Pedagogisk leder

Tunballen barnehage, Kristiansand kommune; Nodeland; On-site; NOK 520,000 - 640,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensjonsordninger

Gode arbeidsforhold

Utviklingsmuligheter i jobben

Gode lønnsforhold

Job summary

Tunballen barnehage i Kristiansand kommune søker to faste Pedagogisk ledere som vil ha ansvar for avdelingen i samsvar med Rammeplanen og barnehageloven.

Vi søker engasjerte personer som er relasjonsorienterte, har gode norskferdigheter, og kan bidra til trygghet og mestring hos barna. Politiattest må fremlegges før tiltredelse, men ikke legges ved søknaden; søknadsfrist er 11.10.2026.

Qualifications

• Godkjent høyskoleutdannelse som barnehagelærer eller førskolelærer.
• Erfaring fra barnehage.
• Du må både lede, og bli ledet.
• Gode norskferdigheter, både skriftlig og muntlig.
• Helse som gjør det mulig å være en aktiv voksen i lek ute og inne med barna.
• Kjennskap til TBO og kunnskap om relasjoner.
• Fordypning i mat og helse er en fordel.
• Politiattest må fremlegges før tiltredelse, men skal ikke legges ved søknaden.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Responsibilities

• Legge til rette for et læringsmiljø preget av omsorg og trygghet, med tilhørighet og mestring for hvert barn.
• Være med på å bygge en sterk kultur i barnehagen der Rammeverket ligger til grunn.
• Lede avdelingen i samsvar med Rammeplanen og barnehageloven og satsingsområder.
• Planlegge daglig virksomhet og utarbeide uke-, måneds- og årsplan i samarbeid med medarbeidere og styrer.
• Planlegge og igangsette pedagogiske tiltak for enkeltbarn og jobbe systematisk for god gruppedynamikk.
• Faglig/pedagogisk og administrativ ledelse og drift av avdelingen og delta i lederteamet.
• Skape god og trygg hverdag for barna og tilrettelegge for samarbeid med foresatte og samarbeidspartnere.
• Delta i lek og hverdagsaktiviteter og ivareta barns behov gjennom lek og omsorg.
• Være aktiv i evalueringsarbeid og videre utviklingsarbeid i barnehagen.
• Bidra i Miljøfyrtårn og miljømål om miljøbarnehage.

Skills

Ledelse av avdeling

Relasjonsbygging

Kjennskap til TBO

Education

Barnehagelærerutdanning

Job description

• Lede avdelingen i tråd med Rammeplanen og barnehageloven, samt barnehagens egne satsingsområder.

Kvalifikasjoner

• Gode norskferdigheter, både skriftlig og muntlig.
• Kjennskap til TBO og kunnskap om relasjoner.
• Politiattest må fremlegges før tiltredelse, men skal ikke legges ved søknaden.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Personlige egenskaper

• Lønn etter avtale/i samsvar med gjeldende tariff

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Vi har ledig 2 faste stillinger/ 200% som Pedagogisk leder i Tunballen barnehage.

Vil du bidra til at barn opplever trygghet, tilhørighet og mestring i Tunballen barnehage? Er du engasjert og relasjonsorientert, og ønsker å bruke din kompetanse for å bidra til å gi barn en god barndom?

Pedagogisk leder samarbeider med pedagog og fagarbeidere/ assistenter på sin avdeling, samt 3 andre avdelinger.

Våre satsingsområder er Bærekraftig utvikling: «Å ta vare på seg selv, hverandre og naturen.» Hverdagssamtalen med barn er et viktig utgangspunkt for å skape gode relasjoner med barna.

Arbeidsmiljøet hos oss er positivt, hvor vi samarbeid og finner løsninger. Barnehagen ligger i naturskjønne omgivelser med flotte etablerte turområder. Gymsalen vår er svært populær, og gir unike muligheter for motoriske aktiviteter og lek. Vi ønsker å bygge et fagmiljø som kombinerer ny kunnskap og etablerte erfaringer. Derfor ønsker vi søkere både tidlig i karrieren og med lengre pedagogisk erfaring. Du vil være en del av Tunballen barnehages lederteam.

Arbeidsoppgaver

• Legge til rette for et læringsmiljø preget av omsorg og trygghet, med fokus på tilhørighet og mestring for hvert enkelt barn.
• Være med på å bygge en sterk kultur i vår barnehage hvor Rammeverket i Kristiansand kommune ligger til grunn. Våre verdier skal prege hverdagen i barnehagen, og være synlig både i ord og handling
• Lede avdelingen i tråd med Rammeplanen og barnehageloven, samt barnehagens egne satsingsområder.
• Planleggingen av den daglige virksomheten og utarbeide og gjennomføre ukeplan, månedsplan og årsplan i samarbeid med medarbeiderne og styrer.
• Planlegge og igangsette allmenpedagogiske tiltak for enkeltbarn og jobbe systematisk for å oppnå god gruppedynamikk i barnegruppen. Jobbe etter barnehagens inkluderende støttesystemer.
• Faglig/pedagogisk og administrativ ledelse og drift av din avdeling og delta aktivt i barnehagens lederteam.
• Ansvar for å skape en god og trygg hverdag for alle barna og tilrettelegge for godt samarbeid med foresatte og andre samarbeidspartnere.
• Aktiv deltagelse i lek og hverdagsaktiviteter. Ivareta barnas behov gjennom lek og omsorg.
• Være aktiv i evalueringsarbeid og videre inn i barnehagens kontinuerlige utviklingsarbeid.
• Være aktiv i arbeid med Miljøfyrtårn og barnehagens målsettinger om å være en miljøbarnehage.

Kvalifikasjoner

• Godkjent høyskoleutdannelse som barnehagelærer eller førskolelærer.
• Erfaring fra barnehage.
• Du må både lede, og bli ledet.
• Gode norskferdigheter, både skriftlig og muntlig.
• Helse som gjør det mulig å være en aktiv voksen i lek ute og inne sammen med barna.
• Kjennskap til TBO og kunnskap om relasjoner.
• Fordypning i mat og helse er en fordel.
• Politiattest må fremlegges før tiltredelse, men skal ikke legges ved søknaden.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Personlige egenskaper

Du er god til å lytte, formidle og kommunisere. Du deler kunnskap og erfaringer om barns læring og utvikling med dine kollegaer. Du har evne til å ha oversikt, være nytenkende, organisere og tilpasse arbeidet etter barnas behov. Du er løsningsorientert når utfordringer dukker opp. Du behandler andre med respekt og likeverdighet. Du gir trygghet til foreldre og samarbeider godt med dem. Barns beste vurdering står alltid i sentrum når beslutninger tas. Du ser mangfold som en ressurs.

Være faglig sterk, profesjonell og opptatt av din egen og andresutvikling.

Du må være en varm og aktiv voksen som ser hvert enkelt barn, som hører og bryr seg om hva barna ønsker å formidle

Vi tilbyr

• Lønn etter avtale/i samsvar med gjeldende tariff
• God pensjons og forsikringsordninger
• Medlemskap i kommunens pensjonskasse
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• Godt arbeidsmiljø

Kontaktinformasjon

Hilde Wandsvik Ramsland,Leder,[phone]

Arbeidssted

Tunballvegen 19

4645Nodeland

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kristiansand kommune

Referansenr.: 5182337396

Stillingsprosent: 100%

Fast

Startdato: 04.01.2027

Søknadsfrist: 11.10.2026

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religioneller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.

Velkommen til en veldrevet organisasjon.