Winkelmanager: Groei, Leiding en Ontwikkeling

Action; Soest; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Aantrekkelijk salaris op basis van 32-38 uur per week

15% medewerkerskorting

Uitgebreid trainingsprogramma aan de Action Academy

Carrièremogelijkheden

Job summary

Action in Soest zoekt een bedrijfsleider die verantwoordelijk is voor het succes van de winkel en zijn team. Je leidt een diverse groep medewerkers, houdt de omzet in de gaten en bent voorraadverantwoordelijk. De rol vereist minimaal vijf jaar ervaring in de retail en twee jaar in een leidinggevende functie.

Er zijn volop carrièrekansen binnen onze snelgroeiende organisatie en medewerkers profiteren van een aantrekkelijke korting van 15% op het assortiment. De sollicitatieprocedure omvat ook een integriteitscontrole.

Qualifications

• Minimaal vijf jaar werkervaring binnen de retail, waarvan minstens twee jaar in een leidinggevende rol.
• Ervaring met beoordelings- en ziekteverzuimgesprekken.
• Bereidheid om regelmatig in het weekend en 's avonds te werken.

Responsibilities

• Leidinggeven aan winkelmedewerkers en gezamenlijk resultaat behalen.
• Omzet monitoren en schapindeling beoordelen.
• Verantwoordelijk voor het voorraadbeheer en het afsluiten van de kassa’s.

Skills

Leiderschap

Creatief probleemoplossend

Retail ervaring

Education

Afgeronde mbo 4-opleiding of hbo-werk- en -denkniveau

Job description

Action in Soest zoekt een bedrijfsleider die verantwoordelijk is voor het succes van de winkel en zijn team. Je leidt een diverse groep medewerkers, houdt de omzet in de gaten en bent voorraadverantwoordelijk. De rol vereist minimaal vijf jaar ervaring in de retail en twee jaar in een leidinggevende functie.

Er zijn volop carrièrekansen binnen onze snelgroeiende organisatie en medewerkers profiteren van een aantrekkelijke korting van 15% op het assortiment. De sollicitatieprocedure omvat ook een integriteitscontrole.