Verpleegkundige wijkverpleging | West-Brabant

Stichting Surplus Zorg; Netherlands; À distance; EUR 38 000 - 46 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Vast contract

Fietsplan

Extra verlof

Sportvergoeding

Doorgroeimogelijkheden

Résumé du poste

Stichting Surplus Zorg zoekt een betrokken verpleegkundige voor wijkverpleging in Breda e.o. Je werkt zelfstandig aan zorg op maat, kijkt naar wat wél mogelijk is en sluit aan bij het ritme van de cliënt en zijn netwerk. Je rapporteert en overlegt met het team om continuïteit en kwaliteit te waarborgen.

Je hebt een diploma mbo-verpleegkunde (niveau 4) en BIG-registratie. De functie biedt een vast contract met flexibel urenaanbod (8–36 uur) en ruimte om te groeien binnen een betrokken wijkteam.

Qualifications

• Diploma verpleegkundige (mbo niveau 4) en BIG-registratie.
• Affiniteit met wijkverpleging.
• Motivatie om te leren en jezelf te ontwikkelen.

Responsabilités

• Observaties doen en veranderingen in gezondheid en welzijn signaleren.
• Verpleegtechnische zorg bieden bij cliënten thuis.
• Afstemmen met wijkverpleegkundigen en andere disciplines.
• Werken vanuit zelfstandigheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid.
• Meedenken over kansen om het dagelijkse werk slimmer te organiseren.
• Aansluiten bij het leven, netwerk en gewoontes van de cliënt.

Connaissances

Affiniteit wijkverpleging

Motivatie leren ontwikkelen

Formation

MBO Verpleegkundige (niveau 4)

Description du poste

Werken in de wijk betekent dat jij verder kijkt dan de zorgvraag. Je bent te gast in iemands leven, sluit aan bij het ritme van de dag en ziet de mens achter de ziekte. Je let op gewoontes, rollen, wat iemand blij maakt en wie er belangrijk zijn in het netwerk. Zo help je cliënten zo gewoon mogelijk te blijven leven, met aandacht voor wat wél kan, in elke situatie. Daarom wil je als verpleegkundige in de wijk bij Surplus werken We werken vanuit de Sociale Benadering: de mens vóór de ziekte.

Je krijgt vertrouwen, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in je vak. Je draait langere diensten voor rust, overzicht en continuïteit. Je wordt ondersteund bij complexe situaties, je staat er nooit alleen voor. Je werkt met korte lijnen, warme collega’s en laagdrempelig overleg. Je krijgt ruimte om te groeien, te specialiseren of door te stromen.

Zo ziet je werkdag eruit. Je start met de planning en wisselt bijzonderheden uit met collega’s. Je sluit aan bij iemands ritme en bekijkt wat er wél mogelijk is. Je voert verpleegtechnische handelingen uit en biedt persoonsgerichte ondersteuning. Je observeert, signaleert en bespreekt veranderingen met de wijkverpleegkundige. Je werkt samen met huisartsen, behandelaren en het sociale netwerk. Je eindigt je dienst met rapportage en overdracht voor het team. Dit ga je doen als verpleegkundige in de wijk.

Dit ga je doen als verpleegkundige in de wijk

• Observaties doen en veranderingen in gezondheid en welzijn signaleren.
• Verpleegtechnische zorg bieden bij cliënten thuis.
• Afstemmen met wijkverpleegkundigen en andere disciplines.
• Werken vanuit zelfstandigheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid.
• Meedenken over kansen om het dagelijkse werk slimmer te organiseren.
• Aansluiten bij het leven, netwerk en gewoontes van de cliënt.

Hier ga je werken Onze wijkteams zijn actief in: Breda, Drimmelen, Etten‑Leur, Halderberge, Moerdijk, Oosterhout, Steenbergen, Roosendaal en Zundert. Samen bepalen we welk team het best aansluit bij jouw wensen, ervaring en persoonlijkheid.

“In welk team je ook werkt, we doen het echt samen. We kunnen altijd bij elkaar terecht. Dat is fijn en geeft een veilig gevoel. Ik zit hier echt op m’n plek.” — Iris, Verpleegkundige wijkverpleging

Wat verwachten wij van jou?

• Diploma verpleegkundige (mbo niveau 4)
• Geldige BIG‑registratie
• Affiniteit met wijkverpleging
• De motivatie om te leren en jezelf te ontwikkelen

Wat krijg jij?

• Vast contract, uren in overleg 8–36 uur, in overleg passend bij jouw leven
• Salaris volgens FWG 45 (min. € 3.384,01 – max. € 4.102,26 o.b.v. 36 uur)
• Eindejaarsuitkering & vakantiegeld
• Zelfroosteren: meer regie over je werk‑privébalans
• Ruimte om te groeien, leren, door te stromen of een aandachtsgebied te kiezen
• Extra’s zoals: fietsplan, extra verlofuren en sportvergoeding

FAQ – Veelgestelde vragen

1. Hoe ziet mijn rooster eruit? We werken steeds vaker met langere diensten zodat jij en de cliënt rust en overzicht ervaren. Dat maakt het werk voorspelbaar én prettig. Onze diensten variëren van 5‑uurs diensten tot 8‑uurs diensten.
2. Werk ik volledig zelfstandig? Je gaat zelfstandig op pad, maar staat er nooit alleen voor. De lijnen zijn kort en je kunt altijd sparren met collega’s, wijkverpleegkundigen of andere behandelaren.
3. Is er ruimte om mezelf te ontwikkelen? Ja. Surplus investeert actief in jouw ontwikkeling en werkplezier met scholing en begeleiding via ons eigen online leersysteem.
4. Krijg ik een vaste wijk of locatie? We kijken samen welk team en welke wijk het beste bij jou passen, zodat je dichtbij huis werkt en een band kunt opbouwen met cliënten en de omgeving.
5. Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie? We nemen meestal binnen twee werkdagen contact met je op voor een telefonische kennismaking. We houden het proces persoonlijk en snel.