Consigue una respuesta de este empleador
Tu currículum y tu carta de presentación, adaptados exactamente a lo que buscan contratar.
GE HealthCare søker en automasjonsingeniør ved Lindesnes som vil ha ansvar for DeltaV-prosesskontroll og videre digitalisering av fabrikken. Du vil bidra i prosjekter som involverer roboter, databaser og kunstig intelligens, og være sentral i å sikre effektiv og kvalitetsmessig drift.
Vi ser etter sivilingeniør/ingeniør med erfaring fra automasjon og digitalisering, og med kompetanse innen elektrofag og programmering. Lønn etter kvalifikasjoner.
Grunnet økende investeringer og ytterligere digitalisering/automatisering ved GE HealthCare’s anlegg på Lindesnes, søker vi etter ingeniør med automasjon, Elektro- og programmeringskompetanse. Fabrikken har tre ulike prosesskontrollsystemer i drift – Emerson DeltaV, Kongsberg AIM og Allen-Bradley Rockwell. Her søker vi etter en systemansvarlig spesifikt for DeltaV. Avdelingen Prosesskontroll (PCS) sorterer under fabrikkens Digital-avdeling. Avdelingen har ansvar for og opererer alle prosesskontrollsystemene, deler av IT-systemene, automatiseringen og digitaliseringen av fabrikken. Vi søker en sivilingeniør/ingeniør som kan gå inn som automasjonsingeniør med Elektro- og programmeringskompetanse innen multidisipline endringer. Personen vil være en sentral aktør i videreutviklingen av anleggets automatisering/digitalisering for å imøtekomme krav om rasjonell, effektiv og kvalitetsmessig drift av organisasjonen. Vi søker sivilingeniør/ingeniør med noen års erfaring fra automasjon og arbeid med digitalisering og programmering av systemer.
Vi kan tilby en faglig utfordrende, allsidig og interessant stilling. Lønn etter kvalifikasjoner.
GE HealthCare is an Equal Opportunity Employer where inclusion matters. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
We expect all employees to live and breathe our behaviors: to act with humility and build trust; lead with transparency; deliver with focus, and drive ownership – always with unyielding integrity.
Our total rewards are designed to unlock your ambition by giving you the boost and flexibility you need to turn your ideas into world-changing realities.
Our salary and benefits are everything you’d expect from an organization with global strength and scale, and you’ll be surrounded by career opportunities in a culture that fosters care, collaboration, and support.
Relocation Assistance Provided: No