Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Østmarkskollen FUS barnehage i Ytre Enebakk søker en engasjert barnehagelærer/pedagogisk leder. Vi har store ambisjoner og ønsker å bli best på barnehage, der nysgjerrige, trygge og lekne barn står i fokus.
Vi ser etter en leder som kan bidra til utvikling av pedagogisk praksis og barnehagemiljøet i tråd med vår filosofi inspirert av Reggio Emilia. Arbeids- og ansvarsoppgaver inkluderer planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og evaluering av det pedagogiske arbeidet, samt å være del av
Fra 15.desember 2026 har vi ledig stilling som pedagogisk leder her hos oss i Østmarkskollen FUS barnehage
I FUS har vi store ambisjoner – vi ønsker å bli best på barnehage!
Vi tror at nysgjerrige, trygge og lekne barn skaper fremtiden, og vi søker en engasjert barnehagelærer/pedagogisk leder som vil være med på denne reisen.
Vi er en 5 avdelings barnehage som holder til i Ytre Enebakk. Barnehagen har et godt fagmiljø og akkurat nå jobber vi med å integrere holdninger, tilnærminger og barnesyn inspirert fra filosofien som ligger til grunn i driften av de kommunale barnehagene i et om råde av Italia som heter Reggio-Emilia. Akkurat nå jobber vi med lekemiljøet vi tilbyr barna våre i barnehagens uteområde, utover våren utvider vi med perspektiver innenfor kjøkken og mat. Etter planen skal vi ta fatt på inneområdene våre om ett års tid. Du trenger ikke erfaring med dett eperspektivet fra før, men endringsvillighet, lærevillighet og evne til å omsette teori til praksis er viktige egenskap hos vår nye medarbeider.
Ansettelsen forutsetter godkjent politiattest i samsvar med barnehageloven, som må leveres før eventuell oppstart i stillingen
Søkere vil bli vurdert ut fra personlig egnethet i tillegg til kompetanse og erfaring. FUS har som mål å være en barnehage preget av mangfold, der ulike perspektiver, erfaringer, bakgrunner og evner bidrar til et inkluderende fellesskap.
Vår ambisjon er å sette en ny standard for kvalitet i barnehagen, å bli selve referansen i bransjen. Det klarer vi bare med å bygge det beste laget, med de flinkeste medarbeiderne. Derfor satser vi tungt på forskning og utdanning, og samarbeider med ulike universitet og høyskoler. Vi er opptatt av å være en lærende organisasjon. Vår største satsning er Barnet Først, et barnehagebasert kompetanseutviklingsarbeid i alle våre barnehager som har søkelys på å øke prosesskvaliteten mellom ansatte og barn i avdelingene. Som ansatt i FUS blir du en del av et stort og profesjonelt fellesskap med barnehager fordelt i 85 kommuner med over 3500 ansatte og 14 000 barn.