Vrachtwagenchauffeur autolaadkraan

Transportselect; Almere; On-site; EUR 49,731 - 59,569; Full time

Benefits offered by this job

Reiskostenvergoeding

Verblijfskostenvergoeding

Persoonlijke ontwikkeling en groei

Uitzicht op een vast contract

Informele werksfeer

Job summary

Transportselect in Almere zoekt een chauffeur voor het veilig vervoeren van bouwmaterialen met een trekker-oplegger. Je bent in het bezit van een rijbewijs CE en een TCVT-certificaat, met voorkeur voor een heftruckcertificaat. Je werkt in een informele sfeer met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en uitzicht op een vast contract. Het salaris kan oplopen tot €4.897,- bruto per maand met diverse vergoedingen en een enthousiast team.

Qualifications

• Je hebt een geldig rijbewijs CE met Code 95.
• Je bent in het bezit van een TCVT-certificaat.
• Bij voorkeur een heftruckcertificaat of bereid deze te behalen.

Responsibilities

• Rijden met trekker-oplegger en autolaadkraan.
• Bouwmaterialen veilig vervoeren en plaatsen.
• Zelfstandig hijswerk uitvoeren op bouwlocaties.

Skills

Rijbewijs CE

Technisch inzicht

Nauwkeurigheid

Education

TCVT-certificaat

Tools

Heftruckcertificaat

Job description

Jouw werkzaamheden als chauffeur:

• Rijden met trekker-oplegger en autolaadkraan vanuit de regio van Almere;
• Bouwmaterialen veilig vervoeren en precies plaatsen;
• Zelfstandig hijswerk uitvoeren op bouwlocaties;
• Veel afwisseling, elke dag een andere klus;
• Contact met collega’s op locatie en werken met modern materieel.

Gevraagd wordt:

• Rijbewijs CE + geldige Code 95;
• Je bent in het bezit van een TCVT-certificaat;
• Bij voorkeur een heftruckcertificaat (of bereid deze te behalen);
• Technisch inzicht en nauwkeurigheid.

Geboden wordt:

• Een topsalaris tot wel €4.897,- bruto per maand;
• Mooi materieel en nette wagens;
• Veel zelfstandigheid als vrachtwagenchauffeur;
• Een informele werksfeer waar hard werken en humor hand in hand gaan;
• Voor het avondeten ben je weer thuis;
• Duidelijke werkdagen;
• Een enthousiast team waar teamwork en collegialiteit voorop staan;
• Reiskostenvergoeding;
• Verblijfskostenvergoeding;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei;
• Uitzicht op een vast contract.