ZZP: Programmamanager Landschap en Uitvoering Programma Waterfront

Matchpros; Netherlands; Hybrid; EUR 52,000 - 75,000; Part time

Job summary

MatchPros B.V. zoekt een zelfstandige opdrachtnemer als programmamanager voor twee samenhangende opgaven in het fysieke domein in Edam-Volendam. U werkt aan Landschap en Waterfront met focus op planning, governance en stakeholdermanagement.

De opdracht is 28–30 uur per week voor 12 maanden met mogelijke verlenging. Vereiste: HBO-niveau, minimaal 2 jaar gemeentelijke ervaring en aantoonbare kennis van de Omgevingswet.

Qualifications

• Aantoonbare ervaring als programmamanager binnen het fysieke domein.
• Kennis van de Omgevingswet.
• Ervaring met programmatisch werken; bij voorkeur VPNG-methode.
• Ervaring met gebiedsontwikkeling, landschap en waterfrontontwikkeling.
• Ervaring met bestuurlijke processen en stakeholdermanagement.
• Sterke schriftelijke en mondelinge adviesvaardigheden.

Responsibilities

• Opzetten van het programmaplan Landschap en ondersteuning bij Waterfront.
• Vertalen naar DSO en jaarplannen voor teamleiders.
• Inventariseren en betrekken van relevante stakeholders.
• Voorbereiden van besluitvorming en bestuurlijke producten.
• Opstellen van voortgangsrapportages en adviezen.
• Ondersteunen bij realisatie van deelopgaven en maatregelen.

Skills

Programmamanager

Stakeholdermanagement

Schriftelijke adviesvaardigheden

Mondelinge adviesvaardigheden

Education

HBO-bachelorniveau

Tools

VPNG-methode

Job description

Duur: 1 januari 2027 - 12 maanden (verlenging 1 x 12 maanden)
Uren: 28-30 uur per week
Schaal: Schaal 10
Thuiswerken mogelijk: In overleg

Organisatie

Edam-Volendam is een wereldmerk. Met meer dan 36.000 inwoners en ruim 8.000 hectare bestaat de gemeente uit tien kernen en buurtschappen, elk met een eigen verhaal, eigen tradities en een rijke cultuur: vissers, boeren en stedelingen, klederdracht, kaas, paling, veenweiden, water, monumenten, sport, toerisme en muziek. Samen met inwoners, bedrijven en instellingen bouwen bestuur en organisatie aan een gemeenschap die bijdraagt aan het welzijn. De missie van de gemeente is 'Ondernemend en Betrokken'. De gemeente kijkt van buiten naar binnen, werkt volgens het principe Van Ik naar Wij, bouwt op vertrouwen en is resultaatgericht binnen een goede werksfeer.

Opdracht

De gemeente Edam-Volendam heeft tijdelijk externe deskundigheid nodig voor twee samenhangende opgaven in het fysieke domein: het opzetten van het programma Landschap en de ondersteuning bij de uitvoering van het programma Waterfront. De gemeente zoekt een zelfstandig opererende opdrachtnemer die op resultaatgerichte basis wordt ingezet.

Programma Landschap:

• Opstellen van een startnotitie, een nota van uitgangspunten en een programmaplan met SMART-doelen en een uitvoeringsparagraaf voor de komende jaren.
• Vertalen naar het DSO en naar jaarplannen voor de teamleiders.
• In kaart brengen van relevante beleidsmatige, ruimtelijke en organisatorische ontwikkelingen.
• Formuleren van programmadoelen, scope, planning en governance.
• Adviseren over de vertaling van de Omgevingswet naar de gemeentelijke aanpak.
• Inventariseren en betrekken van relevante interne en externe stakeholders.
• Voorbereiden van besluitvorming en bestuurlijke producten.

Programma Waterfront:

• Ondersteunen bij de voortgang en coördinatie van het programma.
• Signaleren van risico's, afhankelijkheden en knelpunten.
• Bijdragen aan de afstemming met betrokken partijen.
• Opstellen van voortgangsrapportages en adviezen.
• Ondersteunen bij de realisatie van deelopgaven en maatregelen.

Op te leveren resultaten: een programmaplan voor Landschap, een overzicht van stakeholders en de samenwerkingsstructuur, periodieke voortgangsrapportages voor Waterfront, bestuurlijke adviezen en/of besluitvormingsstukken, en overdraagbare documentatie van de uitgevoerde werkzaamheden.

Gewenst profiel:

aantoonbare ervaring als programmamanager in het fysieke domein, kennis van de Omgevingswet, ervaring met programmatisch werken en bij voorkeur de VPNG-methode, ervaring met gebiedsontwikkeling, landschap en/of waterfrontontwikkeling, ervaring met bestuurlijke processen en stakeholdermanagement, en sterke schriftelijke en mondelinge adviesvaardigheden.

Vereisten

• Je werkt met eigen IT-middelen (laptop, telefoon en toebehoren): Bring Your Own Device.
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
• Minimaal 2 jaar werkervaring als programmamanager binnen een gemeente.
• Minimaal 1 jaar werkervaring met de Omgevingswet vanuit een rol als programmamanager.
• Werkervaring met programmatisch werken; benoem dit concreet in je cv.
• Uiterlijk beschikbaar per 7 december 2026 voor 28 tot 30 uur per week, gedurende de hele opdracht inclusief mogelijke verlengingen.
• Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Je cv is in het Nederlands opgesteld, telt maximaal 5 pagina's (exclusief voorblad en een motivatiebrief van maximaal 1 pagina) en wordt aangeleverd als pdf.
• Je cv bevat minimaal 2 referenties, met naam, functie en organisatie.

Wensen

• Werkervaring met de VPNG-methode; benoem concreet hoe en waar je deze hebt opgedaan.
• Werkervaring met omgevingsbeleid, landschappelijke opgaven en waterfrontontwikkeling.
• Werkervaring met samenwerking met gemeenten, provincie, waterschap en andere partners.
• Werkervaring met het opstellen van programmaplannen, rapportages en bestuurlijke stukken.
• Werkervaring met participatie en bestuurlijke afstemming.
• Werkervaring als programmamanager binnen een gemeente, bij voorkeur meer dan 5 jaar.
• Beschikbaar per uiterlijk 20 november 2026.

Competenties

• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
• Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
• Tactisch gedrag
• Motiveren
• Resultaatgericht werken
• Samenwerken
• Overtuigen
• Assertiviteit
• Besluitvaardigheid
• Organiseren
• Kritisch
• Analyserend vermogen

Planning

Je start op 1 januari 2027. De opdracht duurt 12 maanden en kan één keer met 12 maanden worden verlengd. Je werkt 28 tot 30 uur per week.
Reageren kan tot uiterlijk 6 november 2026, 09:00 uur.

Werkdag

De werkdagen worden in onderling overleg bepaald. Hybride werken is in overleg mogelijk; de gemeente verwacht ook geregeld fysieke aanwezigheid.