Zij-instromer

Middin; Den Haag; On-site; EUR 26,000 - 41,000; Part time

Benefits offered by this job

Salaris volgens FWG 30/35

8% vakantietoeslag

8,33% eindejaarsuitkering

Onregelmatigheidstoeslag

Opleidingskosten vergoed

Job summary

Middin zoekt gemotiveerde zij-instromers voor een leer-werktraject in de gehandicaptenzorg. Je werkt 27 tot 32 uur per week en volgt een 12-maanden opleiding die volledig door Middin gefaciliteerd wordt.

Je krijgt begeleiding van ervaren collega's en doorloopt certificaten afhankelijk van behoefte. Je werkzaamheden omvatten begeleiden en verzorgende taken bij diverse doelgroepen en onregelmatige dienstroosters.

Qualifications

• Uitgebreide werkervaring in de zorg of een ander vakgebied.
• Digivaardig en bereid om een laptop aan te schaffen voor de start.
• Leren en toepassen van theorie in de praktijk tijdens de opleiding.

Responsibilities

• Begeleiden en ondersteunen van mensen met zorgbehoeften volgens de teamrooster.
• Samenwerken met zorgmanager, opleidingsadviseur en docent aan het leertraject.
• Uitvoeren van taken passend bij de begeleider in opleiding en de doelgroep.

Skills

Zorgervaring

Digivaardig

Leergierige

Education

Opleiding niveau 3–4 gehandicaptenzorg

Tools

Laptop

Job description

Heb je werkervaring in de zorg of kom je juist uit een heel ander werkveld en overweeg je de overstap naar de gehandicaptenzorg? En past onregelmatig werken in jouw leven? Start dan ons leer-werktraject bij Middin en behaal je certificaat terwijl je werkt!

Het behalen van certificaten doe je doormiddel van praktijkgestuurd leren, waarbij individuele maatwerktrajecten centraal staan. De volgorde van thema’s en examens wordt bepaald door de behoeften van de locatie en jouw persoonlijke leerdoelen. Ontwikkeling van eigen regie is daarbij een belangrijk uitgangspunt. Tijdens je wekelijkse opleidingsdag krijg je de benodigde theoretische kennis om je voor te bereiden op het vak van begeleider. Op je leer-werkplek pas je deze theorie direct toe in de praktijk. Je leert werken met mensen van verschillende leeftijden en beperkingen, zodat je hen kunt ondersteunen bij wat voor hen belangrijk is.

• Leren om zelfstandig te werken door steeds meer verantwoordelijkheid te nemen.
• Helpen met algemene dagelijkse levensverrichtingen (adl), zoals eten, aankleden en wassen.
• Werken met het Middin Kompas en volgens de methodieken die passen bij de achtergrond van de mensen die je helpt.
• Samenwerken met collega’s, familie en eventueel ook andere mensen die belangrijk zijn voor de mensen die je helpt.

Hier ga je werken

Bij Middin geloven we in de kracht van mensen, ongeacht hun beperking. We bieden ondersteuning aan mensen met een verstandelijke beperking of niet aangeboren hersenletsel, zodat zij een volwaardig en betekenisvol leven kunnen leiden.

Als deelnemer aan ons leer-werktraject voor zij-instromers combineer je werken en leren. Je start direct in de praktijk, begeleid door ervaren collega's, en volgt een 12-maanden durende opleiding die volledig wordt gefaciliteerd door Middin. Als je alle certificaten volgt doorloop je een programma van één jaar. Echter, het traject is maatwerk: sommigen doen minder certificaten en zijn sneller klaar. Je volgt alleen wat we samen als nodig bepalen.

Je werkt hier:

• Met mensen met een (licht) verstandelijke beperking (vb/lvb), niet-aangeboren hersenletsel (nah), ernstig meervoudige beperking (emb) of moeilijk verstaanbaar gedrag (mvg).
• Samen met je werkbegeleider, zorgmanager, opleidingsadviseur en docent om ervoor te zorgen dat je leertraject soepel verloopt.
• Op een locatie bij jou in de buurt met een doelgroep die bij je past.
• Binnen de gehandicaptenzorg waarbij zowel begeleidende als verzorgende taken bij jouw rol als begeleider in opleiding horen.

Als begeleider in opleiding werk je volgens het teamrooster van jouw leer-werkplek. Die kunnen van elkaar verschillen. Je werkt onregelmatig dag-, avond-, weekend-, nacht- en/of slaapdiensten.

Dit is belangrijk

Je kijkt met een open blik naar de wereld, ziet kansen en wil anderen op weg helpen. Je bent goed in het bewaren van overzicht en je kan een gezonde balans aanbrengen tussen leren, werken, huiswerkopdrachten en je privéleven. Verder ben je:

• Minimaal in het bezit van uitgebreide werkervaring in de zorg of binnen een ander werkveld en enthousiast om een opleiding (niveau 3 of 4) in de gehandicaptenzorg te volgen.
• Digivaardig en in het bezit van een laptop of je wil deze aanschaffen voor de start van je opleiding.
• Leergierig, je durft te kijken naar je eigen handelen en na te denken over wat goed of minder goed gaat. Je vraagt collega’s om feedback en bespreekt samen wat je al goed kan en hoe je kan werken aan je leerpunten.
• Gedreven om ervaring op te doen, door te leren in de praktijk, van experts en via de opleiding.

Dit levert het op

Als begeleider in opleiding krijg je bij Middin volop ruimte, kansen en support om jezelf te blijven ontwikkelen en door te groeien.Je gaat werken via een leer-werkovereenkomst van 27 tot 32 uur voor de duur van je opleiding. Je opleidingsdag op Kantoor Rijswijk, wordt voor een deel in uren uitbetaald. Jaarlijks vergoedt Middin je opleidingskosten, verplichte boeken/readers en licenties. Daarnaast krijg je:

• Een salaris waarbij inschaling afhankelijk is van je leeftijd, werkervaring en eerder behaalde diploma’s. Middin heeft twee mogelijkheden, inschaling via het zij-instroombeleid van Middin volgens de cao ghz.
• Als zij-instromer (21+ jaar) ontvang je een salaris in FWG 30 (€ 2.373,- tot € 3.385,-) ofFWG 35 (€ 2.597,- tot € 3.635,-)
• Een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%. Ook ontvang je een onregelmatigheidstoeslag voor het werken in de avond, het weekend en op feestdagen.

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met: