Førsteamanuensis/førstelektor/universitetslektor i kreftsykepleie

UiT Norges arktiske universitet; Tromsø; Sur place; NOK 615 000 - 850 000; Plein temps

Résumé du poste

UiT Norges arktiske universitet søker førsteamanuensis/ førstelektor/ universitetslektor i kreftsykepleie ved Institutt for helse- og omsorgsfag.

Stillingen er tilknyttet masterprogrammet i sykepleie og innebærer undervisning, veiledning, eksamensarbeid og utvikling av studieprogrammet. Det legges vekt på forskningsaktivitet og internasjonal samarbeid.

Qualifications

• Norsk autorisasjon som sykepleier med videreutdanning i kreftsykepleie.
• Relevant klinisk praksis som kreftsykepleier.
• Gode engelskkunnskaper og digital kompetanse.

Responsabilités

• Planlegge og administrere teori- og praksisemnene i kreftsykepleie.
• Undervise og veilede studenter i teori- og praksisemner på masterprogrammet i sykepleie studieretning kreftsykepleie.
• Utarbeide eksamensoppgaver og sensur.
• Delta i planlegging og utvikling av studieprogrammet.
• Flerfaglig og tverrfaglig samarbeid med kollegaer om undervisning.
• Veilede og sensurere studenter på bacheloroppgaver eller masteroppgaver.
• Initiere og delta i forsknings- og utviklingsarbeid innen fagområdet kreftsykepleie.

Connaissances

Engelskkunnskaper

Digital kompetanse

Faglig engasjement

Formation

Mastergrad i sykepleie, studieretning kreftsykepleie

Norsk autorisasjon som sykepleier

Description du poste

Førsteamanuensis/førstelektor/universitetslektor i kreftsykepleie

Hansine Hansens veg 18, 9019 Tromsø

Stillingstittel Førsteamanuensis/førstelektor/universitetslektor i kreftsykepleie

Ved Det helsevitenskapelige fakultet, Institutt for helse- og omsorgsfag (IHO), er det ledig fast 50 - 100 % stilling som førsteamanuensis/ førstelektor/universitetslektor.

Stillingen er tilknyttet studieretning i kreftsykepleie på IHO og er organisert under masterprogrammet i sykepleie. Stillingen er ledig fra snarest. Dersom det ikke melder seg kvalifisert søker kan det bli aktuelt med ansettelse i stilling som høgskolelærer.
Arbeidssted er Tromsø, og du må kunne starte i stillingen innen rimelig tid.

Institutt for helse- og omsorgsfag og masterprogram i sykepleie

Institutt for helse- og omsorgsfag (IHO) ved Det helsevitenskapelige fakultet tilbyr et bredt spekter av helsefaglige utdanninger, og skal gjennom sin samlede forsknings-, utviklings- og utdanningsaktivitet bidra til å videreutvikle helse- og omsorgstjenester av høy faglig kvalitet for den nordnorske befolkningen.

Instituttet utdanner ergoterapeuter, fysioterapeuter, radiografer, sykepleiere og paramedisinere og har studieprogrammer knyttet til bachelor-, master- og videreutdanninger innen disse områdene. Vi bidrar også i ph.d.-programmet ved Det helsevitenskapelige fakultetet. Forskningsaktiviteten ved instituttet er organisert i syv forskningsgrupper.

Instituttet har ca. 1800 studenter og ca. 260 medarbeidere som hovedsakelig er lokalisert i Hammerfest, Tromsø, Harstad og Narvik. Mer informasjon om IHO kan du finne på www.uit.no/helsefak/iho.

Masterprogrammet i sykepleie har et godt fag- og forskningsmiljø med praksisnær profil, varierte undervisningsmetoder og sentral plassering til både helseinstitusjoner og helseforetak. På masterprogrammet er det ansatte med spesialutdanning innen anestesi-, barne-, intensiv-, kreft- og operasjonssykepleie, og andre spesialiteter. Vi har til sammen 15,4 stillinger på utdanningen, noen har vært ansatt i mange år, mens andre er relativt nylig ansatt. Vi har et godt arbeidsmiljø og har tradisjon for å jobbe med mange fellesemner og felles oppgaver sammen. Vi er opptatt av å dele vår kunnskap og våre erfaringer med hverandre, og vi ønsker alle å bistå med støtte og veiledning for å hjelpe nyansatte inn i jobben.

• Planlegge og administrere teori- og praksisemnene i kreftsykepleie
• Undervise og veilede studenter i teori- og praksisemner på masterprogrammet i sykepleie studieretning kreftsykepleie
• Utarbeide eksamensoppgaver og sensur
• Delta i planlegging og utvikling av studieprogrammet
• Flerfaglig og tverrfaglig samarbeid med kollegaer om undervisning
• Veilede og sensurere studenter på bacheloroppgaver eller masteroppgaver
• Initiere og delta i forsknings- og utviklingsarbeid innen fagområdet kreftsykepleie og innen Masterprogrammet i sykepleie

Faglig administrativt arbeid er også en del av stillingenes arbeidsområde, herunder emneansvar, emneplanlegging, koordinering av utvekslingsaktivitet, oppdatering av digital og pedagogisk undervisningskompetanse og evaluering.

