Voorman carrosseriebouw

LaRock Werkt; Aalsmeer; On-site; EUR 39,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Vakantiedagen en ATV-dagen

8% vakantiegeld

Pensioen PMT

Reiskostenvergoeding

Vast dienstverband

Opleidingsmogelijkheden

Prestatiebeloning

Job summary

LaRock Werkt zoekt een voorman carrosseriebouw die dagelijks leiding geeft aan de productiemedewerkers op de vloer. Je verdeelt het werk, bewaakt de planning en zorgt voor kwaliteit en veiligheid.

Je werkt nauw samen met de productiemanager en planner, stuurt bij waar nodig, begeleidt nieuw personeel en denkt mee over verbeteringen in het productieproces. Het bedrijf in Aalsmeer biedt ruimte voor groei en opleidingsmogelijkheden.

Qualifications

• Leidinggevende ervaring in productieomgeving vereist.
• Vaardigheden in plannen, organiseren en prioriteren.
• Duidelijke communicatie en motiveren van medewerkers.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Aansturen, begeleiden en motiveren van de productiemedewerkers.
• Verdeeld werk en zorgen voor voldoende bezetting.
• Bewaken van planning, kwaliteit en voortgang van de productie.
• Signaleren en oplossen van problemen op de werkvloer.
• Toezien op veiligheid, orde en netheid.
• Inwerken en begeleiden van nieuwe medewerkers.
• Meedenken over verbeteringen in het productieproces.

Skills

Leidinggeven

Planning en organisatie

Communicatie

Probleemoplossend vermogen

Coachend leiderschap

Education

MBO/HBO werk- en denkniveau

Coachend Leidinggeven opleiding

Job description

Als voorman carrosseriebouw geef je dagelijks leiding aan de medewerkers op de productievloer. Je verdeelt het werk, houdt de planning in de gaten en zorgt ervoor dat iedereen weet wat er moet gebeuren. Daarbij let je op de kwaliteit van het werk en zorg je voor een veilige en nette werkomgeving.

Je werkt nauw samen met de productiemanager en de productieplanner. Je bespreekt de voortgang, lost problemen op en stuurt bij wanneer dat nodig is. Ook begeleid je nieuwe medewerkers en help je collega’s bij technische vragen. Waar nodig werk je zelf mee op de werkvloer.

Je belangrijkste werkzaamheden zijn:

• Aansturen, begeleiden en motiveren van de productiemedewerkers.
• Verdelen van werkzaamheden en zorgen voor voldoende bezetting.
• Bewaken van de planning, kwaliteit en voortgang van de productie.
• Signaleren en oplossen van problemen op de werkvloer.
• Toezien op veiligheid, orde en netheid.
• Inwerken en begeleiden van nieuwe medewerkers.
• Meedenken over verbeteringen in het productieproces.

Over de opdrachtgever

Je gaat werken bij een bedrijf in Aalsmeer dat gespecialiseerd is in het bouwen van trailers op maat. Het bedrijf bestaat al meer dan 100 jaar en heeft het predicaatKoninklijkontvangen. Met ruim 190 medewerkers bouwt de organisatie innovatieve Double Deck trailers, waarmee klanten meer goederen tegelijk kunnen vervoeren.

Het bedrijf werkt voor bekende namen zoals Action, Zeeman en Jumbo. Ook worden er speciale trailers gebouwd voor andere sectoren, waaronder de sportwereld. Je komt terecht in een betrokken productieteam waar vakmanschap, samenwerking en kwaliteit belangrijk zijn. De organisatie blijft groeien en vernieuwen, waardoor er volop ruimte is om mee te denken over verbeteringen.

• Mbo- of hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring binnen een productieomgeving.
• Een opleiding Coachend Leidinggeven of vergelijkbare kennis en ervaring.
• Je kunt goed plannen, organiseren en prioriteiten stellen.
• Je communiceert duidelijk en weet medewerkers te motiveren.
• Je bent praktisch ingesteld, besluitvaardig en oplossingsgericht.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Ervaring binnen de carrosseriebouw is een pré.

Wat is het aanbod

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.500 en € 4.850 op basis van 38,75 uur.
• Vaste werktijden van 07.30 tot 16.00 uur.
• 25 vakantiedagen en 5 ATV-dagen.
• 8% vakantiegeld en een pensioenregeling via PMT.
• Reiskostenvergoeding volgens de geldende regeling.
• Uitzicht op een vast dienstverband.
• Opleidingsmogelijkheden en kansen om door te groeien.
• Een mogelijke prestatiebeloning bij een winstgevend jaar.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Metaal & Techniek, Carrosseriebedrijf.