Helsefagarbeidere

Ullensaker kommune; Jessheim; On-site; NOK 475,000 - 551,000; Full time

Benefits offered by this job

Gode pensjonsordninger

Faglig oppdatering gjennom opplæringsl

Godt arbeidsmiljø

Job summary

Ullensaker kommune søker helsefagarbeider i 100 % fast stilling ved Gjestadtunet 2 Nord i enhet Tilrettelagte tjenester. Arbeidet innebærer turnus, dag og kveld, og samarbeid i team rundt tjenestemottakere.

Lønnsskikt SKO 7076 fra 475 300 til 551 100 NOK avhengig av ansiennitet. Avdelingen tilhører enheten Tilrettelagte tjenester og tilbyr et trygt, inkluderende arbeidsmiljø med fokus på faglig utvikling og veiledning.

Qualifications

• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne.
• Er reflektert, selvstendig og en god samarbeidspartner.
• Godt humør og positiv energi og evnen til å håndtere en uforutsigbar hverdag.
• Evne til å reflektere rundt det å jobbe i andres hjem.
• Evner til å takle en utfordrende hverdag og likevel gi gode helsetjenester og opplevelser med våre tjenestemottakere.

Responsibilities

• Ansatte i store stillinger vil inngå i team rundt én eller flere tjenestemottakere
• Veilede kolleger og øvrige teammedlem, samt motta veiledning og opplæring
• Utarbeide og gjennomføre planer, rutiner og tiltak for tjenestemottaker i samarbeid med resten av teamet
• Yte praktisk bistand, opplæring og veiledning til tjenestemottakerne i tråd med mål for avdelingen
• Håndtere legemidler etter opplæring og godkjente kurs
• Bidra med viktige kliniske observasjoner for god helhetlig oppfølging av helsestatus
• Samarbeide med team, pårørende, verger, avdelingsleder og øvrige samarbeidspartnere
• Sette seg inn i og jobbe etter aktuelt lovverk.
• Annen relevant fagutdanning eller erfaring kan vurderes.

Skills

Norsk muntlig og skriftlig framstillin

Samarbeidsevne

Reflektert

Selvstendighet

Positiv energi

Job description

Vår flinke helsefagarbeider slutter og går over til nye utfordringer. Vi søker en dedikert helsefagarbeider som kan gå inn i hans 100%-stilling, og inn i vårt helsefagarbeiderteam.

Vi søker også flere Helsefagarbeidere i helgestillinger av ulik størrelse.

Gjestadtunet 2 Nord er en avdeling med 8 beboere som bor i hver sine samlokaliserte leiligheter. De har et veldig ulikt og varierende bistandsbehov, men de fleste har et høyt tjenestevedtak og stort hjelpebehov

Vi er en stor personalgruppe med stor takhøyde for ulikheter. Vi ønsker å gi gode tjenester og innehar gode verdier.

Avdelingen vår tilhører enheten Tilrettelagt tjenester. Denne enheten gir tjenester til mennesker med utviklingshemming, psykiske lidelser og rusproblematikk. I vår avdeling har brukerne utviklingshemming av ulik grad, samt funksjonsnedsettelser av forskjellig art.

Kommunens verdier "Modig, Endringsdyktig og Raus" står sentralt i vår arbeidshverdag.

Helsefagarbeider i 100 % fast stilling

Arbeidstid: Turnus, dag og kveld med arbeid hver 3.helg eller langvakter og jobb hver 4. helg etter ønske, det gis også mulighet for langvakter og jobb hver tredje helg
Oppstart: Etter avtale
Lønn: SKO 7076 med Årslønn fra 475 300,- til 551 100,- etter ansiennitet
Arbeidssted: Gjestadtunet 2 Nord , Enhet tilrettelagte tjenester,

• Ansatte i store stillinger vil inngå i team rundt én eller flere tjenestemottakere
• Veilede kolleger og øvrige teammedlem, samt motta veiledning og opplæring
• Utarbeide og gjennomføre planer, rutiner og tiltak for tjenestemottaker i samarbeid med resten av teamet
• Yte praktisk bistand, opplæring og veiledning til tjenestemottakerne i tråd med mål for avdelingen
• Håndtere legemidler etter opplæring og godkjente kurs
• Bidra med viktige kliniske observasjoner for god helhetlig oppfølging av helsestatus
• Samarbeide med team, pårørende, verger, avdelingsleder og øvrige samarbeidspartnere
• Sette seg inn i og jobbe etter aktuelt lovverk.
• Annen relevant fagutdanning eller erfaring kan vurderes.
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Er reflektert, selvstendig og en god samarbeidspartner
• Godt humør og positiv energi og evnen til å håndtere en uforutsigbar hverdag
• Evne til å reflektere rundt det å jobbe i andres hjem
• Evner til å takle en utfordrende hverdag og likevel gi gode helsetjenester og opplevelser med våre tjenestemottakere
• Godt arbeidsmiljø
• Muligheter til utvikle seg bredt som fagperson

Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom årlige tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner. Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf Offentleglova § 25.

Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.

Ullensaker kommune er en kommune i sterk vekst, med mer enn 45 000 innbyggere. Vi er vertskommune for Oslo Lufthavn Gardermoen og ligger sentralt på Østlandet, nordøst for Oslo.

Vi er stolte av å være en fremtidsrettet kommune som jobber for fellesskapets beste, etter visjonen «Ullensaker – mulighetslandet». Vi skal gi muligheter og omtanke for alle; både dagens innbyggere og framtidige generasjoner.Over 3 000 ansatte i kommunen jobber for at Ullensaker skal være et godt sted å bo og leve.

I Ullensaker kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Vi har et rikt idretts- og fritidstilbud, mangfoldig kulturtilbud og flotte naturområder. Med toget er det bare 40 minutters reisevei til Oslo fra Jessheim.

Ullensaker – en god, fremtidsrettet og mangfoldig kommune

Trygg og god arbeidsplass: Vi satser på utvikling og trivsel på arbeidsplassen gjennom kontinuerlig organisasjons-, medarbeider- og lederutvikling.

Mangfold og inkludering: Vi ønsker mangfold og våre ansatte skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi har nulltoleranse for diskriminering og ønsker å skape en arbeidsplass hvor alle føler seg inkludert og verdsatt.