Alle søkere må ha:

• Norsk autorisasjon som sykepleier med videreutdanning i kreftsykepleie
• Relevant klinisk praksis som kreftsykepleier, fortrinnsvis av nyere dato
• Gode skriftlige og muntlige kunnskaper i norsk eller annet skandinavisk språk
• Gode engelskkunnskaper
• Søker må ha digital kompetanse

Kunnskap og erfaring innen simulering og ferdighetstrening er en fordel for ansettelsen. Mastergrad i sykepleie, studieretning kreftsykepleie er ønskelig. Vi vektlegger også interesse for å kvalifisere seg til førsteamanuensis / førstelektor i kreftsykepleie.
Det er ønskelig at søker har relevant erfaring med selvstendig FoU-arbeid innen fagområdet og erfaring og kompetanse fra undervisning og klinisk veiledning innen kreftsykepleie.

• Erfaring med søknader om eksternforskningsfinansiering
• Gjennomførtutenlandsopphold og at søker kan vise til nasjonalt og internasjonaltforskningsnettverk

Internasjonal mobilitet vil bli vurdert i forhold til varighet/antall opphold og hvorvidt det har gitt resultater i form av vitenskapelige publikasjoner og/eller felles søknader om ekstern forskningsfinansiering.

Vi forventer at du som ansettes i førsteamanuensisstilling blir en aktiv og engasjert bidragsyter i en av instituttets forskningsgrupper og bidrar til strategisk utvikling av gruppen. Derfor bør du orientere deg om instituttets forskningsgrupper og gjøre rede for hvordan du kan være med på å styrke en av disse. Vi vil prioritere deg som kan bidra til å styrke instituttets FoU-satsinger.

Ved UiT legges det vekt på forskningsarbeidenes kvalitet, relevans og betydning og ikke på hvor arbeidene er publisert, i henhold til prinsippene i The San FransiscoDeclarationon ResearchAssessment ( DORA ).

Krav til utdanningsfaglig kompetanse (basiskompetanse)

Du må ha opparbeidet grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå. Dette medfører grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning.

Hvis den utdanningsfaglige kompetansen kan tilegnes i løpet av to år etter ansettelsen vil søkere bedømmes, men ikke rangeres basert på utdanningsfaglig kompetanse.

De som ikke oppfyller kravene ved ansettelsen, vil bli pålagt å oppfylle kravene innen to år. UiT tilbyr kurs i utdanningsfaglig kompetanse til ansatte.

• Faglig engasjement og evne til å jobbe selvstendig

Det kreves sterk motivasjon og ansvarsbevissthet for å bidra aktivt i utviklingen av programmet. Vi ønsker oss en konstruktiv og positiv kollega som tar ansvar for et godt og inkluderende medarbeiderskap.

Inkluderende arbeidsliv og mangfold

UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.

• Mulighet for å søke FoU-termin (kun ved faste stillinger som professor, dosent, førsteamanuensis og førstelektor)
• Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse

Arbeids- og lønnsvilkår

Stillingen som førsteamanuensis lønnes etter statens regulativ kode 1011, med en brutto årslønn i 100% stilling mellom kr 725.000 – 850.000, - kr pr år. Stillingen som førstelektor lønnes etter statens regulativ kode 1198, med en brutto årslønn i 100% stilling mellom 725.000 - 830.000, - kr pr år. Stillingen lønnes etter statens regulativ som universitetslektor kode 1109, med en brutto årslønn i 100% stilling mellom kr 615.000 – 725.000, - kr pr år. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes.

• Vi ber søker redegjøre/reflektere for sin kompetanse i forhold til de krav og ønsker som fremkommer av utlysningen.
• Vitnemål og karakterutskrift for alle grader
• Kort beskrivelse av undervisningsfilosofi/dokumentasjon av utdanningsfaglig kompetanseenten i form av pedagogisk mappe eller kursbevis på gjennomført universitetspedagogisk basiskompetanse som UNIPED 100 ved UiT eller tilsvarende fra andre universitet
• Beskrivelse av vitenskapelige arbeider som ønskes tillagt særlig vekt ved bedømmelsen

Dokumenter som legges ved søknaden må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Søknaden med vedlegg leveres elektronisk via www.jobbnorge.no .

Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten.

Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. Det kan også bli avholdt prøveforelesning.

UiT Norges arktiske universitet er et breddeuniversitet som bidrar til en kunnskapsbasert utvikling regionalt, nasjonalt og internasjonalt. Vi skal utnytte vår sentrale beliggenhet i nordområdene, vår faglige bredde og kvalitet og våre tverrfaglige fortrinn til å møte fremtidens utfordringer.

Troverdighet, akademisk frihet, nærhet, kreativitet og engasjement skal prege forholdet mellom ansatte, mellom ansatte og studenter og mellom UiT og samarbeidspartnere.

Det helsevitenskapelige fakultet ved UiT Norges arktiske universitet er en nasjonal nyskapning som samler de fleste helserelaterte utdanninger. Dette legger til rette for unik tverrfaglighet og innovasjon i helsefaglig utdanning og forskning. Vi jobber tett sammen med tjenestene i nord for å løse morgendagens utfordringer.

Les mer om oss på uit.no/helsefak