Barne- og ungdomsarbeider

Per Anders Moen; Trondheim; On-site; NOK 420,000 - 520,000; Full time

Job summary

Dalgård skole og ressurssenter søker en barne- og ungdomsarbeider i en 100 prosent stilling med tiltredelse 1. november 2026. Arbeidet er knyttet til ressurssenteret og involverer veiledning og aktivitetstilbud til elever i hele aldersgruppen 1.–10. trinn.

Vi legger vekt på samarbeid, relasjonsbygging og et inkluderende arbeidsmiljø. Menn oppfordres til å søke, og du blir en del av et mangfoldig og kompetent team i Trondheim kommune.

Qualifications

• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider.
• Andre relevante fagbrev eller realkompetanse kan også være aktuelt.
• Skolen etterspør ulik kompetanse og ser spesielt etter søkere med fordypning i og/eller erfaring fra sosiale og emosjonelle emner (atferd).

Responsibilities

• Søkere må trives blant barn/ungdom og lede aktiviteter ute og inne.
• Gi læringsstøtte og lede aktiviteter som fysisk aktivitet, musikk/sang og lek.
• Tilrettelegge måltider og samlinger av ulik art.
• Veilede og bistå enkeltelever i situasjoner som forflytning og garderobe.
• Delta i svømmehallen og andre tilrettelegginger etter behov.

Education

Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider

Andre relevante fagbrev eller realkompetanse

Norsk muntlig og skriftlig arbeidsspråk (språknivå B2)

Job description

Dalgård skole og ressurssenter har en fast 100 prosent stilling som barne- og ungdomsarbeider fra 1. november 2026.

Stillingene er for tiden knyttet opp mot ressurssenteret. Les mer her .

Dalgård skole og ressurssenter består av et stort mangfold på ca. 600 elever og 150 ansatte. De aller fleste elevene tilhører nærskolen på 1.-7. trinn.
Ressurssenteret gir opplæring til elever med store og sammensatte behov på 1.-10. trinn for elever fra hele Trondheim kommune. Som medarbeider på Dalgård skole er du en del av et rikt kompetansemiljø. Skolen er en av fire universitetsskoler i Trondheim kommune.Dalgård skole og ressurssenter sitt verdigrunnlag kommer til uttrykk gjennom:Du + Æ = Vi

Vi søker kreative, engasjerte, reflekterte og strukturerte medarbeidere som liker å jobbe med barn.

Samlet alders- og kjønnssammensetning i personalgruppa vurderes. Menn oppfordres til å søke.

Les mer om "Midt-Norges mest spennende grunnskole" på Dalgård skole og ressurssenter

Arbeidsoppgaver

• Søkere må trives blant barn/ungdom, kunne gi læringsstøtte og lede aktiviteter både ute og inne som
  - fysisk aktivitet
  - musikk / sang og lek
  - leksehjelp
  - måltid
  - samlinger av ulik art
• arbeidet veiledning og bistand til enkeltelever i ulike situasjoner som forflytning, garderobe, svømmehall med mer.
  

Kvalifikasjoner

• Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider.
• Andre relevante fagbrev eller realkompetanse kan også være aktuelt.
• Skolen etterspør ulik kompetanse og ser spesielt etter søkere med fordypning i og/eller erfaring fra sosiale og emosjonelle emner (atferd).
• Robust voksen som tåler å stå i utfordringer.
• Ønskelig med erfaring med forebygging og håndtering av utfordrende atferd.
• Skolen har svømmehall. Søkere må kunne delta i bassenget.
• Norsk muntlig og skriftlig arbeidsspråk (språknivå B2).
• Menn oppfordres til å søke!

Personlige egenskaper

• Liker å jobbe blant mange små og store mennesker i skole og SFO (skolefritidsordning).
• Kommer lett i kontakt med folk, har relasjonskompetanse og bruker denne fornuftig i møte med elever, foresatte og kolleger.
• Evner å lede barnegrupper på alle arenaer, ute og inne.
• Smiler med godt humør og finner positive løsninger.
• God til å samarbeide, ta i mot veiledning samtidig som du kan ta initiativ, ansvarog egne avgjørelser.
• Vi ønsker et stort mangfold i kollegiet med variert kompetanse, interesser, alle aldre og kjønn.
  

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø i en levende kunnskapsvirksomhet, der det å jobbe tverrfaglig og i fellesskap er sentralt.
• En arbeidsplass der et utvidet kulturbegrep og det gode humør betyr mye for vår skoles identitet: Du+Æ=Vi.
• Et tett samarbeid og et gjensidig ønske om å lykkes i et kompetent, engasjert og trivelig personale.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.
  

Kontaktinformasjon

Torbjørn Langaas Lien,Avdelingsleder ,95076560
Per Anders Moen,Rektor,46842833

Arbeidssted

Anders Wigens veg 3
7024Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune
Referansenr.: 5189575647
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 02.11.2026
Søknadsfrist: 20.10.2026