en sentral rolle i å lede det pedagogiske arbeidet og i å skape et inkluderende, trygt og lekent læringsmiljø for barna.

Vi forventer utdanning som barnehagelærer, gode lederegenskaper og vilje til å dele erfaringer og bidra til faglig fellesskap. Søkere må kunne bidra til god kommunikasjon med foreldre og ansatte.