Helsefagarbeider i omsorgsteam Natland

Bergen kommune; Bergen; On-site; NOK 420,000 - 520,000; Full time

Benefits offered by this job

Mentorordning

Turnusordning (hver 3. helg)

Videreutdanning

Opplæring og veiledning

Pensjonsordning

Boliglånsordning

Ulykkes- og gruppelivsforsikring

Kurs og fagdager

Job summary

Bergen kommune søker helsefagarbeider til natt-/dagturnus ved Natland omsorgsteam. Stillingen innebærer arbeid i et variert miljø med fokus på faglig utvikling og mentorordning. Turnus med arbeid hver tredje helg forventes.

Tiltredelse etter avtale. Voksent arbeidsplass med mulighet for etter- og videreutdanning samt god pensjonsordning og forsikringer.

Qualifications

• Helsefagarbeider/hjelpepleier med gyldig norsk autorisasjon.
• Krav om tydelig norsk muntlig og skriftlig kommunikasjon (nivå B2).
• Må ha førerkort klasse B (automat er ok).
• Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.
• Gyldig politiattest.

Skills

Norsk språk B2

Teamarbeid

Selvstendig arbeid

Helsefagarbeider/hjelpepleier

Job description

• Bransje

  Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

Årstad hjemmebaserte tjenesterbestår av ca. 210 årsverk og er inndelt i 4 omsorgsteam, 1helsetjenesteteam, døgnbemannet omsorgsbolig, hjemmehjelpsavdeling og by-omfattende nattjeneste. Vigir nødvendig helsehjelp til ca. 750 hjemmeboende pasienter. Omsorgsteamenebestår i hovedsak av helsefagarbeidere, studenter og assistenter med ønske om å samle erfaring/kompetanse for helsefaglig utdanning som f.eks. helsefagarbeider- eller sykepleierutdanning. Vi ser nå etter en helsefagarbeider til vårt omsorgsteam avdeling Natland.

Vi har stort fokus på faglig utvikling og vi arbeider aktivt for å sikre faglig kvalitet og gode tjenester for våre tjenestemottakere. Våre ledere og ansatte arbeider sammen om kompetansebygging og om å skape et godt arbeidsmiljø. I denne stillingen vil du få en givende og variert arbeidshverdag. Natland omsorgsteam har mentorordning. Dette betyr at du som nyansatt vil få tildelt en mentor som, sammen med avdelingsleder, vil følge deg tett opp og aktivt bidra i din opplæring og videre utvikling.

Årstad hjemmebaserte tjenesterbestår av ca. 210 årsverk og er inndelt i 4 omsorgsteam, 1helsetjenesteteam, døgnbemannet omsorgsbolig, hjemmehjelpsavdeling og by-omfattende nattjeneste. Vigir nødvendig helsehjelp til ca. 750 hjemmeboende pasienter. Omsorgsteamenebestår i hovedsak av helsefagarbeidere, studenter og assistenter med ønske om å samle erfaring/kompetanse for helsefaglig utdanning som f.eks. helsefagarbeider- eller sykepleierutdanning. Vi ser nå etter en helsefagarbeider til vårt omsorgsteam avdeling Natland.

Vi har stort fokus på faglig utvikling og vi arbeider aktivt for å sikre faglig kvalitet og gode tjenester for våre tjenestemottakere. Våre ledere og ansatte arbeider sammen om kompetansebygging og om å skape et godt arbeidsmiljø. I denne stillingen vil du få en givende og variert arbeidshverdag. Natland omsorgsteam har mentorordning. Dette betyr at du som nyansatt vil få tildelt en mentor som, sammen med avdelingsleder, vil følge deg tett opp og aktivt bidra i din opplæring og videre utvikling.
I denne stillingen er det to-delt turnus (dag/kveld) med arbeid hver 3. helg. Tiltredelse etter nærmere avtale.
Kanaldveien 62, med kort vei tilbudbane og buss.

Kvalifikasjoner:

• Helsefagarbeider/hjelpepleier med gyldig norsk autorisasjon.Kandidater med nærstående fagprøve oppfordres også til å søke
• Det er et krav at ansatte evner å kommunisere tydelig norsk, både muntlig og skriftlig, tilsvarende B2
• Må ha førerkort kl. B (automat er ok)
• Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse
• Gyldig politiattest

Personlige egenskaper:

• Du trives både med å jobbe selvstendig og i team
• Du har gode samarbeidsevner
• Du har interesse for helsefaget
• Du evner å ta selvstendige vurderinger og avgjørelser
• Du er positiv, ser muligheter og bidrar til utvikling
• Du er omstillingsdyktig og ansvarsbevisst

Vi tilbyr:

• Opplæring og faglig veiledning vil bli gitt
• Mentorordning
• Turnusordning med arbeid hver 3. helg
• Mulighet til etter- og videreutdanning
• God pensjonsordning, boliglånsordning og ulykkes- og gruppelivsforsikring
• Kurs og fagdager
• Lønn i hht gjeldene tariff