A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Framtia barnehage i Lørenskog kommune søker en engasjert barne- og ungdomsarbeider som vil bidra til inklusjon og mestring for barn med nedsatt funksjonsevne. Du vil samarbeide tett med pedagogiske ledere, støttepedagoger og foreldre i en variert arbeidsdag.
Du må ha fagbrev som barne- og ungdomsarbeider, og norskferdigheter i samsvar med kravene. Godkjent politiattest før tiltredelse er påkrevd, og det tilbys veiledning og fagutvikling i et trygt arbeidsmiljø.
Hos oss får du muligheten til å bidra til at barn med nedsatt funksjonsevne får ekstra støtte og hjelp i sine utfordringer. Vi ser etter deg som setter pris på et rikt mangfold og som ser det unike i hvert enkelt barn.Barn og unge i Lørenskog kommune skal ha en hverdag preget av læring, vennskap og gode opplevelser. Vi skal bidra til at barna forstår felles verdier og normer, og at de er viktige for fellesskapet.
Tjenestested vil variere, og nærmeste overordnet er styreren i den barnehagen man jobber i.
Hos oss får du muligheten til å bidra til at barn med nedsatt funksjonsevne får ekstra støtte og hjelp i sine utfordringer. Vi ser etter deg som setter pris på et rikt mangfold og som ser det unike i hvert enkelt barn.Barn og unge i Lørenskog kommune skal ha en hverdag preget av læring, vennskap og gode opplevelser. Vi skal bidra til at barna forstår felles verdier og normer, og at de er viktige for fellesskapet.
Tjenestested vil variere, og nærmeste overordnet er styreren i den barnehagen man jobber i.
Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.
I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.
Lørenskog kommune – Norges beste kommune å jobbe i
Vi har satt oss som mål at Lørenskog kommune med sine 4000 ansatte skal være Norges beste kommune å jobbe i - hvor alle skal oppleve å bli anerkjent og sett. Oppgavene våre skal være meningsfylte og motiverende, og vi skal ha mulighet for å utvikle oss. I Lørenskog setter vi innbyggeren i sentrum og som ansatt i Lørenskog kommune skal du oppleve å gjøre en forskjell.
Urban og tett på marka
I Lørenskog har alle ca 50 000 innbyggere kort vei tilalt, ikke fordi det er et lite sted, men fordi sentrum er samlet på en smart måte. Byutviklingen er konsentrert rundt kollektivtilbudene og sentrumsgata Skårersletta, som byr på trivelige møteplasser, aktivitet og folkeliv. I Lørenskog bor og jobber vi tett på Østmarka, hvor det er gode tur- og treningsmuligheter hele året. Har du lyst på en skitur midt på sommeren, kan du ta den på SNØ - verdens største innendørs skianlegg. Les mer om hvorfor det er bra å jobbe i Lørenskog.
Støtteressurser i barnehager, Oslo kommune, Bydel Nordre Aker