Verzorgende IG: Zelf regie, warme zorg, vast contract

zorgjob.nl; 's-Hertogenbosch; Presencial; EUR 33.000 - 43.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Pensioenregeling

8% vakantiegeld

Collectieve verzekeringen

Eindejaarsuitkering 8,3%

Descripción de la vacante

Noorderkroon in Den Bosch biedt een functie als coördinerend verzorgende IG. Je werkt op een psychogeriatrie afdeling en begeleidt bewoners bij dagelijkse zorgen zoals wassen, aankleden en eten. Je creëert een fijne, vertrouwde sfeer en bevordert de regie van cliënten.

Het team is divers en de organisatie biedt doorgroeimogelijkheden, een vaste arbeidsovereenkomst en een modern pensioen- en verzekeringspakket. Salaris wordt conform FWG 40 CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg gerekend.

Formación

• Hart voor de zorg en verantwoordelijkheid uit je toon.
• Diploma niveau 3 verzorgende IG is vereist.
• Groot verantwoordelijkheidsgevoel en zelfstandigheid.
• Kennis van actuele werkvoorschriften en zorgprocessen.
• Sociale kaart is bekend en digitale vaardigheden zijn nodig.
• Affiniteit met bewoners met somatische grondslag.
• Ervaring met gedragsproblematiek is gewaardeerd.

Responsabilidades

• Begeleiden, verzorgen en verplegen van cliënten op de psychogeriatrie afdeling.
• Zorgen voor een zinvolle dag door passende activiteiten en communicatie met cliënten en naasten.
• Plannen van dagelijkse zorgmomenten en stimuleren van zelfregie bij cliënten.
• Omspringen met verschuivingen in zorgsituaties en emotionele ondersteuning bieden.

Conocimientos

Empathie

Verantwoordelijkheidsgevoel

Communicatieve vaardigheden

Digitale vaardigheden

Sociaal en onafhankelijk

Educación

Diploma niveau 3 verzorgende IG

Descripción del empleo

Noorderkroon in Den Bosch biedt een functie als coördinerend verzorgende IG. Je werkt op een psychogeriatrie afdeling en begeleidt bewoners bij dagelijkse zorgen zoals wassen, aankleden en eten. Je creëert een fijne, vertrouwde sfeer en bevordert de regie van cliënten.

Het team is divers en de organisatie biedt doorgroeimogelijkheden, een vaste arbeidsovereenkomst en een modern pensioen- en verzekeringspakket. Salaris wordt conform FWG 40 CAO Verpleeg-, Verzorgingshuizen en Thuiszorg gerekend.