Wegverkeersleider verkeerscentrale Zuid-Nederland

Werkenbijdeoverheid; Arnhem; Remote; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

toelage onregelmatige dienst

144 vakantie-uren per jaar

pensioenregeling via ABP

Individueel Keuzebudget (IKB)

Job summary

Rijkswaterstaat zoekt een wegverkeersleider voor de standplaats Helmond. Je houdt de verkeerscentrale 24/7 in beeld, schakelt hulpdiensten en partners in bij incidenten en bedient informatiesystemen voor reizigers. Je registreert handelingen en bewaakt tunnels volgens rooster en procedures.

De functie vereist een mbo-diploma, rijbewijs B en bereidheid tot onregelmatige diensten; werken in een team van circa 50 collega’s en bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Qualifications

• Stressbestendigheid: kalm blijven onder tijdsdruk en prioriteiten stellen.
• Besluiten nemen: snel en doelgericht keuzes maken bij incidenten.
• Anticiperen: vooruitdenken en verbeteren van werkwijzen.
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid: helder communiceren met collega’s en ketenpartners.

Responsibilities

• Situaties veiligstellen bij incidenten en wegwerkzaamheden.
• Partners waaronder hulpdiensten en verkeerscentrales inschakelen en ondersteunen.
• Bedienen van matrixborden en informatieystemen voor reizigersinformatie.
• Verrichtingen registreren in het logsysteem.
• Toezicht houden op tunnels en bij afwijkingen ingrijpen.
• Storingsmeldingen opvolgen en onderhoud faciliteren.

Skills

Stressbestendigheid

Besluiten nemen

Anticiperen

Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid

Education

MBO niveau 4 diploma

Job description

De politie belt. Ongeval op de A58 rechts bij hectometerpaal 18.3: 5 personenauto’s zijn op elkaar gebotst. Je schakelt de camera voor, je draait hem naar de juiste positie en ziet een grote ravage. In dit geval ben jij een belangrijke schakel: je geeft door wat je ziet, kruist de snelweg af, stuurt een weginspecteur en een berger die kant op en je alarmeert de Officier van Dienst. Doordat jij rustig blijft, kunnen de hulpdiensten hun werk doen en zorg je voor een goede afloop van dit incident. Benieuwd wat de functie van wegverkeersleider nog meer inhoudt? Lees dan snel verder!

Hoe jij bijdraagt

Jij houdt overzicht in de verkeerscentrale in Helmond. Bij files, ongevallen of wegwerkzaamheden grijp je snel en veilig in. Je werkt met camerabeelden, systemen en intensief contact met weginspecteurs, hulpdiensten en aannemers. Zo help je mee aan een veilig en bereikbaar Zuid-Nederland.

Jouw werkzaamheden

• het veiligstellen van situaties bij incidenten en wegwerkzaamheden
• het inschakelen en ondersteunen van partners zoals hulpdiensten en andere verkeerscentrales
• het bedienen van matrixborden en route-informatiesystemen voor actuele reizigersinformatie
• het vastleggen van verrichtingen in het logsysteem
• het bewaken en bedienen van één of twee tunnels in jouw gebied en ingrijpen wanneer dat nodig is
• het opvolgen van storingsmeldingen en faciliteren van onderhoudswerk

Jouw team

Ons team bestaat uit ongeveer 50 collega’s die in wisselende samenstellingen werkzaam zijn in de bedienzaal. Per dienst zijn er minimaal 7 collega’s aanwezig in de bedienzaal. We werken 24/7. De vroege dienst start om 06.30 uur, de late dienst om 14.30 uur en de nachtdienst om 22.30 uur. De sfeer is nuchter, direct en collegiaal: we helpen elkaar en houden het samen veilig en overzichtelijk.

Meer weten?

Neem dan alvast een kijkje in de wereld van een wegverkeersleider. Kijk bijvoorbeeld naar Verkeerscentrale in Actie | Wegverkeersleiders Rijkswaterstaat of luister de Podcastaflevering: Kristian de Bruine beschrijft wat er allemaal gebeurt in de verkeerscentrale.

Wil je inhoudelijk toch nog meer weten over de functie? Dat kan! Bel Harry Hardenbol, teamleider, via 06 50 16 64 62 of Mark van Mensvoort, teamleider, via 06 29 08 27 64. Zij staan je graag te woord!

