Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Holmestrand Kommune søker to helsefagarbeidere til 100% stilling ved Sande bo- og behandlingssenter. Arbeidet følger i to-delt turnus med dag- og kveldsskift samt hver tredje helg, og krever trygghet, selvstendighet og godt samarbeid.
Vi søker kandidater som har autorisasjon som helsefagarbeider, gode IT-kunnskaper og norsk nivå B2 skriftlig/muntlig, samt politiattest. Erfaring med demens og eldreomsorg er ønskelig. Lønn og pensjonsordning følger tariffavtale; søknader behandles fortløpende.
Vi søker etter 2 helsefagarbeider i 100% stilling med arbeidstidsordning for tiden 2 delt turnus. Det er viktig at du er trygg og selvstendig i egen rolle, men også at du er glad i å få til et godt samarbeid med andre.
Sande bo- og behandlingssenter ligger sentralt i Sande sentrum, i gangavstand til tog og buss. Sande bo- og behandlingssenter har 57 plasser fordelt på langtidsavdelinger, skjermet avdelinger og forsterket skjermet. Sande Bo- og behandlingssenteret er delt opp i små og oversiktlige avdelinger. Nåværende arbeidstidsordning er i todelt turnus med dag-/aftenvakter og 3 hver helg.
Ved Sande bo- og behandlingssenter er vi opptatt av å skape en trygg, verdig og meningsfull hverdag for våre pasienter. Vi søker nå to helsefagarbeider som ønsker å bidra med faglig kompetanse, omsorg og engasjement i arbeidet med eldre. Hos oss får du muligheten til å jobbe i et godt arbeidsmiljø med dyktige kolleger, fokus på kvalitet i tjenestene og gode muligheter for faglig utvikling.
Om stillingenVi søker etter 2 helsefagarbeider i 100% stilling med arbeidstidsordning for tiden 2 delt turnus. Det er viktig at du er trygg og selvstendig i egen rolle, men også at du er glad i å få til et godt samarbeid med andre.
Viktigste arbeidsoppgaverDet er ønskelig med
Lønn i henhold til avtale/tariff. Medlemskap i pensjonsordning og gode personalforsikringer. Fra lønnen trekkes 2% innskudd til pensjonsordning. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.
Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju.
Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.
Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig iht. offentleglova. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette