Fagarbeider/miljøveileder skole og sfo

Melhus kommune; Melhus; Vor Ort; NOK 320.000 - 420.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Melhus kommune søker en SFO-medarbeider ved Høyeggen skole. Stillingen omfatter ansvar for daglig oppfølging av barn i SFO, planlegging av lek og læringsaktiviteter, og samarbeid med lærere og foresatte.

Du bidrar til et trygt, inkluderende læringsmiljø og deltar i utviklingen av aktiviteter i tråd med rammeplanen. Ønsket er 3-årig relevant høyskoleutdanning, men fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget vil også bli vurdert.

Qualifikationen

• Søkere må ha relevant utdanning og være villig til å ta livredningsprøven.
• Du må kunne arbeide selvstendig og i team.
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter tilpasset elever og foresatte.

Aufgaben

• Ansvar for gjennomføring av planlagte oppgaver og aktiviteter i samarbeid med lærer.
• Bidra til et trygt og inkluderende lærings- og lekemiljø for elevene.
• Støtte elevenes sosiale utvikling og inkludering i SFO og på skolen.

Kenntnisse

Omsorg og tilsyn

Lek og aktivitet

Samarbeid med foresatte

Planlegging

Ausbildung

3-årig relevant høyskoleutdanning

Fagbrev barne- og ungdomsarbeiderfaget

Jobbeschreibung

Høyeggen skole er en barneskole organisert fra 1.-7.trinn, med 270 elever og 40 ansatte. SFO er organisert i baser.
Vi er bredt sammensatt både med tanke på alder og kjønn.

I arbeidshverdagen vektlegges rammeplan for SFO og fagfornyelse. Vårt utviklingsarbeid i skole er rettet mot bruk av ulike læringsmetoder og læringsaktiviteter på ulike læringsarenaer, for å skape et inkluderende læringsfellesskap. I SFO skal elevene oppleve sosial tilhørighet og kunne velge innenfor et spekter av lekpregede aktiviteter.

• Ivareta barnas behov for omsorg og tilsyn, og samtidig gi rom for meningsfull fritid og lek.
• Bidra aktivt i lek og aktiviteter sammen med barna, både inne og ute.
• Støtte barna i å utvikle vennskap, gode relasjoner og sosiale ferdigheter.
• Planlegge, gjennomføre og evaluere aktiviteter i tråd med rammeplanen for SFO og SFOs årshjul.
• Bidra til et godt samarbeid med foresatte, kolleger og skolens øvrige personale.
• Delta aktivt i utviklingen av et trygt og inkluderende lærings- og lekemiljø.
• Ta ansvar for daglige oppgaver og rutiner på SFO, og bidra til at barna får en trygg og SFO-hverdag.
• SFO-dagen er delt i to med økt fra 07.00 - 08.30, og ettermiddagsøkt fra 13.35 - 16.30.
  
• Ha ansvar for gjennomføring av planlagte oppgaver og aktiviteter sammen med enkeltelever og elevgrupper, i samarbeid med lærer.
• Bidra til elevenes faglige og sosiale utvikling gjennom støtte, veiledning og tilrettelegging.
• Bidra til inkludering, trivsel og et trygt skolemiljø.
• Gjennomføre og bestå livredningsprøve for deltakelse med tilsyn i svømmehall.
  
• Ønskelig med 3-årig relevant høyskoleutdanning.
  
• Søkere med fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget vil bli vurdert.
  
• Må kunne gjennomføre og bestå livredningsprøve for deltakelse med tilsyn i svømmehall.
  
• Du har lyst til å jobbe i SFO og skole.
• Du jobber godt både selvstendig og i et team bestående av ulike yrkesgrupper.
• En arbeidsplass med et hyggelig og inkluderende kollegium
• En arbeidsplass der fellesskapet og læringsmiljøet står sterkt
• Muligheter for å vokse og utvikle seg i et profesjonelt fellesskap

Med ca. 17.500 innbyggere er Melhus den sjette største kommunen i Trøndelag, og vi opplever stadig befolkningsvekst. Vår sentrale beliggenhet, våre gode kommunikasjonsforbindelser og umiddelbare nærheten til Trondheim gjør oss til en attraktiv jobb- og bostedskommune for hele regionen.
Vi har syv tettsteder; Hovin, Lundamo, Ler, Kvål, Melhus, Korsvegen og Gåsbakken, hvor det legges til rette for vekst og utvikling. Næringslivet preges av landbruk, handelsvirksomhet samt offentlig og privat tjenesteyting. Viktig infrastruktur som jernbane og E6 går tvers gjennom kommunen.
Melhus kommune er en viktig samfunnsaktør med mange og varierte oppgaver knyttet til tjenesteproduksjon og forvaltning. Vi er en IA-bedrift, og titulerer oss selv som både modig og mangfoldig. Våre medarbeidere skal representere hele Norges befolkning, og vi ønsker oss ansatte med forskjellig alder, kjønn og bakgrunn.