Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Risør barneskole og SFO søker fagarbeider i en midlertidig 80% stilling fram til jul. Mulighet for forlengelse. Stillingen er delt mellom skole og SFO, og timene fordeles på alle virkedager.
Vi søker engasjerte, trygge og raue medarbeidere som kan støtte elevenes faglige og sosiale utvikling, bygge relasjoner og håndtere en travel hverdag.
Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider eller annen relevant utdanning kreves, erfaring med barn, samt gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter.
Risør barneskole og SFO har behov for fagarbeider og har ledig en midlertidig stilling inntil 80% frem til jul. Kan være mulighet for forlengelse. Stillingen vil være delt mellom skole og SFO, og timene er fordelt på alle virkedager.
Vi ønsker fagarbeidere som er engasjerte, trygge og rause, som har godt humør og er motivert for å følge opp elever faglig og sosialt. Det er viktig at man evner å skape gode relasjoner til ulike elever, og er i stand til å håndtere en travel og uforutsigbar arbeidshverdag.
Risør barneskole ligger i Risør kommune med kort avstand til Risør sentrum. Skolen er en 1-7 skole med 311 elever og SFO. Totalt er vi ca. 52 ansatte. Skolen ligger i omgivelser som gir gode muligheter til læringsaktiviteter ute sommer som vinter. Vi er opptatt av å skape et inkluderende fellesskap og et trygt skolemiljø som fremmer helse, trivsel og læring for alle. I SFO har vi fokus på relasjoner barn/barn og barn/voksne, samt skape gode lekearenaer.
E-post: siri.kathrine.nyheim@risor.kommune.no
Vi har en av Nordens best bevarte og i våre, og mange andres øyne aller vakreste trehusbyer. Vi har en idyllisk kystlinje og en skjærgårdgodt tilrettelagt for allmennheten.Vi har tre fjorder, sterke og livskraftige grender , rike tur- ogfriluftsmuligheter. Kulturbyen Risør som er kjent for sine gallerier, dyktige kunsthåndverkere og et rikt kulturliv. Risør ble i 2015 kåret til Norges kulturkommune.
Hos oss finner du dyktige kollegaer, en løsningsorientert kultur, et trivelig arbeidsmiljø og muligheter for faglig og personlig utvikling. Vi ønsker oss engasjerte, energiske og kreative medarbeidere som hjelper oss med å utvikle og forbedre både tjenestetilbudet til våre innbyggere og vår egen organisasjon og samhandling.