Miljøterapeut (vikariat)

Victoria Nysveen

Randum

On-site

NOK 520,000 - 660,000

Full time

9 days ago

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Lønn etter tariff

Lønn jfr. lokal avtale ved relevant ve

En fremtidsrettet arbeidsplass med men

Godt arbeidsmiljø med engasjerte kol

Bidra til å løse kommunens viktige sam

Offentlig tjenestepensjon gjennom KLP,

Aktivt bedriftsidrettslag

Job summary

Victoria Nysveen i Vestby kommune søker en kandidat til Ambulerende tjenester. Stillingen er et 100% vikariat fra 01.01.2027 til 31.12.2027 med mulighet for forlengelse. Jobben innebærer ansvar for koordinering, oppfølging av brukere og tverrfaglig samarbeid i psykisk helse- og rusomsorg.

Arbeidsoppgavene inkluderer miljøterapeutisk arbeid, kartlegging av tjenester og dokumentasjon i henhold til rutiner. Kravene er relevant høyskoleutdanning, førerkort, og gode norskkunnskaper, samt evne til

Qualifications

Treårig relevant høyskoleutdanning som vernepleier/sykepleier/sosionom/psykologi eller lignende.
Interesse for fagfelt og brukergruppe
Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
Førerkort klasse B

Responsibilities

Tjenesteansvar for egne brukere, herunder koordinering, planlegging og oppfølging av individuelle tiltak
Oppfølging og veiledning av personer med psykiske helseutfordringer og/eller rusproblematikk
Miljøterapeutisk arbeid og relasjonsbygging
Kartlegging, planlegging og evaluering av tjenester
Samarbeid med pårørende, fastleger, spesialisthelsetjenesten og øvrige samarbeidspartnere
Dokumentasjon og journalføring i henhold til gjeldende rutiner
Bidra til å utfordre etablerte arbeidsmetoder og utvikle nye løsningergjennom faglig engasjement og nytenkning
Bistå inn på lavterskel aktiviteter på avdelingen

Skills

Gode norskkunnskaper (muntlig og skift

Interesse for fagfelt og brukergruppe

Førerkort klasse B

Education

Treårig relevant høyskoleutdanning (vernepleier / sykepleier / sosionom / psykologi)

Job description

Er du vår nye kollega i Ambulerende tjenester?

Vi søker en medarbeider til et 100 % vikariat fra 01.01.2027 - 31.12.2027, med mulighet for forlengelse. Det er ikke ofte vi har ledige stillinger, så dette er en sjelden mulighet til å bli en del av vårt fagmiljø.

I Ambulerende tjenester får du muligheten til å gjøre en reell forskjell i menneskers liv. Vi møter mennesker med alvorlige og sammensatte psykiske helseutfordringer og rusproblematikk, og bidrar til mestring, håp og veien videre. Arbeidet kan være krevende og uforutsigbart, men det er også faglig spennende, utviklende og fullt av meningsfulle møter. Hos oss får du bruke både kompetansen og mennesket i deg, samtidig som du blir en del av et engasjert fagmiljø som hver dag utgjør en forskjell.

Kjenner du deg igjen i en person som er modig, sterk, omsorgsfull og litt uredd? Det er nettopp slike mennesker vi håper å finne når vi nå søker ny kollega til Ambulerende tjenester.

Arbeidsoppgaver

Tjenesteansvar for egne brukere, herunder koordinering, planlegging og oppfølging av individuelle tiltak
Oppfølging og veiledning av personer med psykiske helseutfordringer og/eller rusproblematikk
Miljøterapeutisk arbeid og relasjonsbygging
Kartlegging, planlegging og evaluering av tjenester
Samarbeid med pårørende, fastleger, spesialisthelsetjenesten og øvrige samarbeidspartnere
Dokumentasjon og journalføring i henhold til gjeldende rutiner
Bidra til å utfordre etablerte arbeidsmetoder og utvikle nye løsningergjennom faglig engasjement og nytenkning
Bistå inn på lavterskel aktiviteter på avdelingen

Kvalifikasjoner

Treårig relevant høyskoleutdanning, fortrinnsvis som vernepleier / sykepleier / sosionom / psykologi eller lignende
Interesse for fagfelt og brukergruppe
Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
Førerkort klasse B

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som trives i et miljø med høyt engasjement, mye energi og kollegaer som brenner for faget sitt. Du er trygg på deg selv, bidrar med dine perspektiver og liker å samarbeide med mennesker som utfordrer og inspirerer hverandre.

Du har gjerne litt av Pippis mot og nysgjerrighet. Ikke fordi du kan løfte en hest, men fordi du tør å prøve nye ting, møter utfordringer med et åpent sinn og ser muligheter der andre ser hindringer. Du er glad i å bygge relasjoner, oppsøke mennesker og motivere til endring.

Hos oss får du stor grad av frihet og ansvar, med egen brukerportefølje og gode muligheter til å påvirke hvordan arbeidet legges opp. Derfor ser vi etter deg som jobber selvstendig, tar eierskap til oppgavene dine og følger dem helt i mål. Når veien til målet blir lengre enn planlagt, holder du motivasjonen oppe og finner nye veier videre.

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

Lønn etter tariff
Lønn jfr. lokal avtale ved relevant videreutdanning
En fremtidsrettet arbeidsplass med spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
Godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
Bidra til å løse kommunens viktige samfunnsoppdrag
Offentlig tjenestepensjon gjennom KLP, samtekstra gode vilkår på bank, forsikring og sparing
Aktivt bedriftsidrettslag

Den vi ansetter må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse, jamfør Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Ifølge Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1 har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse. Informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.

Offentlig søkerliste utarbeides for alle stillinger, jamfør Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Om ambulerende tjeneste

Ambulerende tjenester er en del av kommunens psykisk helse- og rustjeneste og har hovedansvar for oppfølging av personer som faller inn under Hovedforløp 3. Dette omfatter mennesker med alvorlige og langvarige psykiske helseutfordringer og/eller rusproblematikk, som ofte har behov for tett, koordinert og individuelt tilpasset oppfølging over tid. Tjenesten er vedtaksbasert og frivillig, noe som betyr at gode relasjoner, tillit og brukermedvirkning er avgjørende for å lykkes i arbeidet

Kontaktinformasjon

Victoria Nysveen,Avdelingsleder,victoria.nysveen@vestby.kommune.no

Arbeidssted

Sentrumsveien 21
1540Vestby

Nøkkelinformasjon: