Werkstudent Juridische Zaken

Werken bij DSW; Netherlands; On-site; EUR 30,000 - 41,000; Part time

Benefits offered by this job

Fietsvergoeding

OV-vergoeding

Gratis fruit

Fitnessruimte

Thuiswerken mogelijk

Personeelsvereniging

Job summary

DSW Zorgverzekeraar zoekt een ambitieuze werkstudent Juridische Zaken in Schiedam. Je werkt direct mee aan echte dossiers, behandelt klachten en heroverwegingen onder begeleiding van een jurist en een medewerker Juridische Zaken.

Je volgt een relevante juridische opleiding op HBO/WO-niveau in 2e of 3e jaar, bent analytisch en communicatief sterk, en werkt proactief in een team. Contract voor een jaar met verlenging, kantoor dicht bij het station.

Qualifications

• HBO/WO juridische opleiding op HBO/WO-niveau, 2e of 3e jaar.
• Scherp analytisch vermogen en snelle eigendomsname van complexe informatie.
• Communicatief sterk in mondeling en schrift.
• Teamgericht, proactief en sociaal vaardig.
• Beschikbaar op maandag en woensdag.

Responsibilities

• Behandelen van klachten en verzoeken om heroverweging.
• Dossiers analyseren en juridische vraagstukken verdiepen.
• Samenwerken met jurist en medewerker Juridische Zaken.
• Ondersteuning voor het bredere team van juristen en advocaten.

Skills

Analytisch vermogen

Communicatief sterk

Teamwork

Proactief

Rechtskennis

Education

Relevante juridische opleiding HBO/WO

2e/3e jaar

Job description

Ben jij een ambitieuze rechtenstudent (HBO/WO) in het 2e of 3e jaar van je opleiding en wil je jouw juridische skills inzetten in de praktijk? Ben je analytisch sterk, communicatief vaardig en wil je écht impact maken binnen de zorgsector? Ben je op maandag en woensdag beschikbaar? Dan is deze bijbaan als Werkstudent Juridische Zaken bij DSW Zorgverzekeraar in Schiedam perfect voor jou!

Als werkstudent op de afdeling Juridische Zaken ga je direct aan de slag met het échte werk. Samen met een jurist en medewerker Juridische Zaken ben jij het aanspreekpunt voor het behandelen van klachten en verzoeken om heroverweging. Je duikt in de dossiers, analyseert juridische vraagstukken en helpt mee om tot een rechtvaardige oplossing te komen.

Op de afdeling Juridische Zaken kom je terecht in een gedreven en professioneel team van experts. Je werkt op dagelijkse basis nauw samen met een jurist en een medewerker Juridische Zaken aan de lopende dossiers. Daarnaast vorm je een onmisbare ondersteuning voor het bredere team, dat bestaat uit twee senior juristen en drie advocaten. Voor jou als ambitieuze werkstudent is dit een mooie kans om de theorie direct naar de praktijk te vertalen, een waardevol netwerk op te bouwen en te sparren met ervaren professionals in het juridische veld!

Wat verwachten wij van jou:

• Je volgt momenteel een relevante juridische opleiding op HBO/WO-niveau en je zit in het 2e of 3e jaar;
• Je hebt een scherp analytisch vermogen en maakt je nieuwe, complexe informatie snel eigen;
• Je bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk);
• Je bent enthousiast, sociaal vaardig en functioneert goed in een team;
• Je bent proactief: je ziet werk liggen en steekt graag de handen uit de mouwen;
• Je bent tenminste twee dagen in de week beschikbaar, bij voorkeur op maandag en woensdag.

Wat bieden wij jou:

• Je krijgt een contract voor één jaar met de mogelijkheid tot verlenging, afhankelijk van je functioneren en de bedrijfsomstandigheden.
• Een professionele werkomgeving in een informele sfeer, leuke collega’s, ruimte voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling;
• Salaris conform CAO Zorgverzekeraars; de functie is ingedeeld in schaal 7. Het salaris bedraagt minimaal €2.646,- en maximaal €3.683,- op basis van 34 uur (afhankelijk van je ervaring/opleiding);
• Een flexibel mobiliteitsbeleid met aandacht voor vitaliteit en duurzaamheid. Denk hierbij aan een fietsvergoeding van € 0,23 per kilometer, aanschaf vergoeding van € 1.000,- voor een fiets en een volledige OV vergoeding voor het woon-werk traject;
• Op loopafstand van station Schiedam Centrum;
• Gratis fruit op het werk, een inpandige fitnessruimte met moderne apparatuur, groepslessen en personal trainers;
• Aandacht voor een gezonde balans tussen werk en privé;
• Faciliteiten om thuis te werken;
• Een actieve persooneelsvereniging.

Sollicitatieprocedure

Wij vinden het belangrijk om de selectieprocedure zo goed en zorgvuldig mogelijk te kunnen uitvoeren. Het screenen van openbare social media pagina's zoals Linkedin of Instagram behoort hierbij tot de mogelijkheden. Mocht deze screening vragen oproepen, dan zal dit tijdens een eventueel selectiegesprek bespreekbaar worden gemaakt.