Avdelingsleder

21200 - Barnevernstjenesten, Asker kommune; Asker; On-site; NOK 900,000 - 1,100,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksibel arbeidstid

Gode pensjons- og forsikringsordninger

Lønn etter Asker kommunes regulativ

Job summary

Barnevernstjenesten i Asker kommune søker avdelingsleder for administrasjon og økonomi i en 100% stilling. Du blir en del av et stort fagmiljø på ca. 120 ansatte og leder teamet i avdelingen.

Stillingen gir ansvar for økonomistyring, budsjett, internkontroll og utvikling. Vi legger vekt på helhetlig forståelse, god samhandling og høy kvalitet i tjenestene til barn og familier. Den rette kandidaten har ledererfaring, erfaring fra kommunal drift og solid kompetanse i økonomi og IKT-verktøy som

Qualifications

• Relevant ledererfaring og evne til å lede faglig utvikling.
• Erfaring fra kommunal virksomhet ønskelig (Asker kommune).
• Gode IKT-kunnskaper knyttet til økonomi, personal og administrasjon.

Responsibilities

• Delta i avdelingens lederteam og sikre faglig retning.
• Overordnet økonomistyring, budsjett og rapportering.
• Kvalitetssikring, internkontroll og oppfølging av styringsdokumenter.
• Sikre god samhandling internt i tjenesten og med eksterne samarbeidspartnere.

Skills

Ledererfaring

Økonomistyring

Kommunalforvaltning

Education

Bachelorgrad innen administrasjon/økonomi

Tools

P360

Fremsikt

HRM

Tidbank

Unit4

Modulus

Job description

Barnevernstjenesten i Asker kommune har ledig 100 % stilling som leder for vår avdeling administrasjon og økonomi

Er du fremoverlent, inkluderende og raus i din måte å lede utvikling på og liker å sette faglig retning, spesielt innen for barnevernstjenestens arbeid med administrasjon og økonomi?
- da kan du bli vår kollegaavdelingsleder.

Som avdelingsleder i Asker barnevernstjeneste inngår du i et stort fagmiljø, bestående av ca.120 medarbeidere i ulike roller og funksjoner, organisert i 6 spesialiserte avdelinger samt fagsjef.Din nærmeste leder er virksomhetsleder.

For å oppfylle vårt mandat er vi opptatt av helhetlig forståelse, kontinuerlig forbedring og alltid med barn, ungdommer og familiers opplevde verdi i fokus.Hjelpen vi gir skal iverksettes raskt, være treffsikker og oppleves av brukeren å ha høy kvalitet. Vi er meget opptatt av gode overganger og god samhandling internt i tjenesten og med eksterne samarbeidspartnere.

Arbeidsoppgaver

• Delta i barnevernets leder team
• Økonomistyring, budsjett og rapportering
• Kvalitetssikring, oppfølging og internkontroll
• Kommunalforvaltning, ha god oversikt over Asker kommunes styringsdokumenter
• Bidra i utviklings-, endrings- og implementeringsarbeid ved virksomheten
• Personal og fagansvar for avdelingen og faglig støtte til øvrige avdelinger
• Arbeidsoppgaver kan endres ut i fra virksomhetens behov

Kvalifikasjoner

• Relevant erfaring kan kompensere for utdanning på eks. bachelornivå innen administrasjon/økonomi
• Konkret ledererfaring ved tilværende arbeidsoppgaver vil bli sterkt vektlagt
• Ønskelig med erfaring fra drift av kommunal virksomhet, gjerne fra Asker kommune
• God erfaring fra økonomi og budsjettarbeid, gjerne fra Asker kommune
• Gode IKT-kunnskaper og særlig knyttet til digitale støtteprogrammer innen for økonomi, personal og administrasjon, så som P360, Fremsikt, HRM, Tidbank, Unit4 og barnevernets fagsystem Modulus
• Ønskelig med kjennskap til Lean-metodikk

Personlige egenskaper

• Meget god forståelse av egen og andres rolle, samt linjestyring
• Reflektert, både i faglige dilemmaer og rundt lederrollen
• Samhandlingsorientert, selvstendig. fleksibel og pragmatisk
• Strukturert, målrettet, handlekraftig og resultatorientert
• Utviklingsorientert og strategisk
• God evne til å legge til rette for andres mestring, forståelse og gjennomføring via faglig veiledning
• Beherske og trives med et høyt arbeidstempo og tidvis store arbeidsmengder
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Personlig egnethet vektlegges sterkt

Vi tilbyr

• En stor og spennende barneverntjeneste med høyt fokus på faglig og kompetansestyrt endring og utvikling.
• Spennende arbeidsoppgaver
• Dedikerte og engasjerte kollegaer som trives godt sammen
• Fleksibel arbeidstid
• Lønn etter Asker kommunes regulativ
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Kontaktinformasjon

Monica Bårnes,avdelingsleder,41316253
Carl-Magnus Hammarström,virksomhetsleder,93285355

Arbeidssted

Kirkeveien 206
1383Asker

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Asker kommune
Referansenr.: 5180578444
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 29.09.2026

virksomhetsleder

Monica Bårnes

Asker kommune er landets åttende største kommune med om lag 100 000innbyggere og 6 500 ansatte. Vi er stolte av arbeidsplassen vår, og har som visjon at vi sammen skal skape et nærere, mer aktivt og bærekraftig samfunn med respekt, raushet og nysgjerrighet. Vi har derfor med oss kommunens verdier nær, skapende, raus og modig i det arbeidet vi gjør. Asker kommune skal gi gode og likeverdige tjenester til innbyggerne, og er opptatt av nytenkning og utvikling.

Alle søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jamfør Offentlighetslova § 25.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av HK-dir (tidligere NOKUT), og godkjenning må dokumenteres.