Winkelmanager (M/V) - Venlo

Sports Direct; Veld; On-site; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonussen (maand/kwartaal/halfjaar)

Commission

Groepskorting

Job summary

Sports Direct is op zoek naar een Store Manager in NL die het team leidt en de winkelresultaten maximaliseert. Je bent verantwoordelijk voor klantbeleving, merchandising en operationele uitmuntendheid.

Je bouwt een motiverende werkomgeving, gebruikt data om doelen te bepalen en ontwikkelt het team via gerichte coaching en trainingen. Een commerciële mindset en hands-on leiderschap zijn vereist.

Qualifications

• Leiding geven aan het team en hoge werkstandaarden handhaven.
• Rolmodel zijn voor klantervaring en teamontwikkeling.
• Ondersteunende en motiverende werkomgeving creëren.
• Gebruikmaken van data en doelstellingen om winkelresultaten te verbeteren.

Responsibilities

• Leiden van het winkelteam en zorgen voor uitstekende klantbeleving.
• Zorg dragen voor naleving van merchandising- en visuele standaarden.
• Behalen van verkoopdoelstellingen en optimaliseren van winkelprestaties.
• Coaching en ontwikkeling van medewerkers met concrete opvolgingsstrategieën.

Skills

Leadership

Teambeheer

Klantbeleving

Communicatie

Data-gedreven

Job description

Sports Direct.com is het retailsucces van het afgelopen decennium. Onze ongeëvenaarde groei in het VK en Europa onderscheidt ons echt van de rest.

We zijn niet van plan om het rustiger aan te doen en we hebben een verbluffend uitbreidingsplan.

Een deel van ons succes is te danken aan onze dynamische, commercieel gedreven en gepassioneerde managers en met groei komen kansen, dus zijn we op zoek naar een ervaren Store Manager om ons team te leiden.

Functieomschrijving

Bij Sports Direct moeten managers de waarden van het bedrijf naleven en belichamen.

Think without limits - Denk snel, onverschrokken, en neem het team daarin mee.

Own it and back yourself - Gebruik de basis, uw positie en geniet van de resultaten

Be relevant - Relevant voor onze mensen, onze partners en de planeet.

We willen dat je je vaardigheden en passie voor verkoop gebruikt om de manier waarop we aan de behoeften van onze klanten voldoen voortdurend te verbeteren. Je hebt de kans om echt een verschil te maken op de volgende gebieden:

Leadership en teambeheer

• Het team leiden en hoge werkstandaarden handhaven.
• Wees een rolmodel voor klantervaring en ontwikkel een team om deze ervaring consistent te leveren.
• Een ondersteunende en motiverende werkomgeving voor collega's creëren.
• Het best mogelijke team ontwikkelen door opvolgingsstrategieën te plannen.
• Direct feedback geven en successen waarderen.
• Je zorgt ervoor dat de winkelpresentatie nauwgezet is en dat het team trots is op het implementeren van de visuele merchandisingstandaarden in lijn met het merk Sports Direct.

Verkoop en bedrijfsvoering

• Je speelt een fundamentele rol in het behalen van resultaten en het overtreffen van doelen, door de winkelprestaties maximaal te laten zijn.
• Je geeft leiding aan het team om ervoor te zorgen dat ze effectief zijn en altijd de beste praktijken volgen om de bedrijfsdoelstellingen te halen en het profiel van de winkel te verbeteren

Je persoonlijke ontwikkeling

• We zetten ons in om onze werknemers te helpen hun persoonlijke en professionele doelen te bereiken, met name door middel van op maat gemaakte programma's.
• Voortdurende ondersteuning en diverse mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling. Het begint allemaal met de introductiefase bij Frasers, gevolgd door onze uitgebreide reeks trainingsprogramma's om doorlopende ontwikkeling te garanderen.
• Passie voor zaken en mensen
• Zelfverzekerde leider die anderen kan motiveren en inspireren tot actie
• In staat om te vertrouwen op gegevens en doelstellingen
• Goede communicatieve vaardigheden op alle niveaus
• Een sterk verlangen om de beste te zijn
• De waarden en cultuur van Sports Direct intern en extern uitdragen

Aanvullende informatie

Beloningen:

• Maandelijkse, kwartaal- en halfjaarlijkse bonussen
• Commissiegebonden bonussen over een breed scala aan producten
• Maandelijkse groepsbeloningen en erkenning
• Doe mee aan het Fearless1200 Incentive Programma
• Wij bieden een breed scala aan ontwikkelingscursussen met nationale kwalificaties
• Groepsbrede 20% korting op alle Frasers Group‑merken

Door op de bovenstaande link of een link van een derde partij in deze vacaturetekst te klikken, verlaat u deze site en gaat u naar een website van een derde partij waarop de voorwaarden en het privacybeleid van die derde partij van toepassing zijn.