Get a reply from this employer — a resume and cover letter tailored to exactly what they’re hiring for.
Tomas Staal Hafstad søker tilkallingsvikarer og faste ansatte til helgestillinger i Bo- og miljøarbeidertjenestene for personer med funksjonsnedsettelser i Halden. Stillingen innebærer å bidra faglig i boligene, veilede etter behov og samarbeide tett i teamet.
Arbeidsstedet omfatter Enhet 1 og Enhet 2 med varierte arbeidsoppgaver og bruk av individuell plan. Vi legger vekt på faglighet, videreutvikling og brukermedvirkning, med mulighet for opplæring og kurs.
Enhetene består av følgende avdelinger: Enhet 1 - Grønliveien, Atomveien, Rådyrfaret, Aspeveien Svenskegata, Brygga, Isebakke, Frøyas vei, Os tunet og Båstadlund arbeids- og aktivitetssenter.
Enhet 2 - Friggsvei, Ole Dahls gt , Bergheimveien 9(Team 1 og Team 2), Bergheimveien 7 (avlastning), Kommandantveien, Idd, Kvartsveien, Ulvås ogUteteam. Mer informasjon om de ulike boligene/tjenestesteder kan finner du på Halden kommunes nettsider, eller du kan kontakte avdelingsledere for de aktuelle avdelinger.
Bo- og miljøarbeidertjenestene er for personer med nedsatt funksjonsnivå og/eller psykisk utviklingshemming. Det gis individuell bistand og opplæring til brukerne ut fra den enkeltes kartlagte behov og enkeltvedtak. Det vektlegges at brukere i enheten bor i egne hjem og i størst mulig grad skal føle og erfare at de bestemmer over egen hverdag, brukermedvirkning er sentralt. Bo- og miljøarbeidertjenestene skal skape trygge rammer for brukerne til å opprettholde egne funksjoner i lengst mulig /størst mulig grad.
Vi arbeider ut fra målrettet miljøarbeid og satser i stor grad på faglighet, kurs og jobb i grupper/team med utviklende arbeidsmiljø. Enhetens faglige plattform er kunnskapsbasert praksis. Vi satser på fornøyde medarbeidere, et tilretteleggende og synlig lederskap og arbeid mot felles mål og verdier.
Vil være en viktig del av det faglige arbeidet i boligen
Helsefaglig utdanning på høyskolenivå (til stillinger der dette er et krav), ellers er det ønskelig med helsefaglig utdanning på videregående nivå. Søkere med relevant praksis kan komme i betraktning.
Evne til å tenke helhetlig,fokuspå løsninger og kunne jobbe systematisk
Avdelingsleder vil være din nærmeste overordnet.
Søknader behandles fortløpende i perioden fram til søknadsfrist 31.12.2026 Aktuelle kandidater blir innkalt til intervju. Avslagsbrev blir ikke sendt ut.
Det er krav om tilfredsstillende politiattest ved tilsetting. Politiattest skal ikke vedlegges søknad.
Lønnihhtlov og avtaleverk.
Pliktig medlemsskap i offentlig tjenestepensjonsordning med 2%.
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon
Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentleglova §25.
Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere.