Verzorgende IG Brasserskade

KesslerPerspektief; Delft; On-site; EUR 33,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

CAO salaris schaal 6

Keuzebudget

Loopbaanbudget

Online Academie

Groeimogelijkheden

Job summary

KesslerPerspektief zoekt een Verzorgende IG voor de Langdurige Zorg Brasserskade. Je biedt rust, structuur en nabijheid aan cliënten met GGZ-problematiek en ondersteunt bij ADL, medicatie en welzijn.

Je werkt volgens een competentiegerichte aanpak en in een team met duidelijke overdrachten. Er is 24-uurs zorg en een dienstrooster met ochtend-, avond-, nacht- en weekenddiensten. Salaris volgens CAO Sociaal Werk en ruimte voor ontwikkeling.

Qualifications

• MBO-diploma Verzorgende IG (niveau 3) vereist.
• Ervaring in de GGZ of langdurige psychiatrische zorg is gewenst.
• Professionele communicatie en aansluiting bij diverse cliënten.
• In staat om zelfstandig te werken en samenwerking op te zoeken.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor lichamelijke verzorging en ADL.
• Verstrekken van medicatie en monitoring van gezondheid/gedrag.
• Cliënten ondersteunen bij structuur en deelname aan activiteiten.
• Rapporteren in het cliëntdossier en overleg met collega's.
• Werkt volgens dienstrooster met ochtend/avond/nacht en weekenddiensten.

Skills

Verzorgende IG

GGZ ervaring

Zelfstandigheid

samenwerken

Education

MBO Verzorgende IG (niveau 3)

Job description

Werken aan rust, structuur en vertrouwen

Als Verzorgende IG binnen Wonen & Zorg bied je cliënten rust, structuur en zorg in hun dagelijks leven. Je helpt bij de dagelijkse verzorging, voert verpleegtechnische handelingen uit en bent een vertrouwd gezicht op de groep. Je start de dag samen met cliënten, ondersteunt waar nodig en houdt oog voor wat iemand zelf kan en wil.

Je werkt met cliënten die langdurig ondersteuning nodig hebben vanwege GGZ-problematiek. Zij wonen bij KesslerPerspektief en hebben 24 uur per dag zorg, begeleiding en nabijheid nodig. Voor hen is een vertrouwde en voorspelbare woonomgeving belangrijk. Vanuit competentiegericht begeleiden kijk je niet alleen naar beperkingen, maar vooral naar mogelijkheden: wat kan iemand zelf, waar is steun nodig en hoe behoudt of hervindt iemand zoveel mogelijk eigen regie?

Wat je rol inhoudt

Je bent verantwoordelijk voor de lichamelijke verzorging van cliënten, inclusief de algemene dagelijkse levensverrichtingen. Denk hierbij aan het helpen bij het douchen, aankleden, eten en bewegen. Daarnaast verstrek je medicatie, houd je in de gaten hoe het met cliënten gaat en signaleer je veranderingen in hun gezondheid of gedrag. Tegelijkertijd lever je een belangrijke bijdrage aan hun sociaal-maatschappelijk functioneren.

Je bespreekt met cliënten hoe hun dag eruitziet, helpt hen structuur aan te brengen en stimuleert deelname aan activiteiten, dagbesteding, werk of afspraken. Je observeert scherp, rapporteert zorgvuldig in het cliëntdossier en signaleert tijdig wanneer gedrag of gezondheid verandert.

Je overlegt met collega’s, behandelaren, ketenpartners en waar mogelijk met de naasten van de cliënt. Samen kijk je wat nodig is om de kwaliteit van leven zo goed mogelijk te houden of te verbeteren, binnen de mogelijkheden die iemands situatie toelaat.

Je begeleidt cliënten in verschillende fasen van hun leven. Soms ligt de nadruk op ontwikkeling en zelfstandigheid, soms op nabijheid, zorg en behoud van eigen regie. Beide vragen professionaliteit.