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• 12 maanden
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij Rijkswaterstaat werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden

• toelage onregelmatige dienst – bij tijdelijke wijzigingen in je roosterdienst door zwangerschap, OR-taken of opleidingen, kun je aanspraak maken op een garantietoelage
• 144 vakantie-uren per jaar (bij 36 uur per week)
• pensioenregeling via ABP

Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven

• Individueel Keuzebudget (IKB) gebruik je IKB-budget van 16,5% van je salaris voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, bedrijfsfitness, verduurzaming van je woning of andere fiscaalvriendelijke doelen

Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

• Je hebt minimaal een mbo-diploma niveau 4.
• Je hebt rijbewijs B en eigen vervoer.
• Jouw reistijd is maximaal 45 minuten vanaf de verkeerscentrale in Helmond.
• Je bent flexibel beschikbaar in verband met roosterdienst (vroeg – dag – laat – nacht), ook in weekenden en op feestdagen.
• Je kunt goed omgaan met verschillende computersystemen.

Aan competenties breng je mee

• Stressbestendigheid: je reageert alert, ad-hoc en blijft kalm en doelgericht bij onverwachte en drukke situaties. Je behoudt overzicht, stelt prioriteiten en handelt veilig en accuraat, ook onder tijdsdruk.
• Besluiten nemen: je kiest aan de hand van beschikbare informatie doelgericht een aanpak en durft knopen door te hakken, ook wanneer de situatie snel verandert.
• Anticiperen: je stelt aanpassingen of vernieuwingen voor als je ziet dat systemen of werkwijzen beter kunnen. Door vooruit te denken neem je maatregelen om problemen te voorkomen of de impact ervan te beperken.
• Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid: je communiceert helder, gestructureerd, doelgericht en altijd afgestemd op collega’s en ketenpartners, ook in hectische situaties.

Hier kom je te werken

Over Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Talent als basis, diversiteit als kracht

Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Rijkswaterstaat Verkeer- en Watermanagement

Wil jij werken bij Verkeer- en Watermanagement (VWM)? Bij VWM zorgen we ervoor dat iedereen 24/7 onder gewone én bijzondere omstandigheden vlot en veilig gebruik kan maken van onze (vaar)wegen. VWM reguleert de waterstanden en draagt ook zorg voor water- en scheepvaartberichtgeving. Ook crisismanagement is onderdeel van VWM. Met de inzet van weginspecteurs op snelwegen, verkeersbegeleiding vanuit de verkeerscentrales en het bedienen van sluizen en bruggen zorgen we voor veilig gebruik van onze (vaar)wegen. Door goed watermanagement blijft Nederland droog en zorgen we voor schoon (drink)water.

We werken daarbij nauw samen met landelijke, regionale en internationale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat.

In totaal werken er zo'n 1.800 medewerkers bij VWM. Het merendeel werkt op locaties als verkeerscentrales, sluizen, bruggen en schepen.

Bijzonderheden

• Je standplaats is Helmond.
• De selectiegesprekken vinden doorlopend plaats.
• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Voor deze functie is een periodekeuring vastgesteld, net als een aanstellingskeuring.
• Voor deze functie dien je een interne opleiding te volgen, die je periodiek moet herhalen gedurende je loopbaan.
• Het rooster van wegverkeersleiders van Rijkswaterstaat wordt gerealiseerd met een zelfroostermethodiek. Deels heb je invloed op je eigen rooster.
• Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
• Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

• Je standplaats is Helmond.
• De selectiegesprekken vinden doorlopend plaats.
• Bij voldoende geschikte reacties kan de vacature eerder sluiten.
• Voor deze functie is een periodekeuring vastgesteld, net als een aanstellingskeuring.
• Voor deze functie dien je een interne opleiding te volgen, die je periodiek moet herhalen gedurende je loopbaan.
• Het rooster van wegverkeersleiders van Rijkswaterstaat wordt gerealiseerd met een zelfroostermethodiek. Deels heb je invloed op je eigen rooster.
• Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
• Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces.
• Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.

Vragen?

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met onze adviseur Werving en Selectie of kijk op onze website voor meer informatie.

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Over de functiegroep Medewerker Operationeel Verkeersmanagement

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en gaje direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieveorganisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werkleuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.