Helsefagarbeidere - 3 stillinger, Poppelveien boliger

AHK; Bjørkelangen; Remote; NOK 123.000 - 145.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Pensjons- og forsikringsordninger

Zusammenfassung

Aurskog-Høland Kommune søker Helsefagarbeider for 30% vikariat i perioden til 31.03.2027, med mulighet for forlengelse. Arbeidet omfatter dokumentasjon i journal, oppfølging av medisinske rutiner og samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere.

Stillingen krever autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier, gode norskkunnskaper, og at du er faglig engasjert og ansvarsbevisst. Vi tilbyr god opplæring, oppfølging og gode pensjons- og forsikringsordninger.

Qualifikationen

• Autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier.
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper.
• Er faglig engasjert og ansvarsbevisst.
• Veiledning og kompetanseutvikling.

Aufgaben

• Dokumentasjon i journal.
• Samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere.
• Oppfølging av medisinske rutiner.
• Veiledning og kompetanseutvikling hos ansatte.
• Ambulerende bistand til tjenestemottakere i nærmiljøet.

Kenntnisse

Norskkunnskaper

Ansvarsbevisst

Faglig engasjert

Veiledning

Ausbildung

Autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier

Jobbeschreibung

I Poppelveien boliger bor det åtte tjenestemottakere i egne tilrettelagte leiligheter. Det er variasjon i hjelpebehovet til tjenestemottakerne. Vi ser det som vår største oppgave å tilrettelegge for at alle kan oppnå mestring i eget liv, utøve selvbestemmelse og brukermedvirkning, og få brukt sitt fulle potensiale i hverdagen. Vi utfører også ambulerende bistand til tjenestemottakere som bor i nærmiljøet.

• Helsefagarbeider – 30 % vikariat i perioden d.d. – 31.03.2027, med mulighet for forlengelse (ingen helg)

Oppgi gjerne i søknaden hvilken stilling det søkes på.

• Dokumentasjon i journal
• Samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere
• Oppfølging av medisinske rutiner
• Autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
• Er faglig engasjert og ansvarsbevisst
• God opplæring og oppfølging
• Veiledning og kompetanseutvikling
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Et godt fagmiljø i Enhet for tilrettelagte tjenester

Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide.

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel.

Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, i samsvar med Offentleglova § 25. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Søkere vil bli varslet i forkant dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.

Ønskes ytterligere opplysninger om stillingene, ta gjerne kontakt med virksomhetsleder Siv Hege T. Grøndahl, tlf.: 932 28 160 eller e-post: [e-mail]