Avlaster for barn og unge

Gjovik; Norway; Remote; NOK 262,000 - 358,000; Full time

Benefits offered by this job

Faste oppdrag

Oppfølging fra kommunen

Dekning av utgifter etter faste satser

Job summary

Gjøvik kommune søker en avlaster som kan gi både barnet og familien et pusterom, og bidra til et trygt hverdagsliv. Rollen innebærer praktisk bistand, tett dialog med familien og oppfølging fra kommunen.

Du må være over 18 år og levere godkjent politiattest. Turnus er ettermiddager og helger, og avlastningen kan foregå hjemme hos avlaster med overnatting ved behov. Lønn og utgifter dekkes etter faste satser i kommunen.

Qualifications

• Hvordan du kan være avlaster: må være over 18 år og levere godkjent politiattest.
• Har tålmodighet og ro, er stabil og kan forplikte deg i minst ett år.
• Hvis mulig, praktiserer god avtale- og ansvarsforståelse.
• Turnus innebærer ettermiddager og helger.

Responsibilities

• Utføre praktisk bistand i hverdagen.
• Ha tett samarbeid og god dialog med familien.
• Delta i oppfølging fra kommunen og familien du følger.

Skills

Tålmodighet og ro

Pålitelighet

Ansvarsfull

Forpliktelse i minst ett år

Job description

Noen familier står i et stort omsorgsansvar som varer hele døgnet, og året rundt. Vi søker deg som kan være den trygge personen som gir både barnet og familien et pusterom.

Hvem kan være avlaster?

• har tålmodighet og ro
• holder avtaler og tar ansvar
• er stabil og kan forplikte deg i minst ett år

Du må være over 18 år og levere godkjent politiattest.

Turnus:Ettermiddager og helg

A rbeidsoppgavene vil variere, men kan blant annet være:

• praktisk bistand i hverdagen.
• tett samarbeid og god dialog med familien.

Du får nødvendig opplæring og veiledning , både av kommunen og av familien du følger.

Hva innebærer rollen som avlaster?

Avlastning avtales i tett samarbeid med familien og kommunen, og kan foregå:

I mange tilfeller skjer avlastningen hjemme hos avlaster, og det kan være behov for at du har mulighet for overnatting.

Hva får du hos oss?

• Faste og forutsigbare oppdrag.
• Oppfølging fra kommunen.
• Lønn og dekning av utgifter etter faste satser i Gjøvik kommune.

• telefonmøte med saksbehandler på tildeling og koordinering.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig avkjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste.Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.