Verpleegkundige Amsterdam | Dementiezorg

SIGRA; Amsterdam; On-site; EUR 44,640 - 50,220; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

8,33% eindejaarsuitkering

reiskostenvergoeding

pensioenopbouw

opleidingsmogelijkheden

Job summary

SIGRA zoekt een Verpleegkundige voor dementiezorg in Amsterdam. Je biedt zorg aan ouderen met dementie en zorgt voor een warme en vertrouwde omgeving.

Jouw verantwoordelijkheden omvatten verpleegtechnische handelingen en samenwerken met collega's om een voorspelbare dag voor de bewoners te creëren. We bieden een salaris tot €4.245,84 en mogelijkheden voor ontwikkeling en opleidingen.

Bij Amsta staat iedere bewoner centraal, en we bieden een warme, liefdevolle werkplek.

Qualifications

• Hebt ervaring of affiniteit met somatische zorg.
• Zelfstandig en accuraat werken in acute situaties.
• Behandelt bewoners met geduld en warmte.

Responsibilities

• Verpleegtechnische handelingen uitvoeren zoals medicatie en wondzorg.
• Snel gedrag en veranderingen signaleren en hierop reageren.
• De huiskamer zo inrichten dat bewoners rust ervaren.

Skills

Communicatieve vaardigheden

Verpleegtechnische handelingen

Snel schakelen

Geduld en respect

Education

Diploma Verpleegkundige (mbo-niveau 4 of hbo)

Job description

24 tot 32 uur | Amsterdam-West | €4.245,84

Werk als Verpleegkundige in Amsterdam en zorg voor mensen met dementie.

Bij Amsta werk je midden in de stad met bewoners die intensieve begeleiding nodig hebben. Jij brengt rust en zorgt dat de dag duidelijk en herkenbaar verloopt.

Jouw rol als Amstadammer

Als Verpleegkundige dementiezorg in Amsterdam werk je met bewoners bij wie gedrag snel kan veranderen. Je ziet het meteen als iemand onrustig wordt of zich terugtrekt. Je reageert daarop op een manier die past bij de bewoner.

Je kent de mensen met wie je werkt. Je weet wat iemand vroeger deed, waar iemand rustig van wordt en wat juist spanning geeft. Dat gebruik je in je werk – bijvoorbeeld door muziek op te zetten, vaste gewoontes aan te houden of de dag op dezelfde manier te starten.

Je werkt samen met je team op de huiskamer. Jullie zorgen dat de dag voorspelbaar blijft en dat bewoners zich op hun gemak voelen.

Dit doe jij door:

• Verpleegtechnische handelingen uit te voeren, zoals medicatie geven en wondzorg, terwijl je in contact blijft met de bewoner.
• Gedrag en verandering snel te signaleren, en direct je aanpak aan passen.
• De huiskamer zo in te richten, dat bewoners rust ervaren en herkennen waar ze zijn.
• Collega’s en studenten te helpen in de praktijk, en te laten zien wat werkt bij onbegrepen gedrag.
• Het zorgleefplan om te zetten naar de dag, en bij te sturen als dat nodig is.

Hier gebeurt het

De Raak ligt in Amsterdam-West en is een kleinschalige woonvoorziening voor ouderen met dementie. Bewoners wonen in groepen van zes tot zeven personen. De sfeer is persoonlijk en warm. Door de kleine setting bouw je snel een band op met bewoners en collega’s. De Raak richt zich op kwaliteit van leven, vitaliteit en een veilige, vertrouwde omgeving.

De Fagel is een kleinschalige woonvoorziening midden in de Frederik Hendrikbuurt, vlak bij de Jordaan. Er wonen 24 bewoners, verdeeld over vier huiskamers. Het ritme is huiselijk: samen koken, eten en koffie drinken hoort bij de dag. Door de kleine groepen is er veel aandacht voor elkaar. Dit maakt het werk warm, overzichtelijk en betekenisvol.

Vondelstede is een kleinschalige woonzorglocatie midden in Amsterdam Oud-Zuid. Het gebouw ligt in een groene omgeving, op een paar minuten lopen van het Vondelpark. De sfeer is warm en rustig; bewoners kennen elkaar en zoeken elkaar op in de ontmoetingsruimte voor een praatje, muziek of een kop koffie.

Je werkt in Jan Bonga ligt in Amsterdam Geuzenveld. Hier wonen ouderen met dementie en soms complex gedrag. Het team is warm, betrokken en staat altijd klaar voor elkaar. De sfeer is gemoedelijk en persoonlijk. Er is ruimte voor humor, leren van elkaar en elkaar complimenten geven. Samen zorgen jullie voor structuur, rust en veel aandacht voor wat bewoners nog wél kunnen.

Meer & Oever is een moderne, lichte locatie aan het water in Amsterdam Nieuw-West. Hier wonen ouderen met dementie en lichamelijke zorgvragen in kleinschalige woongroepen. In elke groep staat herkenning, rust en persoonlijke aandacht centraal. Je leert bewoners goed kennen en sluit aan bij hun levensverhaal en dagelijkse ritme.

