Wmo-consulent | 24 uur

Gemeente Midden-Delfland; Schipluiden; On-site; EUR 40,000 - 57,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele werktijden

Individueel keuzebudget van ruim 17%

Goede pensioenregeling

Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen

Programma Werk & Welzijn

Job summary

Gemeente Midden-Delfland zoekt een betrokken Wmo-consulent die zelfstandig Wmo-aanvragen afhandelt en inwoners ondersteunt. Tijdens huisbezoeken breng je de hulpvraag in kaart en kijk je naar de eigen kracht en het netwerk van de inwoner.

Je onderzoekt welke ondersteuning nodig is, schat mogelijkheden in, en schakelt waar nodig collega's of externe deskundigen in. Je stelt rapportages en beschikkingen op met oog voor de wet- en regelgeving en levert zorgvuldige oplossingen.

Qualifications

• Minimaal een HBO-diploma, bij voorkeur met een SPV, SPH of Social Work achtergrond of een paramedische opleiding.
• Affiniteit met de doelgroep; ouderen en mensen met een beperking.
• Kennis van wonen, rollen en vervoer is een pré.
• Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving of bereidheid je hierin bij te spijkeren.

Responsibilities

• Het zelfstandig afhandelen van Wmo meldingen en aanvragen.
• Het stellen van (her)indicaties door middel van huisbezoeken.
• Het opstellen van rapportages en beschikkingen.
• Het plegen van overleggen met externe partners zoals zorgaanbieders en leveranciers.
• Het verrichten van bijbehorende administratieve taken.

Skills

Empathisch vermogen

Zelfstandigheid

Probleemoplossend denken

Luisteren & doorvragen

Organisatievermogen

Education

HBO-diploma (SPV/SPH/Social Work)

Job description

Als Wmo-consulent bij de gemeente Midden-Delfland behandel je zelfstandig Wmo-aanvragen van inwoners. Je brengt de hulpvraag in kaart tijdens huisbezoeken, onderzoekt welke ondersteuning nodig is en kijkt daarbij naar de eigen mogelijkheden en het netwerk van de inwoner. Waar nodig schakel je collega's of externe deskundigen in, zoals een medisch adviseur. Op basis van jouw bevindingen kom je tot een passende en zorgvuldige oplossing, waarbij je oog hebt voor zowel de inwoner als de wet- en regelgeving.

Jouw taken bestaan onder andere uit:

• het zelfstandig afhandelen van Wmo meldingen en aanvragen;
• het stellen van (her)indicaties door middel van huisbezoeken;
• het opstellen van rapportages en beschikkingen;
• het plegen van overleggen met externe partners zoals zorgaanbieders en leveranciers;
• het verrichten van bijbehorende administratieve taken.

Je kijkt goed naar de eigen kracht en het netwerk van de cliënt welke hulp is daar voorhanden en hoe kun je die versterken? Bij het zoeken naar de best passende oplossing werk je op de scheidslijn tussen wenselijkheid en noodzakelijkheid en je kunt dat verschil goed uitleggen aan de cliënt. Je bent goed op de hoogte van algemeen gebruikelijke en voorliggende voorzieningen zodat je precies weet in welke situaties de Wmo wel en niet compenseert. Tot het oplossingspakket horen adviseren over niet-geïndiceerde ondersteuning, zoals inzet maatschappelijk werk, lokale vervoersoplossingen, basisvoorzieningen hulp bij het huishouden of mogelijkheden via de uitleen. Maar ook het indiceren en selecteren van Wmo voorzieningen.

Wat vragen wij van je

Je bent open en gedreven. Je vindt dynamiek in je werk belangrijk en presteert goed onder een gezonde werkdruk. Daarnaast beschik je over empathisch vermogen om de situatie rondom de cliënt goed in te kunnen schatten. Je denkt niet in problemen, maar in oplossingen. Je beweegt je gemakkelijk door een organisatie en betrekt de juiste mensen bij jouw vragen.

De kennis en ervaring die je meebrengt

• Minimaal een HBO-diploma, bij voorkeur met een SPV, SPH of Social Work achtergrond of een paramedische opleiding.
• Affiniteit met de doelgroep; ouderen en mensen met een fysieke, geestelijke of een verstandelijke beperking.
• Kennis over (het indiceren van) wonen, rollen en vervoer is een grote pré.
• Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving, of de bereidheid je hierin te laten bijspijkeren.
• Zelfstandigheid, besluitvaardigheid en eigen regie voeren over de functie en zaken in je caseload.
• Luisteren en goed kunnen doorvragen (een motiverende/coachende gespreksstijl kunnen hanteren) en in staat zijn om mensen te bewegen eigen verantwoordelijkheid te nemen en hun netwerk in te zetten.
• Creatief denken: van denken in procedures naar denken in andere, nieuwe opties. Durven een gesprek aan te gaan, uitgaande van de vraag en de mogelijkheden en integraal samenwerken.

Wat bieden wij jou

Hebben we een goed gevoel bij elkaar? Dan bieden we je een uitdagende functie aan. In deze functie laat je zien wat je kunt en wie je bent. We geven je de ruimte om jezelf te ontwikkelen.

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een bruto maandsalaris van minimaal € 3.568,- en maximaal € 5.096,- (schaal 9, bij 36 uur), afhankelijk van je kennis en ervaring. Voldoe je niet aan het gevraagde profiel, dan kan je aanvankelijk in de aanloopschaal (schaal 8) geplaatst worden.
• Flexibele werktijden voor een goede balans tussen werk en privé.
• Een individueel keuzebudget van ruim 17% van je salaris.
• Een goede pensioenregeling, waarbij de werkgever 70% betaalt.
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.
• Programma Werk & Welzijn.

Over je nieuwe team

Je komt te werken in het Wmo-team, met 5 Wmo consulenten en een kwaliteitsmedewerker. Er wordt hard gewerkt en ook gelachen; er is ruimte om jezelf te zijn. Je werkt samen met collega’s van het eigen team, maar ook met andere teams, andere gemeenten in de regio en onze zorg- en welzijn partners.

Kom werken in een uniek gebied tussen Rotterdam, Den Haag en Delft. Midden-Delfland staat bekend om het mooie landschap, karakteristieke dorpen en sterke gemeenschap.

Bij ons geen grijs pak, maar betrokken en flexibele medewerkers die het beste voor Midden-Delfland willen. We werken klantgericht en luisteren echt naar elkaars verhalen, vragen en denken mee. Ook buiten de gebaande paden. We blijven ons samen ontwikkelen en zoeken mensen met ideeën, empathie en kennis.

De gemeente Midden-Delfland bestaat uit ruim 19.000 inwoners en ongeveer 185 collega's. We zorgen voor een fijne werkplek waar iedereen zich welkom voelt.

Diversiteit vinden we belangrijk. Verschillende perspectieven, achtergronden en ervaringen maken ons sterker. Voldoe je niet helemaal aan het profiel? Geen probleem! We nodigen je toch van harte uit om te solliciteren.

Meer informatie over onze organisatie, arbeidsvoorwaarden en de sollicitatieprocedure vind je op www.middendelfland.nl/werkenbij.