Wijkverpleegkundige voor team Beeldzorg

deRotterdamseZorg; Rotterdam; Hybrid; EUR 26,000 - 38,000; Part time

Benefits offered by this job

Flexibele werktijden

Professionele groei via trainingen

Hybride werken/Beeldzorg

Job summary

Laurens zoekt een Wijkverpleegkundige (niveau 6) voor Beeldzorg. Je levert digitale zorg via beeldscherm en start beeldzorg tijdens huisbezoeken. Je streeft naar zelfredzaamheid en werkt nauw samen met wijkteams.

De functie is 16–24 uur per week, met ruimte voor hybride werken en ontwikkeling via trainingen. Je maakt deel uit van het Kernteam Beeldzorg en draagt bij aan innovatie in de zorg.

Qualifications

• HBO Verpleegkunde (niveau 6) is vereist.
• Affiniteit met zorgtechnologie en goede digitale vaardigheden.
• Stressbestendig, klantgericht en flexibel; bereidheid tot innovatie in zorg.

Responsibilities

• Monitoren en bevorderen van zelfredzaamheid via beeldzorg.
• Uitvoeren van niet-fysieke zorgtaken op afstand.
• Huisbezoeken bij nieuwe cliënten voor opstart beeldzorg.
• Flexibel rooster tussen 07:00 en 22:45, ook in weekends/feesten.
• Scholing en bijscholing om kennis up-to-date te houden.
• Onderdeel van kernteam Beeldzorg en bijdragen aan procesverbeteringen.

Skills

Zorgtechnologie

Digitale vaardigheden

Multitasken

Communicatie in NL

Education

HBO Verpleegkunde (niveau 6)

Job description

Wat ga je doen?

Wil jij als Wijkverpleegkundige vooroplopen in de zorg van de toekomst? Zoek je een uitdagende rol van 16 tot 24 uur waarin je jouw verpleegkundige expertise inzet voor innovatieve zorg op afstand, én actieve impact hebt op de doorontwikkeling van Beeldzorg binnen Laurens? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Wijkverpleegkundige (niveau 6) in ons Beeldzorgteam ben jij de inhoudelijke én innovatieve spil. Je levert niet alleen hoogwaardige digitale zorg via het beeldscherm, maar neemt ook de leiding bij het opstarten van beeldzorg tijdens huisbezoeken bij nieuwe cliënten. Je kijkt met een scherpe klinische blik naar wat een cliënt nodig heeft om de zelfredzaamheid te vergroten en stemt de zorg perfect af met de fysieke wijkteams.

Geen afleiding van jassen die moeten worden opgehangen of een rondslingerende afwas: via de beeldschermverbinding heb je echt 100% aandacht voor de cliënt. Bovendien ontlast je jouw collega's in de wijk, waardoor er daar meer ruimte ontstaat voor complexe, fysieke zorg.

Bouw mee in het Kernteam Beeldzorg. Naast je directe zorgtaken krijg je in deze functie van 16 tot 24 uur een sleutelrol binnen ons kernteam Beeldzorg. Hierin denk je actief mee over procesverbeteringen, zorgvernieuwing en de verdere uitrol van beeldzorg binnen Thuiszorg Laurens.

Of je deze 16 tot 24 uur nu kiest om minder fysiek belastend werk te doen, een betere werk-privébalans te creëren, óf als waardevolle uitbreiding op je huidige werk in de wijk (hybride werken): wij kijken graag samen met jou naar de ideale invulling!

Jouw verantwoordelijkheden

• Monitoren en bevorderen van de zelfredzaamheid van cliënten via beeldzorg.
• Uitvoeren van zorgtaken waarbij geen fysieke aanwezigheid vereist is.
• Huisbezoeken bij nieuwe cliënten in thuissituaties voor het opstarten van beeldzorg.
• Werken in een flexibel rooster (tussen 07:00 en 22:45, ook in weekenden en op feestdagen).
• Actief bijhouden en vergroten van je kennis via scholingen en cursussen.
• Onderdeel van het kernteam Beeldzorg, waar je helpt om de dienstverlening en processen binnen het project te verbeteren.

Herken jij jezelf hierin?

• Opleiding: HBO Verpleegkunde (niveau 6).
• Kennis: Basiskennis fysiologie, anatomie en ziektebeelden.
• Vaardigheden: Affiniteit met zorgtechnologie, digitale vaardigheden, multitasken, en uitstekende communicatie in Nederlands (Engels of andere talen is een pré).
• Persoonlijkheid: Stressbestendig, klantgericht, collegiaal en flexibel. Je staat open voor innovatie in de zorg.
• Praktisch: Je hebt een rijbewijs en bij voorkeur een eigen auto.

Wat bieden wij jou?

• 16 tot 24 uur per week (mogelijk te combineren met een functie als wijkverpleegkundige in de wijk).
• Een uitdagende en afwisselende rol binnen een innovatief zorgteam.
• De mogelijkheid om mee te denken en bij te dragen aan de toekomst van beeldzorg in het kernteam.
• Professionele groei en ontwikkeling via scholingen en trainingen.
• Een prettige werkomgeving waar samenwerking centraal staat.
• Flexibele werktijden die passen bij jouw agenda.
• Tijdens jullie zorgmoment geen afleiding van je jas ophangen en rondslingerende afwas, maar echt tijd voor elkaar.
• Je verleent échte zorg, vanuit je stoel.
• Daarnaast ontlast je jouw collega’s in de wijk. Daar komt meer ruimte voor mensen die echt fysieke zorg nodig hebben.
• Laurens is aangesloten bij pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). PFZW is per 1 januari 2026 overgestapt op het nieuwe pensioenstelsel. Kom je van een werkgever met een ander pensioenfonds? Let dan zelf goed op de overgangsdata en eventuele compensatieregelingen.

Tijdsinspanning: Fulltime/partime of met combi-contract in de wijk. We kijken graag met jou wat passend is!

Wat werken bij Laurens zo leuk maakt

Bij Laurens krijg je de ruimte om te doen waar jij goed in bent: mensen helpen en écht contact maken. Je werkt in een betrokken team, krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en kunt rekenen op goede begeleiding. Of je nu al ervaring hebt of jezelf verder wilt ontwikkelen, bij Laurens kijken we naar wat bij jou past.

Waarom werken in de thuiszorg?

In de thuiszorg maak je iedere dag persoonlijk verschil. Je leert je cliënten echt kennen en bouwt een vertrouwensband op. Geen dag is hetzelfde en je hebt veel zelfstandigheid in je werk. Met jouw zorg en aandacht help je mensen om zo lang mogelijk zelfstandig en prettig thuis te blijven wonen.