De Schutse bijzonder maakt, is de rust en duidelijkheid op de groepen. Bewoners hebben een vast dagritme en zien vertrouwde gezichten. Dat geeft veiligheid en jou de ruimte om écht aan te sluiten bij hun behoeften. Je werkt in een klein, vast team waar iedereen elkaar kent en ondersteunt. Er is aandacht voor overleg, eigen inbreng en leren van elkaar. De sfeer is huiselijk, betrokken en persoonlijk.

Je komt te werken op locatie De Werf, een huiselijke plek waar bewoners elkaar makkelijk ontmoeten. Het team is hecht, behulpzaam en houdt van samenwerken. De keuken en huiskamers vormen het hart van de locatie: daar gebeurt het, daar leef je mee met de bewoners en met elkaar. De sfeer is warm en open, er is altijd tijd voor humor en een praatje.

Daarom pas jij bij Amsta

Jij hebt een hart voor de zorg en straalt dit uit in alles wat je doet. Je begrijpt hoe belangrijk het is om elke bewoner met respect, geduld en warmte te behandelen. Of je nu net afgestudeerd bent of een ervaren verpleegkundige, bij Amsta krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Verder herken je jezelf in het volgende profiel:

• Je hebt een diploma Verpleegkundige (mbo-niveau 4 of hbo) en een geldige BIG-registratie
• Je hebt ervaring of affiniteit met somatische zorg.
• Je kunt snel schakelen tussen zorgsituaties en weet hoe je moet handelen in acute situaties.
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en weet hoe je bewoners, hun familie en collega’s goed informeert en geruststelt.
• Je hebt passie voor zorg en stelt persoonlijke aandacht centraal in je werk.

Zo zorgen wij voor jou

Bij Amsta zorgen we dat jij je werk goed kunt doen én gezond blijft. Jij zorgt met aandacht voor anderen en wij zorgen met aandacht voor jou. Dat merk je in alles wat we je bieden:

• Salaris tot €4.245,84 bruto per maand (FWG 45, cao VVT). Je start met een jaarcontract; zijn we allebei enthousiast, dan zetten we samen de stap naar een vast contract.
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering, plus reiskostenvergoeding en pensioenopbouw via PFZW.
• Ruimte om door te groeien en jezelf verder te ontwikkelen met opleidingen en trainingen die bij jouw ambities passen.
• Vitaliteit: boost je energie en welzijn via ons Zorg voor jou-platform, met online groepssessies zoals mindfulness, meditatie en ademhaling, en masterclasses over voeding, emoties en financieel welzijn.
• Voor jou als Amstadammer: een werkplek waar werk en privé goed in balans zijn, met plezier en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
• Gezond werken, gezond leven! Profiteer van een fietsplan, korting op je zorgverzekering én een Preventief Medisch Onderzoek voor een volledige check-up.
• Een warme, liefdevolle organisatie waar je jezelf kunt zijn en waarin iedereen telt.

Amsta: zorgen op zijn Amsterdams

Amsta is een Amsterdamse zorginstelling, met locaties door de hele stad. We ondersteunen Amsterdammers die hulp nodig hebben, vooral ouderen en mensen met complexe zorgvragen. Dat doen we liefdevol en met oprechte aandacht voor wat elke bewoner of cliënt nodig heeft. Werken nauw samen met familie, naasten en vrijwilligers.

Als Amstadammer kun je rekenen op uitdagend en afwisselend werk, waarin je blijft leren en groeien.

Want bij Amsta is veel kennis en expertise. Bijvoorbeeld in een van onze vier expertisecentra, gericht op Korsakov, jonge mensen met dementie, Gerontopsychiatrie en ernstig probleemgedrag bij dementie. We bieden ook revalidatiezorg, cognitieve screening, delier- en palliatieve zorg. Zo is er altijd een baan die echt bij jou past.

Bij Amsta kan iedereen zichzelf zijn. Cliënten en bewoners, maar ook jíj als Amstadammer. Je achtergrond, karakter, lef en creativiteit doen ertoe. We geloven in jouw warme, persoonlijke en professionele aanpak

Enthousiast?

Leuk!Solliciteerdan nuenwordookAmstadammer.Wijontvangen graag je CV en een motivatiebrief.En daarna?

Jehoortbinnen 3 werkdageniets van ons.

• De eerste kennismaking is telefonisch met onzeRecruiter
• Het tweede gesprek is meteen vanonze Clustermanager
• Er volgt een arbeidsvoorwaardengesprek
• Je gaat starten. Welkom bij Amsta!

Twijfel je of heb je nog vragen?

Laat het ons weten! Je kan bijvoorbeeld ook een dagje meelopen om te kijken of dit bij jou past. Whatsapp of mail naar [e-mail]

Het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en het opvragen van een referentie zijn onderdeel van de selectieprocedure.

Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.