Avdelingsleder

Nina Helene Rognerud Grønlie; Jessheim; On-site; NOK 700,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensjonsordninger

Job summary

Ullensaker kommune søker avdelingsleder til en stor og sammensatt SFO ved Jessheim skole og ressurssenter. Du får ansvar for utvikling og drift av tre avdelinger og personalansvar for baseledere og fagarbeidere. Du blir en del av skolens ledergruppe og vil inngå i et sterkt team.

Vi ser etter en tydelig og inkluderende leder som engasjerer medarbeidere, elever og foresatte, og som har erfaring med spesialpedagogikk eller forsterket avdeling.

Qualifications

• Utdanning innen pedagogikk og spesialpedagogikk.
• Relevant ledererfaring forventes.
• Erfaring fra arbeid i skole og SFO er en fordel.
• Erfaring fra ledelse av utviklingsprosesser er ønskelig.
• Gode muntlige og skriftlige ferdigheter er nødvendig.

Responsibilities

• Overordnet ansvar for utvikling og drift på 3 SFO-avdelinger.
• Personalansvar for 3 baseledere og ca 30 fagarbeidere/assistenter.
• Lede og fordeles av ansvarsområder i ledergruppa ved behov.
• Være rektors stedfortreder ved behov.
• Lvalgte oppgaver innad i ledergruppa må påregnes.

Skills

Ledelse

Kommunikasjon

Samarbeid

Utviklingsprosesser

Skoleerfaring

Education

Utdanning innen pedagogikk og spesialpedagogikk

Job description

Vi søker avdelingsleder til en stor og sammensatte SFO med ca 30 ansatte!

Jessheim skole og ressurssenter er en 1-7 skole beliggende i Jessheim sentrum med 500 elever. SFO har 220 elever fordelt på 3 baser hvorav den ene basen har et forsterket tilbud med elever fra 1-7 trinn. Som avdelingsleder vil du ha overordnet ansvar for utvikling og drift på alle 3 avdelingene.Målet vårt er at alle elevene skal bli den beste utgaven av seg selv. Inkludering, mangfold og fellesskap er viktige verdier for oss, og både skole og SFO jobber systematisk med elevenes trivsel.

I tillegg til ansvar for avdelingene vil du ha personalansvar for 3 baseledere og ca 30 fagarbeidere/assistenter. Andre oppgaver innad i ledergruppa må påregnes. Omfordeling av ansvarsområder innad i ledergruppa må påregnes ved behov.

Vi søker en tydelig og trygg leder som kan inspirere og motivere medarbeiderne, og som har et oppriktig engasjement for elevenes læring, trivsel og utvikling både i skole og på fritid. Du vil inngå i skolens ledergruppe med rektor og fire avdelingsledere.

Arbeidsoppgaver

• Utøve kunnskaps- og tillitsbasert ledelse og skape oppslutning om retning og mål
• Legge til rette for samarbeid og målrettet innsats for trygghet og trivsel for ansatte og elever
  
• Bidra til å videreutvikle skolens samarbeidskultur og profesjonsfellesskap
• Lede arbeidet med å utvikle et trygt, varmt og inkluderende elevmiljø
• Forvalte skolens ressurser på en hensiktsmessig måte sammen med ledergruppa
• Overordnet ansvar for organisering og tilrettelegging av SFO dagen
• Delegert personal-, økonomi- og fagansvar for egne avdelinger
• Ansvar for gjennomføring av ansettelser på egne baser, samt ansvar for kontrakter til vikarer
• Være rektors stedfortreder ved behov

Kvalifikasjoner

• Utdanning innen pedagogikk og spesialpedagogikk
• Relevant ledererfaring
• God kjennskap til, og gjerne erfaring fra, arbeid på forsterket avdeling eller spesialskole
  
• Erfaring fra arbeid i skole, og samarbeid mellom skole og SFO
  
• Erfaring fra ledelse av utviklingsprosesser
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper

• Samlende, synlig, raus og inkluderende i møte med personale, elever og foreldre
• Nytenkende og utviklingsorientert på SFOs vegne
• Tydelig elevfokus og et positivt elevsyn
• Delegerende og opptatt av medarbeideres handlingsrom
• Har høy arbeidskapasitet og verdsetter et dynamisk arbeidsmiljø
• Evner å tenke langsiktig og strategisk og har høy grad av gjennomføringsevne
• Gode samarbeidsegenskaper og evne til å arbeide selvstendig

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø.

Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.

Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. § 10-9 i opplæringsloven, fremlegges. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25.

Ullensaker kommune ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.

Kontaktinformasjon

Nina Helene Rognerud Grønlie,Rektor,91119747

Arbeidssted

Leiv Holthes veg 2
2050Jessheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Ullensaker kommune
Referansenr.: 5185061638
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.10.2026