Wijkverpleegkundige

zorgjob.nl; Nijmegen; On-site; EUR 29,000 - 42,000; Part time

Benefits offered by this job

Ruime opleidings- en scholingsmogelijk

Goede secundaire arbeidsvoorwaarden

Job summary

Buurtzorg zoekt een (wijk)verpleegkundige voor vervanging rondom zwangerschapsverlof, vanaf minimaal 24 uur per week, met periode van half februari tot juni en mogelijkheid tot verlenging. Werkgebied Dukenburg en Lindenholt, met focus op patiëntgerichte zorg en leefwereld van de cliënt.

Je bent een gediplomeerde wijkverpleegkundige in de wijk (niveau 4) of wijkverpleegkundige (HBO-V/MGZ, niveau 5/6) en werkt volgens cao VVT, met salarisafstemming op ervaring.

Qualifications

• Gediplomeerde wijkverpleegkundige (niveau 4) of wijkverpleegkundige (HBO-V/MGZ, niveau 5/6).
• Minimaal 24 uur per week, in overleg meer uren mogelijk.
• Werkgebied in Dukenburg en Lindenholt.

Responsibilities

• Voert alle noodzakelijke begeleidende, verzorgende en verpleegtechnische handelingen uit.
• Verantwoordelijk voor intake, zorgverlening en evaluaties.
• Samenwerken met collega-(wijk)verpleegkundigen en wijkziekenverzorgenden; onderhoudt korte lijnen naar huisartsen en andere zorgverleners.

Education

Verpleegkundige (niveau 4) / wijkverpleegkundige (HBO-V / MGZ, niveau 5/6)

Job description

(Wijk)verpleegkundige

VERVANGING ZWANGERSCHAPSVERLOF!Enthousiaste verpleegkundige gezocht voor minimaal 24 uur per week, meer in overleg.Het gaat om de periode van half februari t/m juni, met de mogelijkheid om de hele zomer te blijven.Ons werkgebied is Dukenburg en Lindenholt.

Buurtzorg levert verpleging en verzorging thuis vanuit kleine, zelfsturende teams bestaande uit maximaal 12 (wijk)verpleegkundigen en wijkziekenverzorgenden. Je gaat werken in een inspirerende, innovatieve organisatie die jou de mogelijkheid biedt om op een professionele manier zorg te verlenen. Met een gezonde dosis nieuwsgierigheid kun jij samen met de cliënt diens wensen en behoeften in kaart brengen, je weet de juiste prioriteiten te stellen en stemt daar de ondersteuning die je biedt op af. Preventie is een vanzelfsprekend onderdeel van jouw benadering.

Een (wijk)verpleegkundige bij Buurtzorg streeft naar het leveren van ‘de beste zorg thuis’. Je bent zichtbaar in de buurt en zoekt samen met je cliënten naar oplossingen die het welzijn bevorderen. Het uitgangspunt is de zelfredzaamheid van de cliënt te vergroten.

Je verricht alle noodzakelijke begeleidende, verzorgende en verpleegtechnische handelingen in het verpleegkundig proces. Je bent verantwoordelijk voor de intake, de zorgverlening en de evaluaties. Je werkt daarbij samen met collega (wijk)verpleegkundigen en wijkziekenverzorgenden. Je zorgt voor korte lijnen naar huisartsen, andere eerste en tweedelijns zorgverleners en naar informele zorg- en welzijnsorganisaties.

Je bent een gediplomeerde verpleegkundige in de wijk (niveau 4) / wijkverpleegkundige (HBO-V / MGZ, niveau 5/6)

Salariëring vindt plaats conform de cao VVT. Afhankelijk van je ervaring bepalen we de hoogte van jouw salaris. We stemmen het aantal uren dat je wilt werken graag met je af.

Bij Buurtzorg zit je als wijkziekenverzorgende in schaal 45, verpleegkundige in de wijk in schaal 50 en wijkverpleegkundige in schaal 55.

Er zijn goede secundaire arbeidsvoorwaarden en ruime opleidings- en scholingsmogelijkheden.