Werkverantwoordelijke E&I

Teijin Aramid; Netherlands; Hybrid; EUR 49,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris volgens cao schaal 8

Vrijwel 10 weken vakantie per jaar

Winstdelingsregeling tot 10%

Pensioenregeling

Ontwikkelbudget €1.500

Groen budget €1.500

Hybride werken

Job summary

Teijin Aramid in Delfzijl zoekt een veiligheidsverantwoordelijke die direct verantwoordelijk is voor de veiligheid van werkzaamheden, plannen maakt, uitvoerders selecteert en toezicht houdt. Je werkt nauw samen met IV en E&I monteurs en vertaalt werkinstructies naar de praktijk.

Daarnaast ben je een teamspeler met een sterk analytisch inzicht en uitstekende communicatieve vaardigheden, gericht op stakeholdermanagement. Het bedrijf biedt uitgebreide verlofregeling en ruime ontwikkelingskansen.

Qualifications

• Hoog veiligheidsbewustzijn vereist.
• Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal.
• Teamspeler met sterke communicatieve vaardigheden en stakeholdermanagement.

Responsibilities

• Het vaststellen van risico’s verbonden aan werkzaamheden.
• Het opstellen van plannen voor werkzaamheden.
• Het kiezen van de juiste uitvoerenden voor werkzaamheden.
• Het bepalen van de juiste werkwijze, hulpmiddelen en beschermingsmiddelen.
• Het instrueren van uitvoerenden bij werkzaamheden.
• Het verzorgen van toezicht bij werkzaamheden.

Skills

Veiligheidsbewustzijn

Teamspeler

Analytisch sterk

Relatiegericht

Communicatie

Stakeholdermanagement

Overtuigingskracht

Education

MBO (Plus) werk en denk niveau of gelijkwaardig

Job description

Jij bent degene die direct verantwoordelijke is voor de veiligheid van de werkzaamheden. Het is zijn taak alles te doen en te organiseren om medewerkers veilig te kunnen laten werken.

• het vaststellen van risico’s verbonden aan werkzaamheden;
• het opstellen van plannen voor werkzaamheden;
• het kiezen van de juiste uitvoerenden voor werkzaamheden;
• het bepalen van de juiste werkwijze, hulpmiddelen en beschermingsmiddelen;
• het instrueren van uitvoerenden bij werkzaamheden;
• het verzorgen van toezicht bij werkzaamheden.

Wij vinden het belangrijk dat je goed kan samenwerken met de installatie verantwoordelijke (IV) en E&I monteurs in het veld, je bent in staat de vertaalslag te maken tussen de werkinstructies & procedures en de praktijk.

Voor iedere werknemer is er een persoonlijk keuzesysteem met optie voor meer vrije dagen per jaar.

Onze werknemers krijgen een groen- en ontwikkelbudget van ieder € 1500,-

Wij bieden een inclusieve werkplek waar iedereen de kans krijgt om ambities waar te maken.

Het bedrijf en de locatie

Wij zijn Teijin Aramid, 's-werelds nummer één aramideproducent. Een bedrijf met klanten in 74 landen, dat heeft geholpen records te breken, ruimtevaartuigen naar Mars te sturen en vooruitgang te boeken in de Formule 1. Onze producten zijn wereldwijd te vinden in veel verschillende toepassingen en markten zoals automotive, ballistische bescherming, marine, windenergie, civiele techniek, beschermende kleding en optische kabels. Op onze locatie in Delfzijl werken circa 275 mensen.

Op deze locatie wordt in vier onafhankelijke chemische fabrieken in meerdere complexe stappen het para-aramidepolymeer vervaardigd dat de basis vormt van de hoogwaardige aramidevezel Twaron. In een aparte installatie winnen we oplosmiddelen terug voor hergebruik. Na het drogen wordt het polymeer verpakt en vervoerd naar de andere grote productielocatie van Teijin Aramid in Emmen, waar het versponnen wordt tot Twaron.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een hoog veiligheidsbewustzijn
• Je hebt MBO (Plus) werk en denk niveau of gelijkwaardig
• Je hebt sterke ambities en/of affiniteit in electrotechniek

Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Daarnaast ben je in bezit van de volgende competenties: je bent een teamspeler, analytisch sterk, relatiegericht, je kunt goed communiceren, bent goed in stakeholdermanagement en je bent in bezit van overtuigingskracht.

Waarom je bij ons wilt werken

Bij Teijin Aramid liggen mooie uitdagingen op je te wachten! Naast onze toonaangevende internationale werkomgeving bieden we jou:

• Aantrekkelijk salaris – Deze functie valt binnen onze cao-schaal 8 (€ 4076 en €5700 bruto per maand), afhankelijk van je ervaring en opleiding.
• Bijna 10 weken vakantie per jaar – Ja, echt! Vier weken zijn wettelijk verplicht. De overige zes weken kun je opnemen, laten uitbetalen of opsparen voor later.
• Uitstekende secundaire voorwaarden – 8,33% vakantiegeld, een gunstig pensioen met lage eigen bijdrage en een winstdelingsregeling wat kan oplopen tot 10%.
• Persoonlijke ontwikkeling – Toegang tot trainingen en coaching programma’s om jezelf verder te ontwikkelen.
• Vergoedingen – € 4,01 per dag thuiswerkvergoeding en € 0,23 per kilometer reiskostenvergoeding.
• Extra budgetten – € 1.500 bruto Groen Budget en € 1.500 bruto Ontwikkelbudget om te investeren in duurzaamheid en persoonlijke groei.
• Flexibiliteit – Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken, afgestemd op de functie.

We streven naar een soepel en transparant wervingsproces. Tijdens de procedure volgen we een aantal stappen die je hieronder kunt vinden.