De locatie Langdurige Zorg Brasserskade en de doelgroep

Je komt te werken op de locatie Brasserskade. Hier bieden wij wonen en zorg onder één dak voor ernstig psychiatrische patiënten die langdurig permanente nabijheid nodig hebben. De cliënten op de Brasserskade hebben voornamelijk te kampen met schizofrenie, autisme en persoonlijkheidsproblematiek. Deze zorg wordt geleverd op basis van de Wet Langdurige Zorg (WLZ). Het doel van Langdurige Zorg is cliënten te leren om te gaan met hun kwetsbaarheid en het begeleiden bij en het hanteren van de effecten van gedrag.

De begeleiding richt zich op het behouden en waar mogelijk het vergroten van stabiliteit. De focus ligt op behoud van lichamelijke, psychische en psychosociale gezondheid en er is aandacht voor stabiliteit en ontwikkeling. Er kan echter ook sprake zijn van begeleiding bij achteruitgang. Er wordt toegewerkt naar een zinvolle dag invulling voor elke cliënt. Er is 24 uur per dag toezicht op de locatie aanwezig. Dat vraagt om duidelijke afspraken, goede overdrachten en collega’s die elkaar weten te vinden.

Hoe wij zorgen dat jij je werk goed kunt doen

Nieuwe collega’s worden ingewerkt door collega’s op de werkvloer. Je leert de doelgroep, de manier van werken en het team stap voor stap kennen.

We werken volgens de methodiek competentiegericht begeleiden. Dat betekent dat we niet alleen kijken naar wat er moeilijk gaat, maar juist naar wat iemand nog wél kan en wil. Vanuit daar werk je samen met de cliënt aan kleine, haalbare stappen in het dagelijks leven.

We verwachten dat je zelfstandig werkt, maar je staat er nooit alleen voor. We helpen elkaar, spreken elkaar aan en zorgen samen dat het werk goed gedaan wordt.

Het rooster

Je werkt volgens een dienstrooster met ochtend-, avond-, nacht- en weekenddiensten. Iedereen draait mee; samen zorgen we dat het rooster rond komt.

Wat we van je vragen

• Je hebt een MBO-diploma Verzorgende IG (niveau 3), bij voorkeur met ervaring in de GGZ of langdurige psychiatrische zorg.
• Je communiceert professioneel en weet aan te sluiten bij verschillende cliënten en situaties.
• Je kunt duidelijk zijn wanneer dat nodig is, zonder het contact te verliezen.
• Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking met collega’s.

De doelgroep is veelzijdig en geen dag verloopt hetzelfde. Dat vraagt om flexibiliteit, professionele nabijheid en het vermogen om goed te schakelen tussen verschillende begeleidingsvragen.

Wat je krijgt

Je wordt ingeschaald in schaal 6 van de CAO Sociaal Werk (€ 2.964 – € 4.426 bruto per maand op basis van 36 uur), exclusief onregelmatigheidstoeslagen.

Daarnaast bieden we:

• Ruim 18% individueel keuzebudget. Dit budget kun je inzetten op een manier die past bij jouw leven. Je kunt bijvoorbeeld extra verlofuren kopen, vakantiegeld en eindejaarsuitkering laten uitbetalen of het inzetten voor een fietsplan.
• 1,5% loopbaanbudget. Dit kun je gebruiken voor je eigen ontwikkeling, coaching, opleiding of iets anders dat bijdraagt aan jouw groei en inzetbaarheid.
• Toegang tot de online Academie met trainingen die passen bij jouw functie en ontwikkeling.
• Mogelijkheden om door te leren en door te groeien binnen KesslerPerspektief.

Past dit bij jou?

Zoek je inhoudelijk stevig werk, duidelijke kaders en een team waarin je kunt groeien? Dan maken we graag kennis.

Om bij ons te werken heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Heb je vragen of wil je meer informatie over de inhoud van deze functie? Dan kun je contact opnemen metMoniek van Ravesteijn via [e-mail]