Verpleegkundige Kwaliteit en Coördinatie

Maandag; Weert; Vor Ort; EUR 32.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstverband op maat

Salaris cao VVT

Eindejaarsuitkering

Pensioenopbouw

Reiskostenvergoeding

Leaseauto

Maandag Academy

Begeleiding richting teamleider

Zusammenfassung

Maandag zoekt een verpleegkundige die zorg verleent en coördineert, met ruimte voor ontwikkeling richting teamleider. Je werkt met ouderen in een dynamische omgeving en draagt bij aan de versterking van de zorgkwaliteit en continuïteit.

Je werkt nauw samen met het team om knelpunten op te lossen en veranderingen effectief door te voeren. Een uitdagende, groei-gerichte functie binnen Maandag.

Qualifikationen

• Een diploma mbo-Verpleegkunde niveau 4 of hbo-Verpleegkunde
• Een BIG-registratie is vereist
• Zelfstandige en verantwoorde werkhouding
• Sterke communicatieve en coachende vaardigheden
• Ambitie om jezelf te ontwikkelen richting coördinatie en teamleiding

Aufgaben

• Verpleegkundige zorg verlenen en coördineren
• Verpleegtechnische handelingen uitvoeren
• Kwaliteit en continuïteit van zorg bewaken
• Verbeterkansen signaleren en praktisch doorvoeren
• De teamleider ondersteunen bij dagelijkse processen
• Collega’s adviseren en meenemen in veranderingen

Kenntnisse

Coachende vaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Teamgerichtheid

Verpleegkundige zorgplan-coördinatie

Ausbildung

MBO-Verpleegkunde niveau 4

HBO-Verpleegkunde

Jobbeschreibung

Over de functie

Toe aan meer verantwoordelijkheid naast jouw werk als verpleegkundige? Combineer directe ouderenzorg met coördinatie, coaching en kwaliteitsverbetering. Voor ambitieuze verpleegkundigen ligt er bovendien een ontwikkelpad richting teamleider.

Over de functie

Jij staat met één been in de dagelijkse zorg en met het andere in de ontwikkeling ervan. Je werkt met ouderen met uiteenlopende en soms complexe zorgvragen. Daardoor weet je precies wat bewoners nodig hebben en waar het team in de praktijk tegenaan loopt. Je verleent en coördineert verpleegkundige zorg, voert verpleegtechnische handelingen uit en bewaakt het zorgproces. Je bent een inhoudelijk aanspreekpunt voor bewoners, naasten en collega’s en zorgt dat afspraken uit het zorgplan worden uitgevoerd.

Tegelijkertijd kijk je verder dan je eigen dienst. Waar kan de zorg beter? Welke ondersteuning heeft het team nodig? En hoe vertaal je een verbeterplan naar iets dat op de werkvloer ook echt werkt? Je bespreekt knelpunten, ondersteunt de teamleider en helpt collega’s om veranderingen toe te passen.

Heb je de ambitie om door te groeien? Bij een goede samenwerking van beide kanten bestaat de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen richting teamleider. Je krijgt dus niet alleen meer verantwoordelijkheid, maar ook begeleiding bij jouw volgende loopbaanstap.

Functie-eisen

Wie zoeken wij?

Je bent een verpleegkundige die verder kijkt dan de zorg van vandaag. Je houdt overzicht, neemt verantwoordelijkheid en durft verbeterpunten bespreekbaar te maken. Daarbij communiceer je duidelijk en weet je draagvlak te creëren binnen het team.

Verder beschik je over:

• Een diploma mbo-Verpleegkunde niveau 4 of hbo-Verpleegkunde;
• Een geldige BIG-registratie;
• Een zelfstandige en verantwoordelijke werkhouding;
• Sterke communicatieve en coachende vaardigheden;
• De ambitie om jezelf te ontwikkelen binnen coördinatie, kwaliteit en teamleiding.

Wat je gaat doen

Wat ga je doen?

• Verpleegkundige zorg verlenen en coördineren;
• Verpleegtechnische handelingen uitvoeren;
• De kwaliteit en continuïteit van zorg bewaken;
• Verbeterkansen signaleren en praktisch doorvoeren;
• De teamleider ondersteunen bij dagelijkse processen;
• Collega’s adviseren, coachen en meenemen in veranderingen.

De opdrachtgever

Over de opdrachtgever

Je gaat aan de slag binnen een ouderenzorgorganisatie waar verschillende vormen van zorg samenkomen. Bewoners ontvangen dagelijkse ondersteuning, complexe verpleging of tijdelijk verblijf, afhankelijk van hun persoonlijke zorgvraag.

De locatie heeft korte lijnen en een betrokken team. Er is veel aandacht voor kwaliteit, samenwerking en professionele ontwikkeling. Goede ideeën blijven hier niet in een vergadermap liggen: je krijgt de ruimte om initiatief te nemen en verbeteringen daadwerkelijk door te voeren.

Dit biedt Maandag jou

• Een dienstverband op maat: vast of flexibel;
• Een salaris volgens de cao VVT, passend bij jouw ervaring;
• Een eindejaarsuitkering, pensioenopbouw en reiskostenvergoeding;
• De mogelijkheid van een leaseauto, passend bij jouw opdracht;
• Opleidingen en trainingen via de Maandag Academy;
• Persoonlijke begeleiding en ontwikkelmogelijkheden richting teamleider.

Dit bieden we jou

Salaris

Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

Eindejaarsuitkering

In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

Leaseauto

Ons doel: in 2026 is elke rondrijdende Maandag auto elektrisch.

Maandag Academy

Groot aanbod van trainingen en cursussen.

Pensioenregeling

Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Reiskostenvergoeding

Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Werken bij Maandag

Maandag is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Je contactpersoon

Beatrice Bruls

Talent Manager Zorg & Welzijn