Get a reply from this recruiter — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Åpne Dører i Norge søker en økonomi- og administrasjonsleder som skal bidra til at organisasjonen bruker økonomien som styringsverktøy i vekst. Du vil ha ansvar for budsjetter, prognoser, regnskap og kostnadskontroll, og lede HR-arbeidet i liten administrativt team.
Rollen rapporterer til generalsekretæren og inngår i ledergruppen. Du bør ha relevant høyere utdanning eller tilsvarende erfaring, og erfaring fra ideell eller giverfinansiert virksomhet er en fordel. Norsk og engelsk må beherskes.
De siste årene har Åpne Dører i Norge opplevd en sterk vekst i innsamlede midler. Vi er i spennende fase med strategiarbeid og har et ønske om å utvikle oss og vokse videre. Som økonom- og administrasjonsleder får du en sentral rolle i å videreutvikle økonomi som styringsverktøy i takt med organisasjonens vekst. Gjennom analyser, prognoser og utvikling av HR-arbeidet bidrar du til gode prioriteringer for organisasjonen. Du rapporterer til generalsekretæren, inngår i ledergruppen og er nærmeste leder for et lite administrativt team.
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som kjenner på dyp motivasjon for Åpne Dørers oppdrag, og som ønsker å bruke økonomikompetansen din til å gjøre en forskjell. Du har utviklet bestiller-kompetanse på økonomi og regnskap og du ser hvordan god økonomistyring kan være en pådriver for videre vekst for organisasjonens arbeid og bidra til at midlene får størst mulig betydning for dem Åpne Dører er til for.
Du har erfaring med økonomistyring, budsjett, prosjektledelse, prognoser og rapportering. Du gjør komplekse sammenhenger forståelige, gir tydelige råd og samarbeider godt med mennesker med ulik faglig bakgrunn. Det forventes at du mestrer norsk og engelsk muntlig og skriftlig. Du har relevant høyere utdanning eller særlig relevant erfaring. Erfaring fra ideell eller giverfinansiert virksomhet er en fordel.
Hva kan vi tilby?
Dette er en unik mulighet til å bruke din kompetanse, sammen med resten av våre engasjerte medarbeidere, for å ta organisasjonen vår til neste nivå. Du vil få en arbeidshverdag i en verdidrevet organisasjon med et tydelig og viktig oppdrag. Rollen gir mulighet til å påvirke gode prioriteringer og videreutvikle økonomiarbeidet i takt med organisasjonens vekst og ambisjoner.
Åpne Dører kommer inn under unntaksreglene i arbeidsmiljøloven § 13-3. Økonomi og adminstrasjonslederen må ha et personlig engasjement for organisasjonens visjon og identifisere seg med verdigrunnlaget slik dette er formulert i Åpne Dørers verdidokument for ansatte.
Det vil bli innhentet opplysninger i tråd med arbeidsmiljøloven § 13-4.
Misjonsorganisasjonen Åpne Dører har arbeidet i Norge siden 1983. Åpne Dører er tilsluttet Open Doors International, som har nasjonale baser i 26 land og arbeider for å styrke forfulgte kristne i over 70 land. Åpne Dørers visjon er å styrke og utruste kristne som lever under press og forfølgelse på grunn av sin tro på Jesus Kristus, og å oppmuntre dem til å utbre evangeliet til jordens ender. Åpne Dører har 14 ansatte og en omsetning på 56 millioner kroner i 2025.