Fagveileder

Tønsberg kommune Avlastning og forebyggende tjenester; Tønsberg; Presencial; NOK 520 000 - 660 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Fast ansettelse

Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Treningsavtaler

Tilgang på bedriftshytter

Varierte og spennende oppgaver

Resumo da oferta

Tønsberg kommune søker fagveileder til Våle avlastningssenter, en avlastningsbolig for barn og ungdom med ulike funksjonsnedsettelser. Vi jobber tett med barna og tilpasser hverdagen etter behov, interesser og styrker.

Hos oss står barnehabilitering og målrettet miljøarbeid i sentrum. Du blir en del av et sterkt team med høy faglighet, ansvar for medisinhåndtering, dokumentasjon i EPJ og samarbeid med IP-ansvar.

Qualificações

• Vernepleier/Sykepleier med gyldig autorisasjon.
• Kompetanse og relevant erfaring med arbeid med mennesker med funksjonsvariasjoner.
• Førerkort klasse B; senteret har tjenestebiler.
• Digitale ferdigheter i relevante IT-systemer og dokumentasjon.
• Språkkrav for helsepersonell tilsvarende B2; norsk minimum.
• Gyldig politiattest må fremvises ved oppstart.

Responsabilidades

• Daglig ansvarlig for tjenestemottakere.
• Utøve helsehjelp i tråd med gjeldende krav og lovverk.
• Sikre brukermedvirkning og ungdommenes individuelle behov.
• Ta del i faglige beslutninger og veiledning til kollegaer.
• Utføre direkte tjenester og dokumentasjon i EPJ.
• Ansvarlig for tiltaksplaner og evaluering; primærkontakt og koordinator.

Conhecimentos

Vernepleier/Sykepleier

Førerkort B

Digitale ferdigheter

Språkkrav B2

Teamarbeid

Formação académica

Godkjent autorisasjon

Descrição da oferta de emprego

Stillingen har arbeid hver 3. helg (hver 4. med ujevn rotasjon).
Mulig med langvakter i ukedager.

• Daglig ansvarlig for tjenestemottakere
• Utøve helsehjelp i tråd med gjeldende krav og lovverk
• Legemiddelhåndtering
• Faglig råd og veiledning til kollegaer

Vi søker etter fagveileder til vår avlastningsbolig i Våle.

Boligen ligger i naturskjønne omgivelser og er kun 15-30 minutters kjøretur fra Sande, Holmestrand, Hof, Hvittingfoss, Horten, Tønsberg, Stokke, Andebu og Sandefjord.

Stillingen har arbeid hver 3. helg (hver 4. med ujevn rotasjon).
Mulig med langvakter i ukedager.

Du blir en del av et sterkt lag

Virksomheten Avlastning og forebyggende tjenester(AFT) består av 6 avdelinger med heldøgns bemanning som gir tjenester til mennesker med funksjonsvariasjoner. Virksomheten er en del av habiliteringsfeltet i sektoren mestring og helse i Tønsberg kommune.
Tønsberg kommune skal nå iverksette Positiv atferdsstøtte (PAS) og alle ansatte kurses i dette.

I våre boliger har vi høyskoleutdannede, fagarbeidere og assistenter, 5 tjenesteledere, rådgiver og virksomhetsleder.

Litt nærmere om boligen

Våle avlastningssenter er en avlastningsbolig for barn og ungdom med ulike fysiske og kognitive funksjonsnedsettelser. Vi er en forlengelse av hjemmet - et sted hvor barna får mulighet til å utvikle seg, oppleve mestring og være seg selv. Hos oss står barnehabilitering og målrettet miljøarbeid i sentrum. Vi jobber tett med hvert enkelt barn og ungdom, og tilpasser hverdagen etter deres behov, interesser og styrker.

Å jobbe her er både meningsfylt og spennende. Vi møter barn og unge i alle aldre, med ulike diagnoser og personligheter - og ingen dager er like. Gjennom lek, omsorg og struktur skaper vi små og store øyeblikk som gjør en forskjell.

