Warehouse Manager

NUNNER Logistics; Netherlands; Remote; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Goede arbeidsvoorwaarden

Job summary

Nunner Logistics zoekt een Warehouse Manager I voor ons 's-Heerenberg-werkterrein. Je geeft leiding aan teamleiders en logistieke medewerkers, bewaakt planning en staffing, en stuurt op KPI’s om efficiëntie en kwaliteit te verbeteren.

Je coördineert facilitair beheer en transport, bewaakt SLA’s en draagt bij aan Continuous Improvement. Een HBO-opleiding en goede Duits/Engels-kennis zijn een pré.

Qualifications

• Hoog comfort met operationele processen en data.
• Ervaring met coaching en aansturing van logistieke teams.
• Goede automatiseringskennis en cijfermatige inzicht.
• Beheersing van Nederlands en Engels (Duits is een pré).
• Communicatief sterk en proactief in procesverbetering.

Responsibilities

• Aansturen, coachen en begeleiden van teamleiders, coördinatoren en medewerkers.
• Verantwoordelijk voor personeelsbezetting, planning en bezetting.
• Monitoren van dagelijkse warehouseprocessen en KPI’s.
• Optimaliseren van inbound, opslag, orderpicking, packing en shipping.
• Zorgdragen voor kwaliteit en tijdige leveringen conform SLA’s.
• Coördineren van facilitair beheer en interne transportmiddelen.
• Zorgen voor een veilige en schone werkomgeving; wekelijkse veiligheidsronde.
• Voeren van functionerings-, beoordelings- en verzuimgesprekken.
• Beheer van leveranciers-/uitzendfacturen; samenwerking met CI en klanten.
• Bijdragen aan Continuous Improvement en procesinnovatie.
• Deelnemen aan interne overleggen en KPI/CI-meetings.

Education

HBO-opleiding Logistiek/Bedrijfskunde

Job description

Nunner Logistics is een toonaangevende leverancier van logistieke diensten. Wij bieden een geïntegreerde portfolio van logistieke diensten die de totale supply chain van bron tot eindgebruiker dekken.

Nunner ontwerpt, ontwikkelt, integreert, verkoopt en exploiteert geavanceerde logistieke oplossingen die door klanten worden gebruikt – in alle takken van industrie en handel – om een transparante, kostenefficiënte en betrouwbare supply chain en distributiesysteem te creëren. Hiermee streven we ernaar het concurrentievermogen van onze klanten voortdurend te verbeteren met respect voor mens en milieu.

Onze organisatie heeft gedreven medewerkers met een hoge mate van betrokkenheid met elkaar. Het is belangrijk voor ons dat alle zaken in het warehouse en rondom ons personeel goed geregeld zijn. Zo kunnen onze medewerkers maximaal bijdragen aan het ondernemerschap van onze organisatie, kunnen wij onze klanten optimaal bedienen en kunnen wij onze medewerkers laten groeien. Deze groei willen we graag samen met jou verder vormgeven!

Wij zijn op zoek naar een

WAREHOUSE MANAGER I 40 uur per week I werklocatie ‘s-Heerenberg

Als Warehouse Manager ben je hoofdzakelijk verantwoordelijk voor één van de warehouse locaties van ’s-Heerenberg, bestaande momenteel uit drie locaties. Gedurende je dienstverband maar ook in periodes van capaciteitstekort kan je ook ingezet worden op één van de andere locaties. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de General Manager en je werkt nauw samen met je collega Warehouse Managers, collega’s van kantoor en operatie. Je stuurt een team van 2-3 teamleiders en 2 – 4 coördinatoren aan en indirect ca. 50 logistieke medewerkers. Als Warehouse Manager ben je voornamelijk bezig met het coachen en motiveren van de teamleiders/medewerkers. Daarnaast zorg je voor de waarborging van de kwaliteit, productiviteit, veiligheid en het aanbrengen van structuur in het proces en het inrichten hiervan.

Het coördineren van de transportmiddelen en facilitaire zaken in het warehouse maken ook een onderdeel uit van deze functie.

Wat zijn je taken?

• Aansturen, coachen en begeleiden van teamleiders, coördinatoren en medewerkers en bijdragen aan hun ontwikkeling en persoonlijke groei;
• Verantwoordelijk voor een optimale personeelsbezetting, waaronder het plannen en indelen van werkzaamheden en personeel, het bewaken van de vast/flex-verhouding en het onderhouden van contacten met uitzendbureaus;
• Monitoren van de dagelijkse warehouseprocessen en productiviteit, waarbij je op basis van KPI’s en dagelijkse rapportages proactief bijstuurt en mogelijke knelpunten vroegtijdig signaleert;
• Bewaken en optimaliseren van de operationele workflow binnen het warehouse, van inbound en opslag tot orderpicking, packing en shipping;
• Waarborgen van de kwaliteit van de dienstverlening en tijdige, nauwkeurige leveringen conform de gemaakte afspraken en SLA’s;
• Proactief oplossen van operationele problemen en klachten in samenwerking met klanten en interne afdelingen;
• Coördineren van de facilitaire zaken binnen het warehouse, waaronder het beheer en de inzet van interne transportmiddelen (MHE);
• Toezien op een schone, veilige en prettige werkomgeving en verantwoordelijk voor de wekelijkse veiligheidsronde, opvolging van acties en het stimuleren van veiligheidsbewustzijn binnen het team;
• Voeren van functionerings-, beoordelings- en verzuimgesprekken en actief sturen op ontwikkeling, inzetbaarheid en prestaties van medewerkers;
• Bewaken en controleren van facturen van leveranciers, waaronder uitzendbureaus en MHE-partners;
• Actief bijdragen aan Continuous Improvement door inefficiënties te signaleren, procesverbeteringen te initiëren en te implementeren en samen te werken met klanten, Logistics Engineers en interne afdelingen;
• Optimaliseren van de warehouse-indeling, capaciteit en werkwijzen met als doel een zo efficiënt mogelijk gebruik van ruimte en middelen;
• Deelnemen aan interne overleggen, KPI-/CI-meetings met stakeholders;
• Deelnemen aan en/of leiden van diverse logistieke en verbeterprojecten binnen het warehouse.

Wanneer pas jij in deze functie?

• HBO werk- en denkniveau;
• Enkele jaren ervaring in een vergelijkbare functie binnen een logistieke organisatie;
• Ervaring in het coachen en aansturen van een logistiek team;
• Kennis en ervaring in het structureren, optimaliseren en verbeteren van processen;
• Goede automatiseringskennis en cijfermatig sterk;
• Beheersing van Nederlandse en Engelse taal (Duits is een pre);
• Je bent zelfstandig, toont initiatief, kunt teamleiders/medewerkers coachen en motiveren, beschikt over goede communicatieve vaardigheden en hebt een probleemoplossend vermogen.

Wij bieden

• Een uitdagend en innovatief bedrijf om voor te werken;
• Een inspirerende werkomgeving waar je initiatieven op prijs worden gesteld;
• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.