Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
BYGGERN Røros søker en operativ og markedsorientert daglig leder som vil videreutvikle varehuset, bygge sterke relasjoner og bidra til å skape et vinnerlag i årene fremover.
Rollen innebærer budsjett- og resultatansvar, samt tett samarbeid med regionssjef for utvikling og strategiske prioriteringer. Du blir sentral i en organisasjon med korte beslutningsveier og gode utviklingsmuligheter.
Nå ser vi etter en operativ og markedsorientert daglig leder som vil videreutvikle varehuset, bygge sterke relasjoner og bidra til å skape et vinnerlag i årene fremover.
Hos oss får du en sentral rolle i et selskap med korte beslutningsveier, solide eiere og store muligheter til å påvirke. Rollen passer for deg som trives med å kombinere ledelse, drift og relasjonsbygging, og som liker å være tett på både kunder, medarbeidere og marked.
Som daglig leder vil du ha budsjett- og resultatansvar.
For deg som trives godt i landskapet mellom marked, medarbeidere og butikkdrift, synes samspillet mellom folk og teknologi er interessant, har erfaring med å bygge lag, er strukturert og praktisk anlagt, og gjerne har erfaring fra butikkdrift , vil vi i all beskjedenhet si at dette er en skikkelig spennende mulighet.
Det unike med BYGGER'N er at røttene er lange, men beslutningsveiene korte, og mulighetene mange for å være med å påvirke. Konsernet E.A. Smith AS har bygd bærekraftige lokalsamfunn med utgangspunkt i Trondheim i 156 år i år, og vi håper du har lyst til å bygge framtida sammen med oss!
Nå ser vi etter en operativ og markedsorientert daglig leder som vil videreutvikle varehuset, bygge sterke relasjoner og bidra til å skape et vinnerlag i årene fremover.
Hos oss får du en sentral rolle i et selskap med korte beslutningsveier, solide eiere og store muligheter til å påvirke. Rollen passer for deg som trives med å kombinere ledelse, drift og relasjonsbygging, og som liker å være tett på både kunder, medarbeidere og marked.
Som daglig leder vil du ha budsjett- og resultatansvar.
For deg som trives godt i landskapet mellom marked, medarbeidere og butikkdrift, synes samspillet mellom folk og teknologi er interessant, har erfaring med å bygge lag, er strukturert og praktisk anlagt, og gjerne har erfaring fra butikkdrift , vil vi i all beskjedenhet si at dette er en skikkelig spennende mulighet.
Det unike med BYGGER'N er at røttene er lange, men beslutningsveiene korte, og mulighetene mange for å være med å påvirke. Konsernet E.A. Smith AS har bygd bærekraftige lokalsamfunn med utgangspunkt i Trondheim i 156 år i år, og vi håper du har lyst til å bygge framtida sammen med oss!
E.A. Smith er en av landets ledende aktører innen salg av byggevarer, trelast, armering og stål igjennom Bygger’n-kjeden, Smith Stål, HEIM Boligsystem og Smith Byggesystemer. E.A. Smith ble etablert i Trondheim i 1869, og har i dag vokst til 68 lokasjoner i hele Norge. E.A. Smith drives av 800 dyktige og engasjerte medarbeidere som omsetter for 3,8 milliarder. Vi har en kompleks virksomhet med flere forretningsområder som gir muligheter for personlig vekst og utvikling. E.A. Smith har fokus på å skape vekst gjennom utvikling av teknologi, prosesser og mennesket.Hovedkontoret i E.A. Smith ivaretar konsernets fellesfunksjoner innenfor administrasjon, drift, eiendom, finans, IT, jus, kategori, innkjøp, lønn, marked, personal, regnskap og økonomi. Vi er ca. 70 ansatte og har kontorlokaler på Heimdal (Trondheim)