Vi er stolte av å bidra til trygghet, utvikling og livskvalitet - og vi lærer like mye av barna som de lærer av oss.

Virksomheten gir tjenester til personer i alder 0 og 18+ og deres familier.

Hovedarbeidsoppgaver

Dine viktigste arbeidsoppgaver vil være:

• Daglig ansvarlig for tjenestemottakere
• Utøve helsehjelp i tråd med gjeldende krav og lovverk
• Sikre brukermedvirkning og ungdommenes individuelle behov
• Ta del i faglige beslutninger
• Utføre direkte tjenester
• Dokumentasjon i EPJ
• Ansvarlig for utarbeidelse av tiltaksplaner og evaluering
• Primærkontakt og koordinator med IP-ansvar ligger til rollen
• Legemiddelhåndtering
• Medisinansvar
• Tverrfaglig samarbeid
• Faglig råd og veiledning til kollegaer
• Delta på kurs og opplæring som til enhver tid er prioritert i kompetanseplanen
• delta i praktisk og forefallende arbeid

Kvalifikasjonskrav

• Vernepleier/Sykepleier med godkjent autorisasjon
• kompetanse og relevant erfaring fra arbeid med mennesker med funksjonsvariasjoner
• Førerkort klasse B, (senteret har tjenestebiler)
• Digitale ferdigheter
• Språkkrav for helsepersonell tilsvarende B2
• Gyldig politiattest må fremvises ved oppstart

Det er ekstra fint for oss om du også har

• God kjennskap til lovverk som regulerer tjenesten, særlig HOL kap.9
• Erfaring med å utarbeide vedtak etter kap. 9
• Erfaring med å utarbeide tiltaksplaner
• Erfaring eller interesse for arbeid med utfordrende atferd
• Veiledningskompetanse
• Erfaring eller kjennskap til positiv atferdsstøtte
• Erfaring innenfor psykiatri

Hvem ser vi etter?

• Du må like hektiske dager med ulikt innhold.
• Vi jobber med mennesker - noe som krever endringsvilje og fleksibilitet i måten å løse oppgavene på
• Jobben krever at du har en høy grad av selvstendighet
• Jobben krever godt samarbeide med nærpersoner, kollegaer og andre instanser
• Du er en lagbygger med gode samarbeidsevner - som har et ønske om å bidra til et godt arbeidsmiljø.
• er forbedrings- og utviklingsorientert, og gjennom dette bygger positivt omdømme for kommunen.

Du jobber med mennesker - og personlig egnethet vektlegges

Hva kan vi tilby deg?

• Fast ansettelse
• Lønn etter gjeldende tariffavtale, fra minimum 8 års ansiennitet
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Varierte og spennende oppgaver
• Tilgang på bedriftshytter
• Treningsavtaler

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette.

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost

Velkommen til Tønsberg, byen som har holdt koken siden vikingtiden. Dette er byen som vet hvordan vi kombinerer historie, skjærgård og kulturliv, noe som er en uslåelig kombinasjon.Selv med vår sentrale plassering på Østlandet (en time fra Oslo og 20 minutter til Torp flyplass), kan du fortsatt kalle naturen for "nabo" og nyte en kaffepause med utsikt mot Oslofjorden.Tønsberg kommune er ikke bare en kommune som rommer 60 000 innbyggere. Det er også en arbeidsplass for over 4000 mennesker.Her skal arbeidsdagen innebære mer enn å telle timer. I Tønsberg kommune har du mulighet til å utvikle deg, le litt (eller kanskje mye) med kollegaer, og rom til å være deg selv.Er du klar for å jobbe i en kommune med ambisjoner for fremtiden, hvor du kan balansere jobb og fritid med skjærgård, skog, kultur eller byliv rett utenfor døren?Da venter Tønsberg kommune på deg.Er du videre nysgjerrig på Tønsberg kommune som arbeidsplass, eller et sted å flytte til?Mer informasjon finner du her:https://www.tonsberg.kommune.nohttps://tonsberglivet.no